| 201. |
Veel geluk, gezondheid, succes en plezier in uw werk, maar er zijn ook zorgen
27 december 2024 30 december 2024 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Nettoloon, Indexatie, Rekenrente, Energiekosten, WTP, Wet Toekomst Pensioenen, ChatGPT, Cryptovaluta, Bitcoin, Besteedbaar inkomen, Digitale valuta, Digitale fraude, Marktwaarde ... is eerst nuttig wanneer je afwegingen kunt maken in acties en toepassingen, afgestemd op jouw specifieke situatie. Maar die vraag kun je ook aan ChatGPT stellen, opa zegt mijn kleindochter. ... |
| 202. |
Waarom duurzame inzetbaarheid een strategische prioriteit moet zijn
3 december 2024 3 december 2024 | Duurzame inzetbaarheid, Vergrijzing, Werkplezier, Bijscholing, Flexibele werktijden, fysieke gezondheid, Professionele ontwikkeling ... beleid te ontwikkelen dat niet alleen gericht is op jonge werknemers, maar ook oog heeft voor de specifieke behoeften van oudere medewerkers. Het is dan ook belangrijk om rekening te houden met ... |
| 203. |
Heb jij je vaststelling goed gecheckt?
4 december 2024 4 december 2024 | Vaststellingsovereenkomst, VSO, Ontslag, ARAG ... op standaardovereenkomsten zonder ze eerst grondig door te nemen of aan te passen naar jouw specifieke situatie. Daarnaast onderschatten veel mensen de impact van bepaalde clausules, zoals ... |
| 204. |
Zelfzorg en Informele zorg: Samen Sterker!
13 november 2024 13 november 2024 | ASCIE & PAIZ | Jan H.M. Hendriks | Mantelzorg, Welzijn, Zelfzorg, PAIZ, AI-assistent, Zorgvrager, Zorgverlener, AI, Artificial Intelligence, ASCIE ... ons afvragen hoe we deze concepten kunnen integreren in onze dagelijkse praktijk. Wat zijn de specifieke uitdagingen die jij tegenkomt in jouw situatie? En hoe kunnen we deze samen aanpakken? ... |
| 205. |
Het salaris in bitcoins? Nee dat mag (nog) niet!
9 november 2024 9 november 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bitcoin, Cryptomunt, Salaris, Loon, Vermogensbelasting, Ethereum ... gerespecteerde beurzen. Maar is dat dan wel safe? Bitcoins als salaris? Er is momenteel nog geen specifieke wet in Nederland die de regelgeving rondom Bitcoins als salaris vormgeeft. De ... |
| 206. |
Hoe EPD-software de werkdruk van zorgprofessionals verlaagt
30 oktober 2024 30 oktober 2024 | EPD-software, Zorgprofessionals, GGZ, Zorgverleners, Behandelplannen ... ingezet in verschillende zorgsectoren, zoals ziekenhuizen, huisartsenpraktijken en verpleeghuizen. Specifieke branches, zoals de geestelijke gezondheidszorg, hebben ook baat bij op maat gemaakte ... |
| 207. |
Akkoord over vroegpensioen bij zwaar beroep, maar belangrijke details ontbreken
22 oktober 2024 22 oktober 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | RVU, Vroegpensioen, Zwaar beroep, CAO, VPR, Hijum, Vakbonden, Ministerie SZW, Drempelvrijstelling ... 2026 en de vakbonden eisten een permanente en royalere regeling. Daar is geregeld voor gestaakt. Specifieke voorwaarden dienen per sector c.q. beroepsgroep binnen de cao te worden afgesproken. ... |
| 208. |
Werkgevers stoppen met het inhuren van ZZP’ers
4 september 2024 4 september 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Wet DBA, Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties, Belastingdienst, Ministerie SZW ... de Wet op de Verzekeringsplicht) wordt geïntroduceerd. Natuurlijk zijn er mogelijkheden voor deze specifieke problematiek van een wisselende vraag, maar wel met een normale arbeidsovereenkomst ... |
| 209. |
WIA veel te ingewikkeld, maar ook vaak onrechtvaardig
5 september 2024 5 september 2024 | HR-kiosk & De Volkskrant | Andries Bongers | WIA, WIA-uitkering, UWV, Wachtlijsten, Keuringsarts, Keuring, Dagloon, Dagloonberekening, Arbeidsongeschiktheidsuitkering ... hebben ontvangen. Hoewel het in sommige gevallen om kleine verschillen gaat, kunnen de bedragen in specifieke casussen behoorlijk oplopen. Het is dus niet uit te sluiten dat mensen in de problemen ... |
| 210. |
Flexibele en unieke werkplekken maken, doe je zo!
