Werkgever


2001. HR doet weinig aan hoge werkdruk   11 juli 2016
14 juli 2016  | De Gids  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Aanpakken van werkdruk. Het zou hoog op de agenda moeten staan van werkgevers, maar staat daar vaak niet.
2002. HR mag social media van werknemers niet zonder noodzaak en communicatie controleren   24 juli 2017
26 juli 2017  | Autoriteit Persoonsgegevens  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
... (verenigd in de Artikel 29-werkgroep) hebben een nieuwe opinie opgesteld waarmee werkgevers kunnen zorgen voor meer balans tussen hun legitieme belangen enerzijds, en de ...
2003. HR mist pensioenradar   30 maart 2015
1 april 2015  | PW De Gids  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... onnodig risico lopen, HR gaat stilzitten op de momenten dat het niet moet. Pensioen is voor de werkgever de op een na duurste arbeidsvoorwaarde maar bij HR staat het zeker niet op de tweede ...
2004. HR-functie in toekomstperspectief   11 juli 2024
11 juli 2024  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , , , , , , ,
Opinie
... v/d afdeling HR) en de HR-Governance kwam in een inspirerende HR-dialoog aan bod. Goed werkgeverschap en Goed werknemerschap. In een open dialoog ontstond een HR-visie in wording. ...
2005. HR-kiosk.nl ook in 2017 uw partner voor de juiste arbeidsrelatie   31 december 2016
3 januari 2017  | Andries Bongers  | , ,
Opinie
... weer rechtgetrokken worden of bij de aangifte Inkomstenbelasting worden gecorrigeerd. "Volgens de werkgeversclubs (aldus de Telegraaf) hebben de salarisverwerkers niet altijd de juiste cijfers in ...
2006. HR-managers: 50-plussers dupe ontslagrecht   15 januari 2013
15 januari 2013  | De Telegraaf  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... en de hardheid” van de voorstellen tijdens een economische crisis „niet sociaal”. "De meeste werkgevers zitten helemaal niet te springen om een soepeler ontslagrecht. De flexibiliteit is al ...
2007. Huidige werknemers niet ingeruild voor werknemers met premiekorting   10 september 2014
12 september 2014  | Allesoverhr.nl  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Werkgevers zullen werknemers niet ontslaan en inruilen voor werknemers met premiekorting, is de verwachting van minister Asscher. Wenselijk zou zijn wanneer de werknemer na de afloop van de ...
2008. Hulpverleners bang om aangifte te doen   13 januari 2015
15 januari 2015  | BG Magazine  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... het om represailles van de dader, maar ook om het gevoel dat er niks met de aangifte wordt gedaan. Werkgevers kunnen hier een rol in ...
2009. Hybride kantoor trekt jong talent aan   20 mei 2017
24 mei 2017  | FMM  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
De jongste generatie werkzoekenden kijkt bij de keuze voor een werkgever vooral naar de organisatiecultuur, de mate van vrijheid én de werkomgeving. Om interessant te blijven voor werknemers ...
2010. Hybride werken in de cao – hoever zijn we?   14 september 2021
16 september 2021  | AWVN  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... afgesproken. De thuiswerkvergoeding is bedoeld voor kosten die normalerwijs gedragen worden door werkgevers zoals; koffie, stroom en internet. (Bron: AWVN, 14 sep. ...
2011. Identificatieplicht niet onbegrensd   9 augustus 2013
9 augustus 2013  | Hoge Raad  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Als een nieuwe werknemer in dienst komt bij een onderneming hoeft de werkgever de handtekening op het identiteitsbewijs niet te vergelijken met die op de opgaaf gegevens voor de loonheffingen. Dat ...
2012. Identificatieplicht uitzendkrachten   19 maart 2014
20 maart 2014  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Als een werkgever een uitzendkracht inhuurt via een uitzendbureau (ook iemand die niet de Nederlandse nationaliteit heeft), moet hij als inlenende werkgever zelf het originele identiteitsbewijs van ...
2013. Iedereen een extra pensioenpotje   12 januari 2024
12 januari 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Nieuws
... voldoende ruimte om te kunnen sparen? Sparen voor een lijfrente (banksparen) kan niet via de werkgever en moet van het netto inkomen. Toch zal menig werknemer bij HR aankloppen om advies. ...
2014. Iedereen een extra pensioenpotje en heel wat belastingvoordeel   25 april 2023
9 maart 2023  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Opinie
... nog een middelgroot bedrijf aan met een “premievrij pensioen” en een torenhoge franchise. De werkgever betaalde 5% aan premie over de grondslag minus deze franchise. Geen van de werknemers ...
