126. |
FiscFree
10 december 2015 19 januari 2016 | Beloningscomponenten, Flexibele arbeidsvoorwaarden ... Werkgevers kunnen werknemers blij maken met een goede beloning en leuke, maar ook nuttige, extraatjes zoals fietsen, iPads en fitnessabonnementen. Deze secundaire arbeidsvoorwaarden zijn ... |
127. |
Overzicht Lente-akkoord en aangenomen wetten
12 mei 2012 Lente-akkoord, Overzicht, Akkoord, Wetten ... gecompenseerd met een lagere inkomstenbelasting. Doorwerkbonussen Het beschikbare budget voor de extra doorwerkbonussen wordt beëindigd. Griffierechten Een meevaller, de voorgenomen ... |
128. |
Aftrek speur- en ontwikkelingswerk (tabellen)
26 december 2017 8 januari 2024 | Aftrekbaar, Tabellen, 2021 2024 De aftrek voor speur- en ontwikkelingswerk is € 15.551. Deze aftrek wordt verhoogd met € 7.781 in de volgende situatie: U was in 1 of meer van de 5 voorgaande kalenderjaren geen ... |
129. |
Overzicht verlof- en vakantiedagen
27 mei 2009 10 augustus 2019 | Verlof, Vakantie, Overzicht, Samenvatting ... functies Vakantiedagen Betaald Wettelijk minimum 20 dagen per jaar voor fulltimer Bij CAO vaak extra (bovenwettelijke) dagen Vakbondsverlof Betaald(?) Geen wettelijke verplichting Kan bij CAO ... |
130. |
Specifieke zorgkosten (tabellen)
25 december 2016 19 oktober 2021 | Zorg, Teruggaaf, Belastingdienst, Tabel, 2018, 2019 ... € 41.107 1,65%, minimale drempel bedraagt € 133 meer dan € 41.107 € 678 + 5,75% van het extra drempelinkomen Drempel specifieke zorgkosten 2019 bij een gezamenlijk inkomen van u en uw ... |
131. |
Arbeidsonbereikbaarheid
11 mei 2020 27 juli 2020 | Arbeidsonbereikbaarheid, Wetsvoorstel, 2020 Inhoud Wetsvoorstel CAO gehandicaptenzorg Werkgevers niet enthousiast Hoe nu verder? Wetsvoorstel onbereikbaarheid ingediend Wetsvoorstel Op 18 februari 2019 diende de PvdA een wetsvoorstel in ... |
132. |
Organiseren van Leren
12 juni 2023 15 augustus 2023 | Organiseren, Opgavegericht, Leren, Opgaven, Zorgpraktijk Organiseren van Leren Het praktijkgestuurd opleiden, leren en ontwikkelen van leervermogen is de sleutel. Een leervisie die betrekking heeft op aspecten zoals leercapaciteit, leerbereidheid en ... |
133. |
Ontslagbescherming (bij ziekte)
20 maart 2009 21 maart 2017 | Burgerlijk Wetboek, Langdurig ziekteverzuim Inhoud Kan een zieke werknemer worden ontslagen? Burgerlijk Wetboek Kantonrechter Kan een zieke werknemer worden ontslagen? Vele werknemers denken dat een zieke werknemer niet kan worden ontslagen ... |
134. |
Relatie
14 februari 2018 11 oktober 2019 | Relatie, Gedragscode, Jurisprudentie Inhoud Omgaan met relaties op de werkvloer Jurisprudentie Geen liefdesbrief maar een ontslagaanzegging Limburgse omroep ontmoedigt liefde op het werk Omgaan met relaties op de werkvloer De wet ... |
135. |
Wet Werk en Zekerheid (Factsheets)
11 augustus 2015 1 maart 2018 | Wet Werk en Zekerheid, Belastingdienst, Factsheet, WWZ Publicatie Belastingdienst Met de invoering van de Wet Werk en Zekerheid zijn de tal van regels veranderd. De Belastingdienst publiceerde een overzicht van alle relevante gegevens (factsheets) ... |
136. |
Telewerkregeling
23 oktober 2014 ... om deze activiteit te belonen. Belonen zonder dat het geld kost Werkgevers die opzoek zijn naar extra beloning zonder dat het ze geld kost kunnen tot 2015 gebruik maken van de ... |
137. |
Revisionisme (1960-1980)
20 maart 2009 17 april 2017 | Revisionisme, Rensis Likert, Werkstructurering Inhoud Reactie Werkstructurering Likertschaal Reactie Het woord 'Revisionisme' voert terug naar de politiek in de vorige eeuw: het ging om personen die binnen het marxisme bepleitten dat het ... |
138. |
Organiseren van HR-functie
17 juli 2023 Organiseren van HR-functie Bij het organiseren van de HR-functie met richting, inrichting en organisatie van mensgerichtheid is menskracht de sleutel. Een mensgerichte HR-visie gaat over de balans ... |
