576. |
Stijgende lijn in banengroei MKB
12 december 2018 13 december 2018 | MKB Belangen | Fred Barkhuis | Werkgelegenheid, Stijging, MKB, 2018 De sterke toename in bepaalde tijd contracten is opvallend. In 2015 was dit percentage nog 22%, in het derde kwartaal van 2018 is dit ruim 34%. Dit kan komen door de toenemende dynamiek, veel ... |
577. |
Strengere regels inburgering
4 september 2017 5 september 2017 | De Volkskrant | Fred Barkhuis | Inburgering, Verblijfsvergunning ... maken over Nederlandse gebruiken om in aanmerking te komen voor een verblijfsvergunning voor onbepaalde tijd. ... |
578. |
Studiekosten terugbetalen; bruto of netto?
5 april 2016 15 maart 2016 | Studiekosten, Aftrekpost, Drempel, Terugbetalen, Middelen ... u zelf de studiekosten wil aftrekken van de IB, dan is er een drempel van € 250,00 en zijn bepaalde kosten niet aftrekbaar. Deze drempel speelt niet wanneer alle kosten door uw werkgever ... |
579. |
Telt een proefplaatsing mee voor de ketenregeling en is prijscompensatie verplicht?
8 januari 2018 8 januari 2018 | Ketenregeling, Proefplaatsing, Prijscompensatie ... aangeboden binnen 24 maanden. Het vierde contract wordt dan eerst automatisch een contract voor onbepaalde tijd. Een werkgever is niet verplicht om de prijscompensatie (inflatiecorrectie) te ... |
580. |
Terughoudend handhavingsbeleid Wet DBA wordt gefaseerd afgebouwd
24 november 2017 27 november 2017 | ZZP Barometer | Fred Barkhuis | Rutte III, DBA, Zelfstandigen, ZZP, Arbeidsmarkt, Flexibele arbeidsovereenkomst ... Het is de ambitie van dit kabinet dat meer mensen aan het werk kunnen gaan in contracten voor onbepaalde tijd. Zelfstandigen moeten de ruimte krijgen om te ... |
581. |
Tijdelijke regeling overbruggingsuitkering AOW
29 maart 2013 1 april 2013 | Min SZW | Fred Barkhuis | Werken elders Buitenlandse werknemers die hier tijdelijk aan de slag gaan in bepaalde risicovolle beroepen als asbestverwijderaar of kraanmachinist, moeten vanaf 1 juli 2013 de Nederlandse taal voldoende ... |
582. |
Transitievergoeding, regeling na 1-1-2020 nog eens uitgelegd
21 augustus 2024 21 augustus 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Transitievergoeding, Ontslagvergoeding, Vaststellingsovereenkomst, VSO, Ontslag, Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd ... over het recht en de berekening van een transitievergoeding bij o.a. een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, die dus van rechtswege automatisch eindigt en wanneer er sprake is van een ... |
583. |
Tweede Kamer partijen kakelen er weer op los
19 oktober 2016 19 oktober 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | Ketenbepaling, Wet Werk en Zekerheid, Loondoorbetaling, Langdurig ziekteverzuim ... bovendien aan nog maar één contractvorm mogelijk te willen maken: een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd . Daardoor verdwijnt de huidige tweedeling tussen tijdelijke en vaste ... |
584. |
Tweede Kamer partijen kakelen er weer op los
19 oktober 2016 19 oktober 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | Ketenbepaling, Wet Werk en Zekerheid, Langdurig ziekteverzuim, Loondoorbetaling, Onbepaalde tijd Partijen komen in de aanloop naar de Tweede Kamer verkiezingen met nieuwe voorstellen op het gebied van Arbeidsrecht en Sociale zekerheid. |
585. |
Tweede uitspraak Gerechtshof ’s-Hertogenbosch over verplichtstellingsbesluit van Bpf MITT
20 augustus 2024 20 augustus 2024 | Gommer Advocaten | Michiel van Slagmaat | Verplichtstellingsbesluit, Verplichte deelneming, Pensioenfonds, Bedrijfs(tak)pensioenfonds, Gerechtshof, Bpf ... van het vragenformulier. Tijdens de mondelinge behandeling (zitting) komt ter sprake, waarom bepaalde vragen nu in het vragenformulier van Bpf MITT zijn verweven. Om te bepalen of een ... |
586. |
Uitgelicht: duurzame inzetbaarheid
15 mei 2023 15 mei 2023 | Duurzame inzetbaarheid ... vanwege de toegenomen levensverwachting en de stijging van de pensioenleeftijd. Momenteel is er in bepaalde sectoren een flink tekort aan personeel. Voor een organisatie is het essentieel om ... |
587. |
Vakantiegeld kan later, maar welk deel dan?
14 april 2020 14 april 2020 | HR-kiosk RADAR | Andries Bongers | Noodmaatregel voor Werkbehoud, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Vakantiegeld, Vakantietoeslag, FNV, RADAR, Dwingend recht, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag ... veel werkgevers nu extra in de problemen. In de NOW is geregeld, dat ook de vakantietoeslag, onder bepaalde voorwaarden, over de salarisperiode maart t/m mei kan worden geclaimd. Dus uitsluitend ... |
588. |
Vakantietoeslag betalen over commissie?