15 augustus 2024 15 augustus 2024 | Flexibele werkplekken, Steigerbuizen, Buiskoppelingen, Scheidingswanden ... look of een meer verfijnde uitstraling, steigerbuizen kunnen aangepast worden aan jouw specifieke wensen. Meubilair op maat Met buiskoppelingen kunnen steigerbuizen eenvoudig aan ... |
| 211. |
Praktijkleren in de Zorg - deel III - Leren vanuit Praktijksituaties
22 juli 2024 22 juli 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | Casuïstiek, Casuïstiekleren, Praktijkleren, Probleemoplossend, Zorgpraktijk ... 9. Verdieping van kennis Casuïstiekleren biedt de mogelijkheid om dieper in te gaan op specifieke onderwerpen of aandoeningen. Men kan het kennisniveau vergroten door zich te verdiepen ... |
| 212. |
De pensioenpremies van een verplicht gesteld pensioenfonds niet kunnen betalen; wat te doen?
7 juli 2024 7 juli 2024 | Gommer Advocaten | Linda Evers | Bedrijfstakpensioenfonds, Betalingsonmacht, Bestuurdersaansprakelijkheid, Belastingdienst, Hoge Raad, Dwangbevel, Onbehoorlijk bestuur ... redelijk oordeel kunnen vormen over de oorzaken van die betalingsonmacht. Er hoefde derhalve geen specifieke melding betalingsonmacht te worden gedaan door de werkgever, zo overweegt het ... |
| 213. |
Praktijkleren - Deel I - De MAGIE van de Praktijk
4 juli 2024 4 juli 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | Magie, Praktijkleren, Zorgprofessionals, Aanpassingsvermogen, Zorgpraktijk, Academie, ASCIE, Opgaven ... Begin met het vaststellen van praktijkgerichte specifieke, meetbare leer- en presteerdoelen voor wat je hoopt te bereiken door praktijkervaring ... |
| 214. |
Werkgevers ontlopen betaling van transitievergoeding
9 april 2024 9 april 2024 | Andries Bongers | Transitievergoeding, Ontslagvergoeding, Ontslag op eigen verzoek, FNV ... maakt daarbij geen verschil. Ook uitzendkrachten hebben recht op de vergoeding. In een aantal specifieke situaties hoeft de werkgever geen vergoeding te betalen, bijvoorbeeld als de werknemer ... |
| 215. |
Het toevoegen van senioren aan jouw werkkracht: Een verstandige zet voor HR manager
12 februari 2024 12 februari 2024 | Openstaande vacatures, Uitzendbureau, Ouderen, Senioren, Actief65Plus ... om tijdelijke projecten, parttime werk of fulltime posities, ze kunnen maatwerk bieden om aan de specifieke eisen van het bedrijf te voldoen. Het overwinnen van vooroordelen ... |
| 216. |
De risico's van je eigen telefoon zakelijk gebruiken
20 januari 2024 20 januari 2024 | Mobiele telefoon, Zakelijk, Werkomgeving, Beveiligingsrisico, Databeveiliging, Privacy, Werk-privé balans, Richtlijnen, Vergoedingen ... Het is slim grenzen te stellen aan wanneer en hoe je zakelijk bereikbaar bent. Het instellen van specifieke werkuren op je telefoon kan hierbij helpen. Net als bij ontspanning is het essentieel ... |
| 217. |
De arbeidsmarkt in 2024: Wat staat ons te wachten?
