| 51. |
Premiekorting
6 januari 2016 15 juli 2018 | Werkgeverslasten, Premiekorting, Loonkostenvoordeel ... of de aftrek van pensioenpremies beïnvloeden het gemiddelde uurloon. Maar ook de arbeidsduur speelt hierin een rol. De uiteindelijke teruggave kan daardoor tegenvallen of zelfs ... |
| 52. |
Arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd
19 oktober 2009 16 juli 2023 | Arbeidsovereenkomst, AOW, Pensioenleeftijd, Doorwerken (na pensionering), Opzegtermijn, Ketenregeling, Ontslagvergunning, Doorwerken, Ragetlieregel, Pensioenbeding, Einde dienstverband, AOW-leeftijd, Ziekte, Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd ... AOW'ers hebben recht op het wettelijk minimumloon en minimumvakantiebijslag. De Wet aanpassing arbeidsduur is voor AOW’ers die doorwerken niet van toepassing, zij hebben dus niet het recht ... |
| 53. |
Mantelzorg- of palliatiefverlof
20 maart 2009 11 november 2021 | Verlof, Mantelzorg, Palliatief verlof, Erfbelasting, Reiskosten, Onbelast, Vergoeding, Respijtzorg ... een thuiswonend ziek (pleeg)kind, partner of ouder; langdurend zorgverlof: maximaal de wekelijkse arbeidsduur aan onbetaald verlof voor zorg voor een levensbedreigend zieke partner, kind of ... |
| 54. |
Begroting 2015
28 augustus 2014 15 december 2019 | Begroting, Belastingplan, 2015 ... treden. Het wetsvoorstel beoogt belemmeringen in de Wet arbeid en zorg (WAZO) en de Wet aanpassing arbeidsduur (WAA) weg te nemen. Armoede Voor de bestrijding van armoede en schulden komt € 100 ... |
| 55. |
Prinsjesdag, Veranderingen 2025
16 september 2024 17 september 2024 | Prinsjesdag, Kabinetsplannen, Tweede Kamer, Merknemers, Belastingschijf ... doen door ouderen te stimuleren om door te werken en belemmeringen daartoe weg te nemen. Ook de arbeidsduur moet weer omhoog, waarbij meer werken ook moet lonen. Vergroten van duurzame ... |
| 56. |
Transitievergoeding (aanzegtermijn en vergoeding)
14 januari 2015 6 juni 2024 | Transitievergoeding, Wet Werk en Zekerheid, Aanzegtermijn, WWZ, Kantonrechtersformule, Opvolgend werkgeverschap, Ambtenaar, Pensioengevend loon, 2e Spoor, Loon, Ziekte, Variabele beloning, Berekeningstool, 2024, Maximale transitievergoeding, Jubileumuitkering, Diensttijdvrijstelling ... aanzegtermijn wordt onder loon verstaan: het bruto uurloon vermenigvuldigd met de overeengekomen arbeidsduur per maand. Is er sprake van een wisselend arbeidspatroon (bijvoorbeeld oproep- of ... |
| 57. |
Belastingplan 2019
20 september 2018 15 december 2019 | Belastingplan, 2019, Wetsvoorstel ... nog het aanvullend geboorteverlof bij. Dit aanvullend geboorteverlof duurt maximaal vijfmaal de arbeidsduur per week. Tijdens dit verlof ontvangt de werknemer een uitkering van UWV ter hoogte ... |
| 58. |
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) hoofdlijnen
28 september 2019 25 november 2021 | Arbeidsmarkt, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Ontslagrecht, Transitievergoeding, Payroll, Proeftijd, Premiedifferentiatie, Oproepkracht, Ketenbepaling, Ketenregeling, Bepaalde tijd, WW-premie, WABinar, Hoge- of Lage WW-premie, HR-Software, Tijdelijke contracten, Arbeidsovereenkomst, Oproepovereenkomst, Seizoenswerk, WAB ... door de werkgever per 1-1-2020 ook een transitievergoeding worden betaald. Wanneer er geen vaste arbeidsduur per maand is overeengekomen, moet de werkgever voor de hoogte van de ... |
| 59. |
Arbeidsongeschiktheid tot twee jaar
20 maart 2009 2 juli 2024 | Arbeidsongeschiktheid, Arbeidsongeschikt, Wulbz, Loondoorbetaling, WIA, Re-integratie, Casemanager, Poortwachter, Werkhervatting, 2017, Onderbreking, Wachtdagen, Minimumloon, Loondoorbetaling bij ziekte, Verzuim-ontzorgverzekering, Toeslagen, Overwerk, Arbeidsongeval, Bedrijfsongeval, Zwangerschap, Bevalling, Menstruatieverlof, Arbeidsinkomensquote (AIQ) ... Onlangs oordeelde de Centrale Raad van Beroep dat dit het geval was bij een werkgever die de arbeidsduur (en het bijbehorende loon) van een werknemer aanpaste tijdens zijn re-integratie. De ... |
