Bedrijf ontslaat werknemer op staande voet, neemt hem aan als zzp’er

di 11 mei 2021  |  Bron: PW  |  Auteur: Fred Barkhuis  |  Trefwoorden: , ,

Een werknemer wordt op staande voet ontslagen, maar wordt binnen een paar dagen ingeschakeld om als zzp'er dezelfde werkzaamheden uit te voeren. Hij stapt naar de rechter om aanspraak te maken op de transitievergoeding, een billijke vergoeding en de gefixeerde schadevergoeding.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand Transitievergoeding (inleiding) Schijnzelfstandige Rechtspositie Deregulering beoordeling arbeidsrelaties (inleiding) (DBA) Arbeidsongeschiktheid langer dan twee jaar Ziektekostenverzekering (Zvw) (tabellen) Ontslag op staande voet Cijfers ZZP-ers Zelfstandig ondernemers zonder personeel met een voorziening voor arbeidsongeschiktheid ZZP-er (inleiding) Thuiswerken Werktijdverkorting Flexibiliteit De maatstaf beoordeling arbeidsrelatie moet worden aangepast volgens de AG Pensioen (ZZP-er) Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) Veranderingen 2021 Rechtspositie (ZZP-er) Keurmerk (ZZP-er)
Gerelateerd nieuws en/of opinies: Uitzendbureaus ontslaan veel vaker arbeidsmigranten op staande voet volgens UWV Niet tijdig terug van vakantie, ontslag op staande voet Belastingkloof ZZP'er en werknemer te groot Europese Commissie geeft Koolmees weer een mooi excuus voor uitstel Digitale nomade wordt steeds jonger zelfstandig Zzp'er in zalige onwetendheid De Overheid zit al jaren zelf helemaal fout, dan moet je wel iets verzinnen Medisch specialisten zien niets in een verplicht dienstverband Kamer wil zachte landing ZZP'ers? Pluryn bespaart op zzp’ers door vaste medewerkers met bonus te verleiden Grote onzekerheid over handhaving wet DBA Rechter: zzp-platform Temper is geen uitzendbureau 2005 en 2015  waren rampjaren! Convenanten, wetgeving en moratoria, maar handhaven ho maar! De politiek denkt economische processen te moeten besturen, maar handhaven, ho maar! Nieuwe wetgeving, verschil werknemer en ZZP? Hoezo? De Baas beu, schoonmakers beginnen massaal voor zichzelf ZZP-leger in de Zorg dijt uit Als je weinig verdient kun je geen ondernemer zijn en ben je werknemer ZZP in de Zorg en Onderwijs en hoge kosten; een gotspe! De Belastingdienst verstrekt geen modelovereenkomsten meer van vrije vervanging samenwerking ZZP meer
Vorige Overzicht Volgende