13 juli 2014 13 juli 2014 | HR-kiosk | Andries Bongers | Arbeidsrecht Op vragen van een lezer kan de redactie HR-kiosk meedelen dat de rechtbank destijds bepaalde dat de commissie onder het begrip ‘loon' valt en dat daarom ook over commissie vakantietoeslag moet ... |
589. |
Van Gaal’s WK-geheim nu voor iedere manager beschikbaar. Succes is ook voor u een keuze.
22 augustus 2014 22 augustus 2014 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Vitaliteitsscan, Stress ... toestand vast te stellen. De uitslagen van de test worden afgezet (benchmark) tegen een vooraf bepaalde norm of data van een referentiegroep. Door dagelijks voor de training met de Omegawave ... |
590. |
Vanaf 2017 eigenrisicodragerschap ook voor flexkrachten
6 augustus 2016 9 augustus 2016 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Eigenrisicodrager, 2017 ... eigenrisicodragerschap definitief uitgebreid met flexkrachten (werknemers met een contract voor bepaalde tijd). De werkgever heeft vanaf dan twee mogelijkheden: eigenrisicodrager WGA voor alle ... |
591. |
Verschillende visies op uitbesteding van HR-taken
8 juli 2015 20 juli 2015 | Driessen | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Een eerste visie ziet vooral het streven naar maximale kostenbesparing als voornaamste motief om bepaalde taken uit te besteden. Een tweede visie stelt dat er meer tijd overblijft voor kerntaken. |
592. |
Verwijtbaar werkloos
12 augustus 2012 15 augustus 2012 | UWV | Fred Barkhuis | Verwijtbaar, Verwijtbaar werkloos Een werknemer kan om een aantal redenen zijn recht op een WW-uitkering verspelen. Bijvoorbeeld, een werknemer weigert een aanbod tot verlenging van zijn arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. |
593. |
Vier redenen waarom urenregistratie belangrijk is voor ieder bedrijf
15 mei 2023 15 mei 2023 | Urenregistratie, Bedrijf ... helpen om betere keuzes te maken in de toekomst met betrekking tot het wel of niet uitvoeren van bepaalde projecten. 4. Productiviteit verbeteren Wanneer werknemers hun uren registreren krijg je ... |
594. |
Voorstel adviesrecht gemeenten bij schulden
3 april 2020 6 april 2020 | Gemeente.Nu | Fred Barkhuis | Schulden, 2020, Wetsvoorstel, Van Ark, Tweede Kamer, Gemeente ... bewind moet blijven, of ‘lichtere hulp’ nodig heeft. Ook mag schuldenbewind alleen nog voor bepaalde tijd worden ... |
595. |
Voortschrijdend inzicht heeft ons doen besluiten om verder te gaan ontwikkelen vanuit de vertrouwde omgeving
22 mei 2023 2 juni 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Artificial Intelligence, A.I., Abonnement, Consultancy ... vinden. HR-kiosk heeft immers op zich altijd al een sterke zoekfunctie gehad. Ook A.I. blijkt voor bepaalde informatie meer weerstand dan gemak op te leveren. Dit brengt ons tot de volgende ... |
596. |
Vrijgestelde werkgevers met gedispenseerde pensioenregelingen – afwijken van BPF-indexaties?
26 april 2024 26 april 2024 | Gommer & Partners Pensioen Advocaten B.V. | Michiel van Slagmaat | Bedrijfspensioenfonds, Bpf, Bedrijfstakpensioenfonds, Vrijstelling, Loonontwikkeling, Indexatie, Gelijkwaardigheid, Pensioenaanspraken ... Indexatie betekent niet veel meer dan het verhogen van pensioenaanspraken, in lijn met een bepaalde index. Gebruikelijk is om de loonindex of de CPI-index te volgen. Loonontwikkeling of ... |
597. |
Vrijstelling OV-abonnement, maar dat mocht toch altijd al?
25 oktober 2023 25 oktober 2023 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Reiskosten, Woon-werkverkeer, OV-jaarkaart, OV-abonnement, Trajectkaart, Onbelast ... tussen de OV-trajectkaart en de OV-abonnement is dat de eerste slechts gebruikt kan worden op een bepaalde route en het OV-abonnement door het hele land en op alle dagen. Voor het onbelast ... |
598. |
Waarom een opzegtermijn voor mij als uitzendkracht bij een inlener?
2 augustus 2017 13 juli 2017 | Detacheringsovereenkomst, Opzegtermijn Vraag Graag wil ik uw advies inwinnen over de betekenis van een zin in het contract (voor onbepaalde tijd) waarvoor ik morgen ga tekenen. Ieder der partijen kan de overeenkomst tussentijds tegen ... |
599. |
Waarom het belangrijk is, om je financiële zaken op orde te hebben
15 mei 2023 15 mei 2023 | Belangrijk ... termijn overweldigend worden om zoveel verantwoordelijkheden te hebben. Daarom is het goed om bepaalde de zaken die je uit handen kan geven. Zo kun je bijvoorbeeld het onderdeel van marketing ... |
600. |
Waarom is het belangrijk om een goede personeelsplanning te hebben?
15 mei 2023 15 mei 2023 | Personeelsplanning ... op welke momenten aan het werk zijn. Het is dus een werkrooster. De planning laat ook zien wanneer bepaalde werknemers beschikbaar zijn om te werken, je ziet hoeveel uur er door iedereen gewerkt ... |