126. |
Borgen van opleidingen
23 augustus 2012 1 april 2018 | Opleidingen, Borgen, Uitdaging, Millennials, Kennisborging ... of onzichtbare kennis. Die ‘grijze’ kennis ontdekken en koesteren wordt de uitdaging voor veel organisaties. Tijdig werk maken van kennisborging is de boodschap. Uw oudere medewerkers kunnen u ... |
127. |
Gevaren sociale media
24 maart 2011 13 december 2019 | Sociale media, Gedrag en veiligheid, Facebook ... en persoonsgegevens voor eigen gewin. Dat is gebleken na onderzoek van de Europese politieorganisatie Europol naar georganiseerde cyber criminaliteit. Europol baseert zijn bevindingen op ... |
128. |
Verzekeringen
20 maart 2009 9 mei 2017 | Verzekering, Werkkostenregeling, WKR, Ongevallenverzekering, Bestuurdersaansprakelijkheidsverzekering, Beloningscomponenten, Arbeidsvoorwaarden ... verzekering sluit ook ongelijke behandeling van de werknemers uit. Verlaat de werknemer de organisatie dan zal hij vaak de korting die hij geniet en soms kan de lopende verzekering (een ... |
129. |
Identiteitsbewijs
21 juni 2016 5 september 2019 | Identiteitsbewijs, Identiteitspas, ZZP-er ... het College Bescherming Persoonsgegevens (CBP) en is daarom verboden. Vrijwilligers Vrijwilligersorganisaties mogen in principe geen kopie van het identiteitsbewijs van een vrijwilliger vragen ... |
130. |
Nihilwaardering
14 februari 2011 23 september 2020 | Werkkostenregeling, WKR, Nihilwaardering, Fiscus, Bedrijfsfitness, Kleine consumpties ... Collectiviteitskortingen die werknemers krijgen bij een derde (verzekeraar, reisorganisatie e.d.) vallen die niet in het forfait? Nee, dergelijke voordelen vormen geen loon en ... |
131. |
Vakantiedagen (afwijzen verzoek werknemer)
21 januari 2011 24 augustus 2021 | Vakantiedagen, Vakantiedagen (bovenwettelijk), Afwijzen, Ernstige verstoring bedrijfsvoering, Bedrijfsrisico ... mogelijk worden verstoord. Dat moest leiden tot snellere positieve resultaten, waarmee nieuwe reorganisaties konden worden voorkomen. Op de eiser na gingen alle werknemers akkoord met dit ... |
132. |
Gedeeltelijk ontslag
20 maart 2009 3 juni 2017 | Beëindiging dienstverband, Gedeeltelijk ontslag, UWV ... uren Veranderingen vaststellingsovereenkomst vanaf 1 juli 2015 Situatie tot 2011 Tot 2011 kon een organisatie - getroffen door financiële malaise - bij het UWV (vroeger CWI geheten) een ... |
133. |
Dertiende maand
20 maart 2009 24 oktober 2019 | Dertiende maand, Werkkostenregeling, Eindejaarsuitkering, Beloningscomponenten, Arbeidsvoorwaarden, Vakantietoeslag, Vakantiegeld ... jarenlang werd uitgekeerd en waarbij geleidelijk aan sprake werd van verkregen recht. In sommige organisaties wordt de dertiende maand nog steeds afhankelijk gesteld van de gemaakte winst. NB: ... |
134. |
Bronnen
13 maart 2011 8 juli 2013 ... doelen. Voorbeelden van doelen komen in subparagraaf Doelen ter sprake. Geldbronnen Omdat iedere organisatie haar eigen arbeidsvoorwaarden kent, kunnen we in de opsomming van mogelijke bronnen ... |
135. |
Groepsbonus
20 maart 2009 10 december 2019 | Groepsbonus, Werkkostenregeling, Vrije ruimte, Gebruikelijkheidstoets, Beloningscomponenten ... is dat de traditionele beoordelingscyclus vervangen is door een app. Corine Hansen, strategisch organisatie-adviseur: “Mensen kunnen elkaar waarderen met die app. Alle medewerkers moeten vijf ... |
136. |
Voorbeelden gedrag sociale media
24 maart 2011 9 april 2016 | Sociale media, Sociale media-code, Richtlijnen ... of zij op persoonlijke titel publiceren. Als werknemers namens het CNV spreken, vermelden zij hun organisatie en functie. Bestuurders, managers, leidinggevenden en degene die namens de ... |
137. |
Beroepscode NVP
3 juli 2012 4 maart 2020 | Beroepscode NVP, Gedragscode, Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling, Certificering, Schadevergoeding, Kantonrechter, Sollicitatieprocedure, Sollicitatiecode, Referentie ... tijdens de coronacrisis Doelstelling De Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling (NVP) presenteerde op 29 juni 2012 de P&O beroeps- en gedragscode. In ... |
138. |
WTL, een financieel aantrekkelijk Loonkostenvoordeel