2015. Iets meer mensen met beperking aan het werk   11 november 2014
14 november 2014  | De Telegraaf  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Bedrijven in de sociale werkvoorziening hebben in 2013 900 mensen extra bij gewone werkgevers geplaatst. In totaal werkten 35.400 mensen met een beperking bij deze werkgevers, het overgrote deel ...
2016. Ik ben 70 jaar en heb meerdere inkomsten en daardoor wordt te weinig belasting ingehouden.   30 januari 2018
7 januari 2018  | ,
Vraagbaak
... er een netto bedrag per uur is afgesproken van Euro 8,75 per uur. Het probleem is echter, dat mijn werkgever 18,65 % loonheffing inhoudt, maar dat deze inkomsten in het progressieve schijventarief ...
2017. Ik ben door UWV 100% niet duurzaam arbeidsongeschikt verklaard, maar ik hoor verder niets van het UWV   4 september 2019
4 september 2019  | , , , , , ,
Vraagbaak
... 3. WIA-beoordeling UWV Het UWV kent een drietal beoordelingen: Poortwachterstoets: hebben werkgever en werknemer zich in de eerste twee voorafgaande jaren voldoende ingespannen om de ...
2018. Ik ben op mijn verzoek in functie verlaagd, moet mijn salaris ook verlaagd worden?   30 januari 2018
8 januari 2018  | 
Vraagbaak
... zouden blijven. Mijn salaris is tot op de dag van vandaag nog steeds hetzelfde. Kan mijn werkgever na 1 jaar alsnog aangeven dat ik te hoog ben ingeschaald en mij terugzetten in salaris ...
2019. Ik heb eerst 2 jaar via een detacheringsbureau gewerkt. Hoe is dan de ketenregeling?   21 maart 2019
21 maart 2019  | , , , ,
Vraagbaak
Vraag Ik heb via een detachering bureau eerst 2 jaar gewerkt bij mijn huidige werkgever als werkmeester. Vervolgens ben ik aangenomen in dezelfde functie met een jaarcontract dat nogmaals met een ...
2020. Ik kom als gevolg van een failissement in de WW. Wat gebeurt er nu met het onbetaald verlof   5 oktober 2015
7 november 2015  | , , ,
Vraagbaak
... niet overtreedt. Wij raden u daarom aan z.s.m. met het UWV te overleggen. Dat u reeds met uw werkgever een overeenkomst heeft, is wellicht een sterk ...
2021. Ik werk bijna 2 jaar bij dezelfde organisatie en eerst via een uitzendbureau. Zijn ze verplicht mij aan te nemen?   5 oktober 2015
23 december 2015  | , ,
Vraagbaak
... contract loopt bijna af. Zijn ze verplicht mij aan te nemen (4 contracten achtereen/opvolgend werkgeverschap)? Antwoord: De uitzendperiode voorafgaande aan de tijdelijke contracten telt mee ...
2022. ILO zet historische stap tegen geweld op de werkvloer   24 juni 2019
28 juni 2019  | FNV  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Nieuws
... op het werk aangenomen. Het FNV wil zo snel mogelijk in gesprek met de Nederlandse regering en werkgeversorganisaties over hoe het nieuwe ILO-verdrag ín nationale wetgeving omgezet kan ...
2023. In 2014 recht op flexibel werk?   15 augustus 2013
20 augustus 2013  | De Telegraaf  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... kunnen nu alleen een verzoek indienen om minder uren te gaan werken. In de nieuwe opzet kan de werkgever een verzoek voor aan schooltijden aangepaste werktijden of een dag thuiswerken niet ...
2024. In 2015 half miljard werkkostenbudget onbenut   4 mei 2016
4 mei 2016  | FiscFree®  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Uit de eerste editie van het Nationaal Werkkostenregeling Onderzoek blijkt dat werkgevers in Nederland (met 10 medewerkers of meer) bijna een half miljard van het werkkostenbudget onbenut laten. ...
2025. In dienst nemen AOW-er aantrekkelijker   5 november 2014
5 november 2014  | De Telegraaf  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Het wordt aantrekkelijker om werknemers na hun AOW-leeftijd in dienst te nemen of te houden. Werkgevers hoeven een gepensioneerde straks nog maar 6 weken het loon door te betalen als ze ziek worden ...


Bekijk items: 2 001 tot 2 025 (3 148 totaal)