Eindafrekening korten op WIA-uitkering

Vraagbaak  |  vr 13 dec 2024  |  Trefwoorden: UWV, WIA, Nabetaling, Vakantiedagen, Korting

Vraag

Ik heb sedert 1994 een gedeeltelijke WAO uitkering en werk 20 uur. Sedert 8 april 2022 ben ik volledig ziek geworden. April 2024 zat ik aan de104 weken ziek en is mijn uitkering verhoogd to 80 -100%. Het UWV heeft dus de loonbetaling voor mijn werkgever overgenomen.
Mijn werkgever heeft mij een VSO aangeboden met inachtname van de opzegtermijn. Per 8 augustus ben ik uit dienst en heb een eindafrekening gekregen. Betaalt is de transitievergoeding en mijn vakantieuren tegoed.
Ik heb telefoon gekregen van het UWV dat ze de uitbetaalde vakantie-uren gaan terugvorderen op mijn uitkering. Kan ik hier iets tegendoen of bezwaar maken?

Antwoord

Deze klacht hebben wij al meerdere keren ontvangen. Het is een rigide onbegrijpelijke toepassing. Men hanteert voor de dagloonberekening de polisadministratie waar dus alle gegevens uitgehaald worden voor het bepalen van het dagloon.
Nabetalingen over een voorgaande periode worden niet meegenomen, maar wanneer er een nabetaling komt over een periode die voor de uitkering ligt, dan kort men wel deze betaling op de uitkering. Dat vinden wij tegenstrijdig.
Ook betalingen van een andere dienstbetrekking, die geen relatie hebben met de WIA-uitkering mogen wat ont betreft niet gekort worden op de WIA-uitkering.
Er is een periode geweest dat dit niet gebeurde. Overigens was het UWV hier ook niet altijd consequent in.
Wij raden u aan om bezwaar te maken tegen het korten van een betaling, die voor de uitkeringsperiode ligt. Van het UWV krijgt u dan een mededeling dat uw bezwaar ongegrond wordt verklaard, dat is standaard.
Daarna moet u in beroep gaan bij de Raad van Beroep.
In 2019 werd een nabetaling nog niet gekort op de uitkering. Lees: Kortingen op mijn WAO uitkering | HR-kiosk.nl