20 december 2023 21 december 2023 | Angeline Brok | Veranderingen 2024, Human Resources Management, Arbeidsmarkt, Arbeidsrecht, Financieel, Pensioen, AOW, Zelfstandigen, Werkgelegenheid, Sociale premies ... Strengere aanpak van misstanden met arbeidsmigranten: Uitzendbureaus worden onderworpen aan specifieke eisen om misstanden te voorkomen en de rechten van arbeidsmigranten te beschermen. ... |
| 218. |
Innovatieve marketingstrategieën in een snel veranderende wereld
3 november 2023 3 november 2023 | Marketingstrategie, Doelgroep, Videocontent, Storytelling, Trendmarketing, Livestreams ... op basis van gegevens, stuur persoonlijke e-mails of toon aangepaste productaanbiedingen voor de specifieke klant. Daarnaast is interactieve inhoud een groeiende trend. Denk hierbij aan quizzen ... |
| 219. |
Wij zijn trots op een nieuwe ontwikkeling in HR-kiosk
6 september 2023 15 oktober 2023 | HR-kiosk | Jan H.M. Hendriks | Artificial Intelligence, AI, ChatGPT, Kennisontwikkeling ... opgeeft, wordt u uitgedaagd om een persoonlijke noot aan het document toe te voegen of aan uw specifieke situatie aan te passen. Beveiliging en privacy Uiteraard houden wij ons aan de privacy ... |
| 220. |
Het belang van een NEN 1006 inspectie voor gebouweigenaren
28 september 2023 28 september 2023 | NEN1006, Inspectie, Waterkwaliteit, Gezondheidsrisico's ... verplicht. De NEN 1006 is een wettelijke norm die gebouweigenaren verplicht om te voldoen aan de specifieke richtlijnen rondom leidingwaterinstallaties. Wie de norm niet naleeft, kan daar een ... |
| 221. |
Dit is het belang van een goed exitgesprek bij een verlatende medewerker
24 september 2023 24 september 2023 | Exitinterview, Exitgesprek, Vertrouwelijkheid, Vertrek, Functioneringsgesprek ... in de drijfveren achter het vertrek van medewerkers. Deze gesprekken onthullen niet alleen de specifieke redenen voor het vertrek, maar ook hoe medewerkers hun tijd bij de organisatie hebben ... |
| 222. |
De Overheid komt de banenafspraak niet na
20 augustus 2023 20 augustus 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Participatiewet, Loonkostensubsidie, Arbeidsbeperkten, Banenafspraak ... banen ten opzicht van 2021. Maar bij de overheid was dat jaar zelfs een daling van 1.838 banen. Specifieke maatregelen moeten de achterstand van de overheid verkleinen. Eerder kondigde ... |
| 223. |
Ontdek de verschillende typen lockerkasten. Welke past bij u?
7 augustus 2023 7 augustus 2023 | Lockerkast, Beveiliging, Kantoorinrichting, Kantoormeubelen ... lockerkasten zijn verkrijgbaar in verschillende kleuren en kunnen worden aangepast aan uw specifieke behoeften, bijvoorbeeld door extra planken, haken of een brievenbusopening toe te ... |
| 224. |
Als HR-medewerker ontkom je niet aan zaken rond het arbeidsrecht
22 juli 2023 22 juli 2023 | Concurrentiebeding, Arbeidsvoorwaarden, Re-integratie, Arbeidscontract, Opleiding, Ontslag ... Wat zijn de regels op het gebied van het opnemen van zo’n concurrentiebeding? Hoe verwerk je specifieke eisen van een nieuwe collega in het arbeidscontract wat gesloten wordt? Het zijn ... |
| 225. |
De Beste Manier om een Effectief CV te Schrijven
13 juli 2023 13 juli 2023 | CV, Curriculum Vitae, Sollicitatiegesprek, Sollicitatiebrief, Werkervaring, Opleiding, Vacature ... functie Een van de belangrijkste tips bij het schrijven van een CV is het aanpassen ervan aan de specifieke functie waarop je solliciteert. Pas je professioneel profiel, werkervaring, ... |