Vraag


226. Het aanbod   21 juni 2023
... worden geconfronteerd met de eerste echte uitdaging: het verkrijgen van inzicht in relevante HR-vraagstukken. Dit inzicht is cruciaal voor het overtuigen van bestuurders en beslissers bij de ...

227. Het Nieuwe Werken (HNW)   19 december 2010
24 juli 2020  |  , , , ,
... kunnen kiezen voor CYOD in plaats van BYOD, waarbij de werkgever alsnog de hardware verstrekt. De vraag is echter of de werkgever dit wel wil, omdat de werkgever ook de voordelen ziet van het aan ...

228. Historie   27 februari 2013
22 maart 2017  |  , , ,
... actie is vrijwel altijd een economische: er is te weinig werk in het thuisland en er is voldoende vraag naar arbeiders in het gastland. Tijdelijk houdt in, dat het de bedoeling is terug te keren ...

229. Historie Arbeidstijdenwet   12 juli 2010
20 augustus 2016  |  , ,
... 2003 een werknemer alleen dwingen om op zondag te werken als de 'aard van het bedrijf daar om vraagt'. Als het slechts de 'bedrijfsomstandigheden' zijn die zondag werken noodzakelijk maken, ...

230. Hitte   20 juni 2019
8 augustus 2024  |  , , , , , ,
... werkvloer wel verantwoordelijk is voor een koele werkplek, geldt dat niet voor thuis, blijkt uit navraag bij werkgeversvereniging AWVN en vakbond FNV. "De werkgever is niet verplicht om voor een ...

231. Hoe werkt ChatGPT binnen HR-kiosk?   21 juli 2023
... (GPT) principe. De ChatGPT-functie is specifiek ontworpen om je te helpen bij het oplossen van HR-vraagstukken door het snel genereren van nieuwe HR-antwoorden op jouw vragen. Bij het gebruik van ...

232. Hoe werkt het?   15 juni 2023
Klantcontact Zodra wij met u in contact komen over een HR-vraagstuk of een HR-hulpvraag brengen wij samen met u zo snel mogelijk de ondersteuningsbehoefte in beeld. Zo kunnen wij direct voor u aan ...

233. Homepage   22 juli 2023
... nieuws Meer nieuws Uitgelicht nieuws HR-kiosk.nl Informatiebron Snel en duidelijk antwoord. Vraagbaak HR-kiosk.nl Oplossingen Wat zijn onze oplossingen? Ontdek meer HR-kiosk.nl ChatGPT ...

234. HR catalogus - 2   10 juli 2023
... voorspelbaarder maken van de benodigde menskrachtcapaciteit voor het heden, de toekomst en daarna vraagt om nieuwe manieren van inventarisatie van beschikbare capaciteit. Overzicht, inzicht en ...

235. HR catalogus - 1   10 juli 2023
... Het faciliteren van een ontwikkelingstraject voor een HR-visie is een serieuze vraag om ondersteuning. Het heeft betrekking op de toekomst van menskracht binnen de organisatie. ...

236. HR catalogus - 10   10 juli 2023
... maken van de benodigde menskracht en capaciteit voor het heden, de toekomst en daarna vraagt om nieuwe manieren van inventarisatie van de beschikbaarheid van capaciteit. Overzicht, ...

237. HR catalogus - 11   18 juli 2023
... lab Het zoeken en vinden van de juiste opzet van een (al dan niet maatschappelijke) BusinessCase vraagt om creativiteit. In ons BusinessCase lab experimenteren we graag met u over de meest ...

238. HR catalogus - 12   18 juli 2023
... diverse gebieden uitgedaagd om met innovatieve HR-oplossingen te komen. Het is cruciaal om het HR-vraagstuk grondig te begrijpen en te analyseren, zodat HR-oplossingen de kern van het ...

239. HR catalogus - 3   10 juli 2023
... Het faciliteren van een ontwikkelingstraject in het organiseren van leren is een serieuze vraag om ondersteuning. Het draait om het optimaliseren van de inzet en prestaties van menskracht ...

240. HR catalogus - 4   10 juli 2023
... van organisatietransities in de gezondheidszorg zijn de overgang van aanbodgestuurde naar vraaggestuurde zorg en de vorming van zorgketens. Zorgorganisaties streven ernaar om bij te ...

241. HR catalogus - 5   10 juli 2023
... resultaten vormt de basis. Beloningslab Het zoeken en vinden van de juiste mix van beloningen vraagt om creativiteit. In ons beloningslab experimenten we graag met u om tot de meest optimale ...

242. HR catalogus - 6   10 juli 2023
... kwaliteit kan zoveel meer zijn wanneer het voortkomt uit intrinsieke motivatie van het team. Dit vraagt om een mensgerichte benadering gebaseerd op PDTG. In samenwerking met Het Kwaliteitshuis ...

243. HR catalogus - 7   18 juli 2023
... vinden van de juiste opzet van en bouwstenen voor de ontwikkeling van samenhang en integraliteit vraagt om creativiteit. In ons Coherence lab experimenteren we graag met u over de meest optimale ...

244. HR catalogus - 8   10 juli 2023
... Leiderschapslab Het vinden van de juiste opzet en bouwstenen voor leiderschapsontwikkeling vraagt om creativiteit. In ons Leiderschapslab experimenteren we graag met u om tot de meest ...

245. HR catalogus - 9   17 juli 2023
... faciliteren van een ontwikkelingstraject in het organiseren van vitaliteit is een serieuze hulpvraag. Het gaat erom de vitale en veerkrachtige inzet van menselijke capaciteit in de organisatie ...

246. HR Kiosk BV   16 mei 2017
12 mei 2020  |  , , ,
... budgetbeloningssysteem. Visie over Personeelsbeleid (Andries Bongers) Heeft u een concrete vraag of wilt u eens kennismaken, neemt u dan vrijblijvend contact met ons ...

247. HR-Kiosk ChatGPT een praktijkvoorbeeld   21 juli 2023
... De zorgsector wordt gekenmerkt door grote uitdagingen en veranderingen. De toenemende zorgvraag en het tekort aan beschikbare medewerkers stellen zorginstellingen voor grote vraagstukken. ...

248. HR-Kiosk ChatGPT in de HR-praktijk
zondag 20 augustus 2023 19:00-21:30
Location: Online evenement

249. HR-kiosk Services   5 september 2015
... u samen aan duurzame HR-oplossingen HR-kiosk Services als geïntegreerd HR-netwerk voor al uw HR-vraagstukken HR Services helpt organisaties en professionals om het beste uit de mens achter de ...

250. HR-ratio   26 februari 2011
6 juni 2017  |  , ,
... wordt uitgedrukt. Hoeveel medewerkers heeft een HR-afdeling nodig? Wat is de ideale HR-ratio? Deze vraag hang af van verschillende zaken, zoals de organisatie, de grootte ervan, het ...


Bekijk items: 226 tot 250 (1 753 totaal)