Moet over meerwerk vakantietoeslag betaald worden?

Vraagbaak  |  vr 10 jun 2016  |  Trefwoorden: Meerwerk, Overwerk, Vakantietoeslag, Pensioengrondslag, Pensioengevend loon, Verlof

Vraag

Ik heb een arbeidsovereenkomst van gemiddeld 5 uur p/w. Van februari tot nu, heb ik meer dan 5 uur p/w gewerkt. Mijn vraag is bouw ik verlof op boven het gemiddelde van 5 uur? Volgens mijn werkgever bouw ik geen verlof op over de meeruren. Klopt dit?

Antwoord

Er is een groot verschil tussen “overwerk” en “meerwerk”.  Overwerk is het aantal uren dat iemand meer werkt dan de reguliere werktijd (dus boven de 36, 38 of 40 uren)

Meerwerk is als een parttimer meer werkt dan de afgesproken uren

M.b.t. overwerk is de wet duidelijk dat hier geen vakantietoeslag over verschuldigd is. Daarentegen over meerwerk weer wel.
In de Rubrieken over meerwerk  en overwerk staat e.e.a. duidelijk beschreven. Uiteraard bouwt u ook verlof op over meerwerk.
Of over meerwerk ook pensioenrechten worden opgebouwd kan ik niet met zekerheid zeggen, omdat dat in het pensioenreglement staat beschreven.
In ieder geval zijn de verdiensten uit Meerwerk wel “loon” en als gevolg daarvan hoort het waarschijnlijk ook onder de beloningsbestanddelen voor de pensioengrondslag.