139. |
Organiseren van Belonen
12 juni 2023 17 juli 2023 | Organiseren, Belonen, Arbeidsvoorwaardenpakket, Functieprofiel, Opgaven, Zorgpraktijk Organiseren van Belonen Het organiseren van waarderen en belonen vormt de sleutel tot een mensgerichte benadering. Een HR-beloningsvisie die zich richt op het evenwicht tussen goed werkgever- en ... |
140. |
Leeftijdsdagen
20 maart 2009 5 juni 2017 | Verlof, Leeftijdsdagen, Seniorendagen ... Geen wettelijke basis Afhankelijk van de leeftijd van de werknemer kan hij aanspraak maken op extra betaalde dagen verlof. Een dergelijke regeling betreffende leeftijds-, senioren- of ... |
141. |
HR catalogus - 8
10 juli 2023 Organiseren van Leiderschap en Sturing Menskracht, mensgerichtheid en mensgericht organiseren vereisen een juiste organisatie van sturing en leiderschap. Het uitgangspunt is dat het gaat om een ... |
142. |
Zondagsdienst
12 juli 2010 15 juli 2019 | Werken op zondag, Zondagsarbeid, Toeslag ... te vinden op de site van het Ministerie SZW. Zondagtoeslag Er bestaan geen wettelijke regels voor extra loon voor werk op zondag. De werkgever hoeft dus niet meer te betalen dan het normale ... |
143. |
Organiseren van Samenhang en Integraliseren
12 juni 2023 17 juli 2023 | Organiseren, Opgaven, Zorgpraktijk Organiseren van Samenhangen Integraliseren Het organiseren van samenhang en integraliseren is de sleutel tot werken vanuit integraliseren en samenhang. Een HR-visie die zich richt op goed ... |
144. |
Organiseren van Merken en Meten
12 juni 2023 17 juli 2023 | Organiseren, Evalueren, Zorgpraktijk, Opgaven Organiseren van Merken en Meten Het verantwoorden van een mensgerichte aanpak draait om merken en meten als de sleutels. Een HR-visie die zich richt op het meetbaar en merkbaar maken van ... |
145. |
Schade of verlies persoonlijke zaken
20 maart 2009 31 oktober 2023 | Schade of verlies persoonlijke zaken, Werkkostenregeling, Gerichte vrijstelling, Beloningscomponenten, Personeelsgids, Schade, Woon-werkverkeer Inhoud Onbelast onder voorwaarde Verzekeringen Wet Zorgplicht Uitspraken Hoge Raad Gerichte vrijstelling Naslag Autoschade tijdens opdracht werkgever Schade tijdens woon-werkverkeer. Wie is ... |
146. |
Opleidingen duurzame inzetbaarheid
12 november 2016 6 januari 2020 | Duurzame inzetbaarheid, Levensloop ... bovendien cafetarisering toe (uitwisseling van arbeidsvoorwaarden). Hierdoor ontstaat ruimte voor extra belastingvrij opleidingsbudget. Kortom zowel werknemers als werkgevers kunnen onbelast ... |
147. |
Bezoek aan huisarts e.d.
20 maart 2009 20 maart 2017 | Verlof, Bezoek aan huisarts ... artsbezoek (bijvoorbeeld vier of acht) voor rekening van uw organisatie. Werknemers krijgen één extra vakantiedag ter compensatie van de loondoorbetaling voor kort verzuim. Gemiste uren door ... |
148. |
Nieuwsbrief Loonheffingen 2020
12 januari 2020 10 februari 2020 | Nieuwsbrief loonheffingen ... Vergroten vrije ruimte werkkostenregeling (WKR) De aangiftetermijn eindheffing WKR wordt met een extra tijdvak verlengd Vergoeding VOG (verklaring omtrent gedrag) gericht vrijgesteld Nieuw ... |
149. |
Hoog werkgerelateerd verzuim onder jongeren
11 juli 2023 11 juli 2023 | Jongeren, Verzuim, Werkgerelateerd, Burn-out, WIA, Inkomensdaling ... Beheer licht toe: "Werkgerelateerd verzuim leidt vaak tot langdurig verzuim. Daarom is het extra alarmerend dat jongeren minder kennis hebben van de gevolgen van langdurig verzuim en hoe ... |
150. |
Wetten en wetsvoorstellen
17 juli 2019 31 maart 2022 | Klimaat, Wetten, Wetsvoorstel ... is, zowel voor de werkgever en de werknemer.” Ook werkgevers zitten niet te wachten extra werk. Maar dat hoeft het ook niet te zijn, bezweert Bierhoff. Speciale programma’s en ... |