251. |
Financieel, fiscaal
1 juli 2018 8 mei 2021 | Financieel, Fiscaal, Repro, Reprorecht, MKB ... ondernemers maakt zich zorgen over de gevolgen van de verhoging energiebelasting op gas met 31,7 procent. De overgrote meerderheid was niet op de hoogte van de verhoging en verwijt de overheid ... |
252. |
Fiscale toetsing
15 maart 2011 8 juli 2013 ... instantie, bij gebrek aan kennis op dit gebied, totaal verkeerde beslissingen nemen, en zo het proces frustreren. Het is overigens altijd aan te raden een cafetariasysteem vóór ... |
253. |
Fiscalisering AOW
25 december 2012 28 december 2019 | Algemene Ouderdomswet, AOW, Fiscalisering AOW ... het gedeelte boven dat bedrag; personen die geboren zijn voor een zekere datum worden ontzien; 18 procent, het huidige tarief van de AOW-premie. Gevolgen Stel dat een 65-plusser in de eerste twee ... |
254. |
Flexibele arbeidsovereenkomst
6 januari 2010 7 november 2023 | Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte ... arbeidsmarkt Het aandeel werknemers met een flexibele arbeidsrelatie is toegenomen van 12 procent (2001) tot 16 procent (2012) van de werkzame beroepsbevolking. De toename komt vooral door ... |
255. |
Flexibiliseren pensioen
15 maart 2013 1 juli 2021 | Pensioen, Pensioendatum, Partnerpensioen, Deeltijdpensioen ... pensioen konden gaan. Elk jaar eerder stoppen dan de officiële pensioendatum betekent 6,5 procent minder AOW, elk jaar later 6,5 procent meer. Andries Bongers heeft toen al betwijfeld of ... |
256. |
Flexibiliteit
20 maart 2009 7 april 2021 | Flexibiliteit, Employee Benefits, Flexibele arbeidsvoorwaarden, Flexibele werktijden, ZZP, Verzekeringsplicht ... flexibiliteit binnen en buiten de organisatie: 1. Interne flexibiliteit gericht op de arbeid procesinrichting: hieronder worden de organisatorische aspecten van het arbeidsproces begrepen, ... |
257. |
Flexwet (1999)
22 januari 2011 1 maart 2018 | Flexwet, Wet Werk en Zekerheid ... vergunning verplicht. Ontslag afhankelijk van de reden van ontslag komt er één ontslagroute: a. procedure bij het UWV bij ontslag wegens een bedrijfseconomische reden of langdurige ziekte en b. ... |
258. |
Franchise (pensioenen)
20 maart 2009 5 januari 2024 | Pensioen, Franchise, AOW-franchise, 2024 ... in de metaal is dit bedrag een stuk hoger, namelijk € 14.520 (2008) een verschil van ca. 43 procent! In de Metaal betaalt men dus veel minder premie, maar is de pensioenopbouw ook relatief ... |
259. |
Fraude
21 april 2019 20 augustus 2020 | Faillissement, Fraude ... meer maken op vorderingen en verliezen daardoor miljoenen euro's. Op 19 maart 2019 vond er een proces plaats, over de uitkomst zal de redactie HR-kiosk pogen u t.z.t. te informeren. * Een ... |
260. |
Fraude
5 oktober 2012 20 augustus 2020 | Fraude, Vermogen, Belastingdienst ... en sanctiebeleid SZW-wetgeving (Fraudewet) aankondigt. Er wordt alleen nog een boete van 100 procent van het gefraudeerde bedrag opgelegd als er met opzet is gefraudeerd. Bij grove schuld ... |
261. |
Functiewaardering (inleiding)
26 juli 2011 11 juli 2020 | Functiewaardering, Functieclassificatie, Functiebeschrijving ... werknemers (goeddeels) hetzelfde salaris moeten verdienen, 'equal pay'. In het kader van het proces van functiewaardering worden functies beschreven, geanalyseerd en tenslotte gewaardeerd. ** ... |
262. |
Gamification
10 november 2014 2 september 2019 | Gamification, Productie ... Inzet gamification bij boekhoudprogramma Wat is gamification? Eén klein foutje en het productieproces moet worden stilgezet. Kosten: tienduizend euro per keer. Het is de mannen van ploeg B deze ... |
263. |
Geboorteverlof
11 augustus 2019 24 oktober 2023 | Verlof, Geboorteverlof, Partnerverlof, Aanvullend geboorteverlof, DGA, UWV, Uitkering ... eens vijf weken aanvullend geboorteverlof. Gedurende deze weken betaalt het UWV een uitkering, 70 procent van het salaris met een maximum van het maximum dagloon. Ook dit verlof moet binnen zes ... |
264. |
Gebouwen, bouwen
