| 651. |
Pensioenbedrag 10% ineens, wat betekent dat?
5 november 2024 7 november 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bedrag ineens, 10%-ineens, Pensioen, Bruto-netto, Middeling, Belasting ... Wel is aan te bevelen om de heffingskorting bij de SVB niet toe te laten passen. In het eerste jaar met de 10% ineens kan het zijn dat u in dat jaar niet in aanmerking komt voor een ... |
| 652. |
Hoe kunnen bedrijven van hun afval af komen?
6 november 2024 6 november 2024 | Afval, Afvalbakken, Rolcontainer, Afvalverwerkingsbedrijf, Bedrijfsafval ... manier kunnen afvoeren en welke stappen hierbij van belang zijn. Het scheiden van afval De eerste stap bij afvalverwerking is het scheiden van afval. In Nederland is afvalscheiding ... |
| 653. |
De HR-afdeling verantwoordelijk voor het pensioengebeuren?
5 november 2024 6 november 2024 | Gommer Advocaten | Michiel van Slagmaat | Pensioen, HR-manager, Goed werkgeverschap, HR-professionals, Gerechtshof, Rechtspraak ... twee alinea’s al spannend vindt, wees gerust: hieronder zal ik losser schrijven. Ik wilde de eerste hoofdduizeling veroorzaken – juist om het belang van mijn boodschap aan de ... |
| 654. |
Opnieuw uitstel van toelatingsstelsel uitzendbureaus
5 november 2024 5 november 2024 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Uitzendbureau, Certificaat ... data worden niet meer gehaald. Voor de inwerkingtreding moet bovendien zowel de Tweede Kamer als Eerste Kamer nog stemmen over het wetsvoorstel. Meer inspecteurs voor handhaving binnen ... |
| 655. |
Kent u het sprookje van de VBAR?
17 oktober 2024 17 oktober 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | DBA, Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties, Belastingdienst, Koolmees, Wiebes, VBAR, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, Moratorium ... – van kracht is. Dit wetsvoorstel ligt nu bij de Raad van State en moet nog door de Tweede en Eerste Kamer worden geloodst en treedt op zijn vroegst in het eerste kwartaal van 2026 in ... |
| 656. |
Missie, Visie, Strategie, Doelstellingen en Actieplannen
2 oktober 2024 2 oktober 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Missie, Strategie, Inspraak, Doelstellingen, Visie, Celfilosofie, Eckart Wintzen Zonder Visie geen Strategie, zonder strategie geen doelstellingen Als moderator in diverse sessies met leidinggevenden van een onderneming konden deze geen goed antwoord geven op de eenvoudige ... |
| 657. |
Belastingschijven voor 2025 (voorlopig)
27 september 2024 27 september 2024 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Belastingschijf, Belastingtabel, Belastingtarieven, 2025, Inkomensplaatje ... wij u ook nog op een artikel waarin wij hebben uitgelegd dat 51% van de werkenden nu al in de eerste schijf of geen loonbelasting of helemaal geen AOW-premie betaalt, vanwege ... |
| 658. |
Kamer wil zachte landing ZZP'ers?
26 september 2024 26 september 2024 | HR-kiosk @ | Andries Bongers | ZZP, DBA, Wet op de verzekeringsplicht, Schijnzelfstandigen, Tweede Kamer, Koolmees, VAR ... gewoon verzekerd zijn? Handhaving en boetes? Voorlopig even geen handhaving en boetes is in de eerste plaats een stimulans om gewoon door te gaan, zoals we al vanaf 2006 doen, maar het is toch ... |
| 659. |
Ziekenfonds of Particulier?
25 september 2024 25 september 2024 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Ziekenfonds, Particulier, Zorgpremie, Zorgtoeslag, CAK, Loongrens Ziekenfonds of particilier Weet u het nog toen u bij de huisarts of specialist kwam en de eerste korte vraag werd gesteld: "Ziekenfonds of particulier?". 40% van de “Nederlanders” kon dan met ... |
| 660. |
Ondernemer moet anderhalve ton belasting betalen wegens gratis lunch
20 september 2024 20 september 2024 | HR-kiosk & Volkskrant | Andries Bongers | Maaltijd, Lunch, Bijtelling, WKR, Merknemers ... in dit geval. Inmiddels duurde de strijd zo'n 8 jaar. Koppert Cress is naar de rechter gegaan. "Eerste keer verloren, tweede keer verloren. Heel lang gewacht. Pleidooi van de advocaat-generaal. ... |
| 661. |
Een wilg houdt het langer vol in een storm dan een eik
12 september 2024 12 september 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Burn-out, Overspannenheid, Leidinggevende, Doelstellingen ... te eisen! En . . . . geef jezelf de schuld van het mislukken, want jij bent toch als eerste verantwoordelijk dat jouw medewerkers de doelstellingen wel halen, of niet soms? ... |
| 662. |
Vroegpensioen: Het lijkt ingewikkeld, maar dat is het niet
7 september 2024 7 september 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vroegpensioen, Zwaar werk, Zwaar beroep, FPU, VUT ... leeftijd vinden dat ze niet tot hun 67ste willen werken Werknemers met een zwaar beroep De eerste groep zal flink moeten sparen willen ze eerder met pensioen kunnen gaan, maar meestal ... |
| 663. |
Is invoering van een extra belastingtarief wel noodzakelijk en effectief?
