| 76. |
Corona en eenzijdige loonsverlaging
30 augustus 2020 1 september 2020 | LWA Advocaten | Fred Barkhuis | Coronavirus, Salarisverlaging, Kantonrechter, Afgewezen LWA advovaten meldde op 21 augustus 2020 dat aan rechters in de afgelopen maanden driemaal een loonsverlaging in verband met de coronacrisis is voorgelegd. In alle gevallen heeft de rechter de ... |
| 77. |
Juridisch Loket gaat samenwerken
11 maart 2020 13 maart 2020 | Het Juridisch Loket | Fred Barkhuis | Juridisch loket, samenwerking, advocaten, 2020 ... Nijmegen, Zwolle, Utrecht en Middelburg gaat het Juridisch Loket meer samenwerken met sociaal advocaten en sociaal raadslieden. De bedoeling is dat klanten sneller een goede oplossing ... |
| 78. |
Sneller hulp door samenwerking
3 februari 2020 6 februari 2020 | Juridisch Loket | Fred Barkhuis | Juridisch loket, 2020, Samenwerking, Gemeenten, Rechtsbijstand De pilot 'Samenwerken in de eerstelijn' start 1 maart 2020. Tijdens de pilot onderzoeken hulpverleners van rechtsbijstand en sociaal advocaten hoe zij beter kunnen samenwerken. |
| 79. |
Wet WAB op losse schroeven
30 mei 2019 30 mei 2019 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Thijs Muffels | Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), ZZP, Schijnzelfstandigen Ook de regeringspartijen waren uiterst kritisch over het wetsvoorstel Wet arbeidsmarkt in balans (WAB), zo blijkt uit het op 30 april 2019 vastgestelde nader voorlopig verslag van de vaste ... |
| 80. |
Alcoholverslaving is ziekte, ontslag niet toegestaan
12 november 2018 15 november 2018 | OR-Net, Jurisprudentie en Russell Advocaten | Fred Barkhuis | Alcohol, Ontslag, Ontslag op staande voet, Kantonrechter, Werkgever In ontslagzaken waarbij alcoholgebruik van de werknemer een rol speelt, gaat het in de eerste plaats om de vraag of sprake is van een ziekte of van een incident op het werk waarbij alcoholgebruik ... |
| 81. |
Meer dan 75% van de ontbindingsverzoeken wijst de rechter af
30 oktober 2018 30 oktober 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Onterecht ontslag, Ontbindingsverzoek, Dossieropbouw, Arbeidsovereenkomst, Verbetertraject ... een dossier opbouwen? Maar dan is het eigenlijk al te laat.” Dit inspireerde Lieshout Westerhout Advocaten om een app te ontwikkelen die werkgevers vanaf het begin ondersteunt bij een ... |
| 82. |
Bijstandsfraudeurs slechter beschermd dan verdachten in strafzaken
16 juni 2018 18 juni 2018 | De Volkskrant | Fred Barkhuis | Bijstand, Fraude, Beschermen ... krijgen ze veel meer ruimte dan de politie in strafrechtelijk onderzoek. Rechtsgeleerden en advocaten maken zich zorgen om de rechtspositie van mensen met een uitkering. ... |
| 83. |
Checklist om vervallen van een functie te kunnen onderbouwen
13 juni 2018 19 juni 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Thijs Muffels | Ontslagroute, Bedrijfseconomisch, UWV, Ontslagvergunning, Herplaatsing In het kader van een bedrijfseconomisch ontslag heeft het UWV de door werkgever verzochte toestemming voor opzegging van de arbeidsovereenkomst geweigerd. Het UWV heeft namelijk de noodzaak tot ... |
| 84. |
Functie vervallen en ontslag: gebruik checklist om dit te onderbouwen!