2 maart 2019 18 januari 2020 | Duurzaam, Gebouw ... opdrachtgevers en aannemers spreken nu af om vergaand samen te werken aan duurzaamheid, van 100 procent recycling van materialen tot forse verlaging van de CO2-uitstoot. (Bron: Brisk, 12 jul. ... |
265. |
Gebruikelijkheidstoets
10 april 2011 2 september 2020 | Werkkostenregeling, WKR, Gebruikelijkheidstoets, Hoge Raad, Doelmatigheidstoets, Aandelen ... beoordeeld aan de hand van feiten en omstandigheden. Ter illustratie: een werknemer krijgt 8 procent vakantiegeld. De hoogte van dit vakantiegeld is niet ongebruikelijk. Het is echter wel ... |
266. |
Gedeeltelijk ontslag
20 maart 2009 3 juni 2017 | Beëindiging dienstverband, Gedeeltelijk ontslag, UWV ... medewerkers, van VDL Bus Modules BV en VDL Bus Valkenswaard BV, worden ontslagen en komen voor 60 procent terug in dienst. Volgens de Brabantse bussenbouwer is deze maatregel nodig om de ... |
267. |
Gedragscode
24 maart 2011 30 april 2019 | Gedragscode, Gedrag en veiligheid, Criminaliteit ... de SMS dienstverlening. Drie kwart bedrijven slachtoffer economische criminaliteit Maar liefst 73 procent van de ondervraagde organisaties in PwC’s Crime Survey 2014 heeft in de afgelopen twee ... |
268. |
Geheimhouding en gedrag
5 januari 2011 15 april 2019 | Geheimhouding, Gedrag, Burgerlijk Wetboek, Gemeentelijke Basis Administratie ... het overgrote deel van het personeel nog steeds documenten afdrukt en mee naar huis neemt (55 procent. Uit het onderzoek, uitgevoerd onder meer dan 1000 kantoormedewerkers, blijk tevens dat ... |
269. |
Gelijke behandeling (inleiding)
22 januari 2011 11 mei 2023 | Gelijke behandeling, Grondwet, AWGB, WGB, Gelijkheidsbeginsel, Uitzendbureau, College voor de Rechten van de Mens, NLA, Arbeidsinspectie, Discriminatie, Leeftijdsdiscriminatie ... ze worden beschuldigd van discriminatie. In 2015 gebeurde dat 35 keer, een toename van ruim 50 procent. Duidelijk is dat bedrijven absoluut niet in verband willen worden gebracht met ... |
270. |
Gelijke behandeling bij handicap of ziekte
22 januari 2011 29 januari 2021 | Gelijke behandeling, Wet gelijke behandeling op grond van handicap of chronische ziekte, Ziekte ... niet voorbereid op toename chronisch zieke medewerkers Verboden gezondheidsvragen in sollicitatieprocedures, en toch ... Bedenkingen bij aannemen van werknemers met psychische problemen Wet ... |
271. |
Gelijke behandeling leeftijd
22 januari 2011 9 april 2019 | Gelijke behandeling, Leeftijd, WGBL ... gediscrimineerd tijdens sollicitatie Iets meer dan een op de acht mensen in Nederland (13 procent) heeft zich weleens gediscrimineerd gevoeld tijdens het sollicitatieproces. Meer dan een ... |
272. |
Gelijke beloning mannen vrouwen
22 januari 2011 14 november 2024 | Gelijke beloning, Mannen, Vrouwen, Discriminatie, CBS, CAO ... vrouwelijke en mannelijke financiële professionals Verschil lonen tussen mannen en vrouwen is 1 procent Wet gelijke beloning noodzakelijk Gelijke beloning voor het eerst in CAO vastgelegd ... |
273. |
Generatieve artificial intelligence
12 februari 2024 12 februari 2024 | Artificial Intelligence, Arbeidsmarkt, Economie ... leidinggevenden ziet een toekomst weggelegd voor GenAI tools op de werkvloer. Zo geeft 48 procent aan dat het saaie taken kan overnemen van werknemers en bijna evenveel (46%) denkt dat het ... |
274. |
Gerichte vrijgestelde kosten
5 februari 2011 28 mei 2024 | Werkkostenregeling, WKR, Gerichte vrijgestelde kosten, Vaste kostenvergoeding, Teambuilding, Teamuitje, Nihilwaardering, Omkeerregel, Premies (werknemersverzekeringen), Lunch, Lunchmaaltijd, Gerichte vrijstelling, Arbowet, Arbovoorziening ... zoals teambuilding; studie- en opleiding met het oog op het verwerven van (meer) inkomen en procedures tot erkenning van verworven competenties (evc-procedures); verhuizingen; ... |
275. |
Getuigschrift
20 maart 2009 8 september 2018 | Getuigschrift, Werkgever ... publicatie d.d. 21 aug. 2018. In het onderhavige geval had de sollicitant in een sollicitatieprocedure zijn ex-werkgever als referent aangewezen en daarmee gaf hij toestemming in het afgeven ... |