| 60. |
Arbeidstijden (inleiding)
12 juli 2010 4 oktober 2024 | Werktijd, Arbeidstijd, Arbeidstijdenwet, ATW, Arbeidsvoorwaarden, Werkrooster, Dienstroosters, Onregelmatige diensten, Werktijden, Rusttijden, WAA, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Opstarttijd, Voorbereiding, Hoge Raad ... van deze groei komt van mensen die ten minste 12 uur per week werken. NB: Naast de normale arbeidsduur wordt gemiddeld nog 6 uren per week overgewerkt. Vrachtwagenchauffeurs¹ spannen de ... |
| 61. |
Ouderschapsverlof
20 maart 2009 30 juli 2024 | Verlof, Ouderschapsverlof, Tweeling, Sociaal minimum, Kraamverlof, Toeslag, Ziekte, Rekentool, UWV, Adoptie, Pleegouders, Eerste Kamer, Verlofuitkering, Onderwijs ... vaders namen in 2017 bij de geboorte van hun kind een vorm van verlof op. Vakantieverlof of arbeidsduurverkorting werden het meest genoemd. Van alle werkende vaders met kinderen tot acht ... |
| 62. |
Kinderopvang (inleiding)
20 maart 2009 26 juli 2024 | Kinderopvang, Kinderopvangtoeslag, Kindgebonden budget, Verklaring omtrent gedrag ... 2011 gebruik maakten van formele opvang, werken nu gemiddeld 1,6 uur minder dan destijds. Ook de arbeidsduur van de vaders nam iets af. Vooral moeders en vaders die nu minder of geen opvang meer ... |
| 63. |
Minimumloon (WML)
15 juni 2015 10 september 2024 | Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Minimumloon, WML, Cafetariasysteem, Verruilen, Provisie, 2024, MKB-toets, Werkgeverslasten, Boete, Sanctie Inhoud Doel wet Fiscaal minimumloon Inkomensbestanddelen wettelijk minimumloon Normale arbeidsduur Wet Koppeling met Aanpassingsmogelijkheden Minister in hoger beroep om uitspraken minimumloon ... |
| 64. |
Arbeidsrecht (inleiding)
20 maart 2009 12 november 2024 | Arbeidsrecht, Burgerlijk Wetboek, Dwingend recht, Kapstokartikel, Ontslagrecht, Rechtbank, Vonnis, Kunstmatige intelligentie, Redelijkheid, Billijkheid, Goed werkgeverschap, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Huisvesting, Verjaring, Verjaringstermijn, Bestuurdersaansprakelijkheid, Bestuurdersaansprakelijkheidsverzekering ... is dwingend van aard, tenzij de werkgever zich hiertoe verzet. Een voorbeeld is de Wet Aanpassing Arbeidsduur (Waa): de werknemer heeft recht op deeltijd (of langer werken) tenzij de werkgever op ... |
| 65. |
Vakantie & verlof (inleiding)
20 maart 2009 3 augustus 2023 | Vakantie en verlof, Verlofregelingen, Wet arbeid en zorg, Verlofreglement, Ziekte, Arbeidsongeschiktheid, Opbouw, Vakantieopbouw, Bovenwettelijk, Anti-oppotbeding, Vervallen vakantiedagen, Ondernemingsraad, Art. 27 WOR, Verlofsparen, RVU-heffing, Sabbatical, Vroegpensioen, Schuld, Levensloopregeling, Duurzame inzetbaarheid, Balans, Faillissement, Overwerk, Ploegendienst, Toeslag, ORT, Hoge Raad, Ziek, Verlofadministratie ... anders met wie men een sociale relatie heeft; werknemers mogen ieder jaar vragen om een andere arbeidsduur, bijvoorbeeld het aantal dagen dat per week wordt gewerkt, was één keer per twee ... |
| 66. |
Gelijke behandeling (inleiding)
22 januari 2011 11 mei 2023 | Gelijke behandeling, Grondwet, AWGB, WGB, Gelijkheidsbeginsel, Uitzendbureau, College voor de Rechten van de Mens, NLA, Arbeidsinspectie, Discriminatie, Leeftijdsdiscriminatie ... godsdienst levensovertuiging politieke overtuiging seksuele gerichtheid burgerlijke staat arbeidsduur (sinds 1 november 1996) vast of tijdelijk arbeidscontract (sinds 22 november 2002) ... |
| 67. |
Arbeidsovereenkomst bepaalde en onbepaalde tijd
22 januari 2011 18 oktober 2022 | Arbeidsovereenkomst, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd, Payroll, Payroll-constructie ... vanaf 18 jaar De ketenbepaling geldt niet voor werknemers jonger dan 18 jaar, met een gemiddelde arbeidsduur van 12 uur per week. De ketenbepaling treedt pas in werking op de dag dat zij 18 jaar ... |