4 september 2024 4 september 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Inkomensplaatje, Belastingschijven, Belastingtarieven, AOW-premie, Loonbelasting, Heffing, Algemene heffingskorting, Arbeidskorting ... van de coalitiepartijen PVV, VVD, NSC en BBB, zou betekenen dat iedereen over het eerste deel van het inkomen minder belasting gaat betalen. Belastingschijven Momenteel zijn er ... |
| 664. |
Bijna de helft van de medewerkers wil binnen een jaar een andere baan zoeken
28 augustus 2024 28 augustus 2024 | Personio | Andries Bongers | Werk-privé balans, Merknemers Werk is niet langer de eerste prioriteit voor bijna tweederde (64%) van de NLse medewerkers en ruim een derde (34%) van de NLse medewerkers bereidt zich voor om hun huidige functie te verlaten ... |
| 665. |
Tweede uitspraak Gerechtshof ’s-Hertogenbosch over verplichtstellingsbesluit van Bpf MITT
20 augustus 2024 20 augustus 2024 | Gommer Advocaten | Michiel van Slagmaat | Verplichtstellingsbesluit, Verplichte deelneming, Pensioenfonds, Bedrijfs(tak)pensioenfonds, Gerechtshof, Bpf ... vond Bpf MITT de bevestiging van de aansluitplicht en handhaafde deze dan ook. Procesverloop In eerste aanleg oordeelde de kantonrechter (onder meer) dat de werkgever onder de werkingssfeer van ... |
| 666. |
Moet bij een massaontslag de CEO niet als eerste worden ontslagen?
10 augustus 2024 10 augustus 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Massaontslag, Visie, Strategie, Doelstellingen, Bezuiniging ... moeten worden en dan ook nog eens een subsidie aan het Rijk gaat vragen, zou deze CEO toch als eerste ontslagen moeten worden? Een goed geleid bedrijf heeft een duidelijke visie, gebaseerd op ... |
| 667. |
Hoe werkt een blackbox in de bedrijfsauto?
7 augustus 2024 7 augustus 2024 | Blackbox, Rittenregistratie, EDR, Privacy, Privacywet, Rittenadministratie ... in auto's voor rittenregistratie Het gebruik van een blackbox biedt tal van voordelen. Ten eerste maakt het nauwkeurige rittenregistratie mogelijk, wat vooral handig is voor ... |
| 668. |
Vervallen per 1 juli a.s. alle wettelijke verlofdagen van 2023?
18 juni 2024 18 juni 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Verlofdagen, Vakantiedagen (bovenwettelijk), Vervallen vakantiedagen ... gemerkt. Het is aan de werkgever of daadwerkelijk de wettelijke verlofdagen vervallen. Ten eerste moet de werkgever wel de medewerker in de gelegenheid hebben gesteld deze dagen bijtijds ... |
| 669. |
Heeft u de nar-status al?
12 juni 2024 12 juni 2024 | HR-kiosk Personeelbeleid | Andries Bongers | Nar, Ongebonden, Leiderschap ... ontwikkelen en te ontvouwen voor een betere wereld, terwijl de andere groep cursussen volgt om de eerste groep te begrijpen. Dat zou misschien wel lukken, als het gen van de laatste groep een ... |
| 670. |
Bedrijfsprocessen versoepelen? Zo doe je dat!
3 juni 2024 3 juni 2024 | Bedrijfsproces, Bedrijfspensioenfonds, Training, Ontwikkeling, Automatisering, Knelpunt ... waardoor je bedrijf efficiënter en effectiever kan draaien. Identificeer knelpunten Het eerste wat je moet doen is identificeren waar de knelpunten in je bedrijfsprocessen zich ... |
| 671. |
Dit is waarom coaching HR professionals kan helpen bij het verbeteren van hun prestaties
15 mei 2024 15 mei 2024 | Coaching, HR-professionals, Coachopleiding, Cursus, Patronen, Vaardigheden, Demotivatie ... steekjes laten vallen? Dan is het goed om eerst naar jezelf te kijken. Meestal beginnen de eerste problemen al bij de leidinggevende. Als je niet kritisch naar jezelf kunt kijken, kan je ... |
| 672. |
Onderzoek CNV: controledrift domineert werkenden
25 april 2024 25 april 2024 | CNV | Andries Bongers | Autonomie, Controle, Zelfstandigheid, Checks, Werkdruk, Personeelstekort ... meer, maar juist minder moeten doen. Dit land heeft net zoveel indirecten als directen, waarbij de eerste groep feitelijk nauwelijks iets toevoegt aan de productiviteit. Steeds meer werk door ... |
| 673. |
Minimumuurloon stijgt per 1 juli 2024 naar € 13,68
23 april 2024 23 april 2024 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Minimumloon, Minimumloon per uur, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, 2024, Minimumjeugdloon ... is op 1 juli 2024. Hierbij wordt de indexatiewijze toegepast zoals voorgeschreven in artikel 14, eerste lid, van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag. Per 1 juli 2024 bedraagt het ... |
| 674. |
Eerste Kamer verwerpt wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie
27 maart 2024 27 maart 2024 | NVP | Andries Bongers | Discriminatie, Sollicitatiecode, NVP, Eerste Kamer, College voor de Rechten van de Mens, Arbocatalogus NVP verbaasd over besluit Eerste Kamer Op 26 maart stemde de Eerste Kamer tegen het wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie. De reactie van de NVP: “Het voorstel had tot ... |
| 675. |
Jarenlange fouten en wegkijken bij de NPO worden afgedekt met een “lerend proces”
28 maart 2024 28 maart 2024 | NH nieuws & HR-kiosk | Andries Bongers | NPO, Plan van Aanpak, Omgangscultuur, Personeelsbeleid, Verantwoordelijkheid ... Mijn uitgangspunt is al jaren (en niet van mij alleen) dat de directie van een organisatie als eerste en vrijwel als enige hoofdverantwoordelijk is voor een veilige werkcultuur. Het kan niet ... |