Dba


151. Oorzaken en bestrijding ziekteverzuim   26 mei 2019
19 januari 2024  |  , , , , , , ,
Arbeidsinactiviteit > Ziekteverzuim > Oorzaken en bestrijding ziekteverzuim
... gaan komen. Want samen in één huis zitten, terwijl je uit elkaar gaat, is vaak maar beperkt houdbaar. Een scheiding leidt niet gelijk tot verzuim. De medewerker kan vaak nog een aantal weken, ...
152. Organisatie   21 maart 2018
6 januari 2020  |  ,
Arbeidsinactiviteit > UWV > Organisatie
... de uitkeringsinstantie haar ict- en aanverwante activiteiten effectiever, efficiënter en wendbaarder maken. Tot dusver moest elke UWV-divisie, zoals Werkbedrijf, Uitkeren en Klant & ...
153. Organiseren van HR-functie   17 juli 2023
Organiseren van HR-functie
Organiseren van HR-functie Bij het organiseren van de HR-functie met richting, inrichting en organisatie van mensgerichtheid is menskracht de sleutel. Een mensgerichte HR-visie gaat over de balans ...
154. Organiseren van Merken en Meten    12 juni 2023
17 juli 2023  |  , , ,
Organiseren van Merken en Meten 
Organiseren van Merken en Meten Het verantwoorden van een mensgerichte aanpak draait om merken en meten als de sleutels. Een HR-visie die zich richt op het meetbaar en merkbaar maken van ...
155. Organiseren van Sturing   12 juni 2023
17 juli 2023  |  , , ,
Organiseren van Sturing
Organiseren van Sturing Het organiseren van sturing vereist leiderschap, waarbij persoon, professional en organisatie de sleutels vormen. Een HR-visie die zich richt op mensgericht leiderschap in ...
156. Ouderdomspensioen   20 maart 2009
31 juli 2019  |  , , , , ,
Pensioenen > Ouderdomspensioen
... nadelig voor klanten Pensioenleeftijd Werkgever aansprakelijk voor partnerpensioen? Vindbaarheid klachtenregelingen pensioenen moet beter Begrip Een ouderdomspensioen voorziet vanaf de ...
157. Oudere werknemers   4 januari 2014
12 januari 2020  |  , ,
Categorieen werknemers > Oudere werknemers
... leeftijden Ouderen willen rol in de SER 50-plussers via uitzendwerk meer kans op een niet-uitzendbaan Generatiepact Veel ouderen hopeloos werkloos Nederland loopt 48 miljard euro mis door ...
158. Ouderschapsverlof   20 maart 2009
30 juli 2024  |  , , , , , , , , , , , , ,
Vakantie en verlof > Ouderschapsverlof
... opnemen. De nieuwe wet zorgt ervoor dat medewerkers - we gaan uit van iemand met een voltijdbaan - in het eerste levensjaar van het kind 360 uur (de 9 weken) kunnen opnemen tegenover 70 ...
159. Overtreding en boete   28 maart 2018
26 augustus 2024  |  , , , , , ,
Gedrag en veiligheid > Privacy > Overtreding en boete
... Persoonsgegevens (AP), toezichthouder. Voorlopig is DUO gestopt met trackingsoftware (data herleidbaar naar persoonsgegevens) in persoonlijke e-mails. Plaatsen van camera's geen overtreding en ...
160. Overwerk   20 maart 2009
14 oktober 2021  |  , , , , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Overwerk
... onderzoek van Epson, waarin 83 procent bovendien aangeeft tevreden te zijn over hun werk-vrijetijdbalans. Dat is niet zo gek, wanneer u bekijkt waardoor overwerk vaak door wordt veroorzaakt: ...
161. P&O internet sites   22 november 2010
20 maart 2021  |  , , , ,
Personeel & Organisatie > P&O internet sites
... instelling voor klachten en geschillen) Ondernemersplein.nl (informatie over ondernemen: DBA, wetswijzigingen, regelingen ivm coronavirus Ondernemersunited.nl (korting en voordeel voor ...
162. Participatiebaan   9 maart 2010
6 september 2019  |  , ,
Arbeidsinactiviteit > Bijstand > Participatiebaan
Inhoud Kwetsbare werklozen Participatiebudget Veranderingen basisexamen inburgering Tijdelijk besluit experimenten Participatiewet Werken met een arbeidsbeperking levert meer op dan bijstand ...
163. Participatiewet (inleiding)   7 oktober 2014
21 augustus 2023  |  , , , ,
Arbeidsinactiviteit > Participatiewet > Participatiewet (inleiding)
... De groei in banen voor jonggehandicapten onder de Participatiewet zit met name in deeltijdbanen en contracten voor bepaalde tijd. Minder dan een vijfde van de nieuwe doelgroep doet een ...