| 68. |
Belastingplan 2018
29 augustus 2017 8 januari 2018 | Belastingplan, 2018, Personen ... Ook de regels voor meerwerk veranderen. Verricht uw werknemer langer arbeid dan de normale arbeidsduur, dan hoort hij ook voor deze extra uren gemiddeld minstens het minimumloon te ... |
| 69. |
Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud)
19 oktober 2009 2 november 2023 | Arbeidsovereenkomst, Burgerlijk Wetboek, Loon, Aannemen van werk, Aanneemsom, Mondeling, Intrekken, Toezegging, Gerechtvaardigd vertrouwen, Bonus, Verlies, Redelijkheid, Billijkheid, Kantonrechter, Arbeidscontract, Relatiebeding, Concurrentiebeding, Geheimhoudingsbeding, Wijzigingsbeding, Boetebeding, Gratificatie, Transitievergoeding, Referteperiode ... banen. Tot de reguliere banen behoren de banen waarbij in de arbeidsovereenkomst een vaste arbeidsduur is opgenomen. Tot de flexibele banen behoren de banen van oproep- en uitzendkrachten ... |
| 70. |
Topvrouwen
28 september 2018 29 september 2021 | Topvrouwen, Vrouwen, 2020 ... waarom vrouwen in mindere mate doorstromen naar leidinggevende functies in het bedrijfsleven. Arbeidsduur en overwerk hangen volgens de onderzoekers het sterkst samen met een lagere kans voor ... |
| 71. |
Opleidingsniveau
20 maart 2009 24 januari 2025 | Opleidingen, Opleidingsniveau, Hoogopgeleid, Europa, HBO, Universiteit, Onderwijs, Schoolverlaters ... bijna twee keer zo hoog als dat van laag opgeleiden. Ook als gecorrigeerd wordt voor geslacht en arbeidsduur, blijft het inkomensverschil tussen hoog- en laag opgeleiden groot. Gemiddeld ... |
| 72. |
Gelijke beloning mannen vrouwen
22 januari 2011 14 november 2024 | Gelijke beloning, Mannen, Vrouwen, Discriminatie, CBS, CAO ... tussen mannen en vrouwen - gecorrigeerd voor kenmerken als opleidingsniveau, beroepsniveau, arbeidsduur en werkervaring - is tussen 2014 en 2016 gelijk gebleven. Of de verschillen die ... |
| 73. |
Thuiswerken
10 oktober 2020 5 april 2022 | Thuiswerken, Corona, Werknemer, Werkgever, Werkkostenregeling ... en om hierover een gesprek te voeren. In tegenstelling tot verzoeken om aanpassing van de arbeidsduur of werktijden, heeft de werkgever voor een afwijzing van het verzoek om een andere ... |
| 74. |
Transitievergoeding (inleiding)
14 januari 2015 20 augustus 2024 | Transitievergoeding, Wet Werk en Zekerheid, Ontslagvergoeding, Kleine ondernemingen, Kantonrechtersformule, AWF, Controversieel, Reservering, AOW, Toeslag, Huurtoeslag, Overgangsregeling, Billijke vergoeding, Ontslag op staande voet, Langdurig zieke werknemer, Compensatieregeling, Schadevergoeding, Hoger beroep, Gerechtshof, Slapend dienstverband, Pensioen, AOW-gerechtigd, Werkgeverslasten, Premie zvw, e-Herkenning, Herplaatsing, UWV, Tijdelijk dienstverband, Bepaalde tijd, Compensatie, Vaststellingsovereenkomst, 1-1-2020, Bonus, Referteperiode ... is per 1-1-2020 vervallen. De transitievergoeding wordt voortaan berekend over de feitelijke arbeidsduur zonder deze af te ronden op halve jaren. De transitievergoeding moet alleen worden ... |
| 75. |
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
10 maart 2010 3 april 2024 | Beëindiging dienstverband, Ontbinding, Ontslagrecht, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Fictieve opzegtermijn, WW-uitkering, Disfunctioneren, Kantonrechter, WWZ, Vaccinatie, Vaccinatiebeleid, Transitievergoeding, Linked-In, Corona, COVID-19, Vrijheid van meningsuiting, D-grond, Verbeterplan, Statutair, Statutair directeur ... is de partiële ontbinding niet interessant, hij kan immers een beroep doen op de Wet aanpassing arbeidsduur (Waa). NB: Werkt de werknemer niet mee, dan zal de werkgever de kantonrechter om een ... |