28 februari 2016 14 maart 2016 | Subsidie, WTL ... Een voorwaarde voor deze nieuwe regelingen was dat de overheid zelf moet kunnen beoordelen of een organisatie voor de tegemoetkoming in aanmerking komt, zonder dat daar nieuwe informatie voor ... |
139. |
Mobieltjes van de zaak
1 april 2013 1 december 2018 | Mobieltje, Mobiele telefoon, Verboden, Verbannen ... jaarlijkse kosten van alle uitgaven mogen niet boven 1.2% van de totale fiscale loonsom van de organisatie uitkomen. Komen de kosten van alle uitgaven wel boven 1,2% van de loonsom uit, dan ... |
140. |
Verzuimbeleid
3 oktober 2009 21 mei 2018 | Arbeidsomstandigheden, Arbowet, Verzuimbeleid, Bedrijfsarts ... nieuwe marktkansen voor tal van (meestal) commerciële marktpartijen, zoals Arbodiensten, brancheorganisaties, re-integratiebedrijven en verzekeraars. Er zijn drie voorwaarden verbonden aan deze ... |
141. |
Administratie WKR
7 februari 2017 10 juli 2018 | Werkkostenregeling, Administratie, Accountant ... 60.000. Alle reden dus om alles te weten over de werkkostenregeling en er voor te zorgen dat uw organisatie WKR-proof is. (Bron: BDO, 2018) Wordt de aanwijzigingsverplichting werkkostenregeling ... |
142. |
Inspectie SZW (WML)
15 juni 2015 14 november 2017 | Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Inspectie SZW ... verruimd voor het opvragen van de administratie van werkgevers. Als de Inspectie SZW een organisatie controleert of het minimumloon wordt betaald, moet de werkgever ook informatie ... |
143. |
Vertrouwenspersoon en klachtencommissie
15 november 2010 26 juni 2023 | Vertrouwenspersoon, Klachtencommissie, Arbeidsomstandigheden, Schulden, Taken, Seksuele intimidatie, Lastigvallen, Geheimhoudingsplicht, Wetsvoorstel ... cetera - vertrouwelijk te kunnen melden of daarover met een deskundige te spreken, hebben (grote) organisaties vaak een vertrouwenspersoon in het leven geroepen. De vertrouwenspersoon kan een ... |
144. |
Reis- en verblijfkosten
20 januari 2011 25 maart 2021 | Reis- en verblijfkosten, Zakelijk reizen, Kilometervergoeding, Eindheffing ... voordelig, omdat in dit geval geen premies werknemers verschuldigd zijn. Cijfers Vrijwel alle organisatie vergoeden als regel de reiskosten woon-werkverkeer. Meestal zowel het OV-gebruik als ... |
145. |
Diversen
18 maart 2018 18 maart 2018 | Zwangerschap, Werkloosheid, Ontslag ... als de reden de zwangerschap is, nietig is. Ontslag van een zwangere werkneemster bij een reorganisatie is slechts onder bepaalde omstandigheden mogelijk. Ontslag van een werkneemster ... |
146. |
Collectief ontslag (arbeidsrecht)
10 maart 2010 21 oktober 2024 | Collectief ontslag, Wet Melding Collectief Ontslag, WMCO, Afspiegelingsbeginsel, Uitwisselbaar ... De andere 2 (C en D) vallen in de leeftijdsgroep van 35 tot en met 44 jaar. In het kader van een reorganisatie besluit de werkgever om de functie account manager met de helft in te krimpen. Omdat ... |
147. |
Prijzen
5 oktober 2012 19 maart 2021 | Winnaar, Prijs, Personeelsbeleid Inhoud AWVN-Trofee voor vernieuwend werkgeven Beste leerbedrijf van Nederland Beste overheidsorganisatie Beste praktijkopleider Beste (Thuis)Werkgever Best workplace Best Managed Company ... |
148. |
Regels en wetgeving buitenlandse arbeiders
20 juni 2023 20 juni 2023 | Buitenlandse werknemers, Kennismigrant, Wet op de identificatieplicht, Verblijfsvergunning, Werkvergunning, Tewerkstellingsvergunning Als vacatures te lang openstaan en dit de groei van uw organisatie blokkeert of remt, zult u toch naar een oplossing moeten zoeken. Ligt die oplossing niet voorhanden binnen de landsgrenzen, dan ... |
149. |
Pensioen bij beëindiging dienstverband
26 mei 2009 7 juni 2020 | Pensioen, Beëindiging dienstverband, Ontslag, Slaper, Waardeoverdracht ... en een uitkeringsovereenkomst. Waardeoverdracht Treedt iemand na ontslag in dienst van een andere organisatie, en deze organisatie heeft een pensioenregeling, dan is er een wettelijk recht tot ... |
150. |
Sociale Innovatie
5 april 2009 29 oktober 2024 | Sociale innovatie, Slimmer werken, Consortium, CAOP, National Competence Centre for Social Innovation (NCC SI ... en de arbeidsparticipatie te verhogen. Sociale innovatie houdt in dat in mens en organisatie wordt geïnvesteerd, bijvoorbeeld door het werk anders te organiseren, ... |