164. Pensioen (varia)   21 mei 2016
20 maart 2021  |  , , , ,
Pensioenen > Pensioen (inleiding) > Pensioen (varia)
... de regie bij nieuwe ontwikkelingen te behouden is het van belang dat pensioenfondsen voldoende wendbaar en weerbaar zijn. DNB velt geen oordeel over de strategie zelf, maar gaat met de ...
165. Pensioen (ZZP-er)   13 januari 2014
22 februari 2021  |  , , , , , , ,
Arbeidsrecht > ZZP-er > Pensioen (ZZP-er)
... was. Toen het kalf al jaren verdronken was heeft men geprobeerd om de VAR-put te dempen, door de DBA te introduceren. Dit gaf echter zoveel commotie, omdat de DBA niets anders was dan de ...
166. Pensioenakkoord   25 december 2012
20 mei 2021  |  , , , , , , , , , , ,
Pensioenen > Algemene Ouderdomswet (AOW) > Pensioenakkoord
... stijgt ook de AOW-leeftijd met een jaar. Die een-op-een-koppeling werd door velen als onhoudbaar beoordeeld. Daarom is in het pensioenakkoord afgesproken dat het kabinet de AOW-leeftijd ...
167. Pensioenopbouw in eigen beheer   3 oktober 2010
12 februari 2021  |  , ,
Pensioenen > Pensioen (inleiding) > Pensioenopbouw in eigen beheer
... grondslagen gewaardeerd. Dit is volgens het RB een structurele oplossing die geen onaanvaardbare negatieve budgettaire consequenties heeft. Het RB adviseert nadrukkelijk om de door de ...
168. Pensioenpremies STiPP (tabellen)   20 januari 2018
9 januari 2024  |  , , , , , , ,
Tabellen > Pensioenpremies STiPP (tabellen)
StiPP 2024 Totaal over pensioengrondslag Werkgeversdeel Werknemersdeel Premie Basisregeling 8,00% 8,00% 0,00% Premie Plusregeling 12,00% 8,00% 4,00% Franchise Plusregeling € 8,45 n.v.t. n.v.t. ...
169. Pensioenwetten   27 november 2015
28 juni 2021  |  , , , , , , , , ,
Pensioenen > Pensioen (inleiding) > Pensioenwetten
... Klijnsma een hoofdlijnenbrief opgesteld, met voorwaarden die voor de Pensioenfederatie aanvaardbaar waren. Het wetsvoorstel bevatte echter zoveel méér voorwaarden dan de hoofdlijnenbrief, ...
170. Personeel & Organisatie (inleiding)   22 november 2010
30 oktober 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
Personeel & Organisatie > Personeel & Organisatie (inleiding)
... lastiger uitvoerbaar is door een snel veranderende omgeving in combinatie met het streven naar wendbaarheid. (Bron: Managers online, 18 jul. 2017) Vacature HR-manager eerste helft 2017 meest ...
171. Prinsjesdag, Veranderingen 2025   16 september 2024
17 september 2024  |  , , , ,
Veranderingen 2025 > Prinsjesdag, Veranderingen 2025
... van een werknemer. Het grootste probleem bij alle herintroducties (denk aan de wet DBA) is dat er niet gecontroleerd c.q. gehandhaafd wordt. Lees Wet basisverzekering Het voorstel ...
172. Privacy statement   20 maart 2009
Footer > Copyright > Privacy statement
... van de dienstverlening en de prestaties van de site. Dit betreft algemene niet tot personen herleidbare gegevens zoals tijdstip van bezoek, gebruikte browsers e.d. Advertenties HR-kiosk maakt ...
173. Problemen en kritiek   21 maart 2018
6 januari 2020  |  , ,
Arbeidsinactiviteit > UWV > Problemen en kritiek
... weg te werken. Novag, de vakbond van UWV-artsen noemt het voorstel 'ontoelaatbaar en onaanvaardbaar'. 'Beginnende artsen zijn niet bekwaam en bevoegd genoeg zijn om herbeoordelingen te doen ...
174. Rechtsbijstand   31 augustus 2011
3 februari 2020  |  , , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Rechtsbijstand
... op vergoedingen voor mensen die het voeren van een rechtszaak niet kunnen betalen, onaanvaardbaar is. (Bron: Joop / Politiek, 20 jan. 2015) Vrije advocaatkeuze voor verzekerden stuk ...
175. Rechtspositie   1 januari 2012
6 mei 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
Arbeidsrecht > Uitzendarbeid > Rechtspositie
... met kleine baantjes klopt niet. 13% van de uitzendkrachten heeft een baan naast de uitzendbaan. Een uitzendkracht werkt gemiddeld 30 uur of meer per week. Uitzendbanen zijn, anders dan ...


Bekijk items: 151 tot 175 (564 totaal)