19 juni 2018 19 juni 2018 | LWA Advocaten | Thijs Muffels | Ontslagroute, Bedrijfseconomisch, UWV, Ontslagvergunning, Herplaatsing Achtergrond foto designed by Asierromero - Freepik.com In het kader van een bedrijfseconomisch ontslag heeft het UWV de door werkgever verzochte toestemming voor opzegging van de ... |
| 85. |
De disfunctionerende werknemer als moneymaker voor advocaten en als hoofdbreker voor HR gaat verdwijnen
22 mei 2018 29 mei 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Peter Rooze | Disfunctioneren, Ontslag, App, Verbetertraject Als het aan Lieshout Westerhout Advocaten (LWA) ligt behoren weinig kansrijke procedures tegen disfunctionerende werknemers binnenkort tot de verleden tijd. LWA heeft namelijk een HR tool ... |
| 86. |
De AVG en gegevens personeel van derden
11 mei 2018 14 mei 2018 | Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | AVG, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), Ketenaansprakelijkheid Als gebruik wordt gemaakt van personeel van derden (bijvoorbeeld een uitzendbureau, een schoonmaakbedrijf of een aanneembedrijf) kan de opdrachtgever aansprakelijk worden gesteld voor niet ... |
| 87. |
Aangeklaagde beroepsgroepen van de vrije beroepen
26 april 2018 30 april 2018 | Accountancyvanmorgen | Fred Barkhuis | Beroepen, Vrije beroepen Advocaten blijken de meest aangeklaagde beroepsgroep van de vrije beroepen (199 rechtszaken), gevolgd door notarissen (114 rechtszaken). Daarna volgen accountants (47 rechtszaken). Ook artsen en ... |
| 88. |
WWZ en AOW-gerechtigd, gratis ontbijtseminar
5 april 2018 6 april 2018 | Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | WWZ, AOW-gerechtigd, Ketenbepaling ... ontslaan, maar doorgaan is ook een optie. Op donderdag 17 mei 2018 organiseert Lieshout Westerhout Advocaten een ontbijtseminar over de rechtspositie van de oudere werknemer. Mr. Bas Westerhout en ... |
| 89. |
Alcohol- en drugscontroles verleden tijd?
1 april 2018 4 april 2018 | Schravenmade Advocaten | Fred Barkhuis | Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), Drugs, Verbod, Persoonsgegevens De AP heeft nader onderzoek gedaan en komt in haar rapport tot de conclusie dat het beleid van Uniper in strijd is met de Wet Bescherming Persoonsgegevens (Wbp). Betekent dit dat alcohol- en ... |
| 90. |
Verplichte aanmelding belastingontwijking binnen EU
14 maart 2018 15 maart 2018 | AV Accountancy | Fred Barkhuis | Europa, Aanmelding, Belastingontwijking, 2020 ... ministers van Financiën zijn 13 maart 2018 overeengekomen dat accountants, belastingadviseurs en advocaten in de EU verplicht worden om fiscale constructies aan te melden die voor klanten via ... |
| 91. |
Burn-out: werkgever mag loonsanctie derde ziektejaar verhalen op arbodienst
5 februari 2018 7 februari 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | Arbodienst, Burn-out, Loonsanctie, Werkgever Als een werkgever onvoldoende re-integratie inspanningen verricht in de eerste twee ziektejaren zal de werkgever ook in het derde ziektejaar loon moeten blijven betalen aan de werknemer. Bij de ... |
| 92. |
Zieke werknemers & vakantiedagen: Werkgever moet 100% bloeden
5 december 2017 7 december 2017 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | Verlof, Vakantiedagen, Ziekte, Centrale Raad van Beroep Bij ontslag van een zieke werknemer moet de werkgever 100% van het salaris betalen over opgebouwde maar niet genoten vakantiedagen. Dat was vandaag het definitieve oordeel van de Centrale Raad van ... |
| 93. |
Ontslag wegens disfunctioneren: 3 alternatieven
2 juni 2016 9 november 2017 | Luijkx & Van Duyneveldt Advocaten | Fred Barkhuis | Ontslag, Wederzijds goedvinden (ontslag), Disfunctioneren Als een ontslag wegens disfunctioneren niet van a tot z kunt bewijzen in een goed opgebouwd personeelsdossier, kunt u het in de meeste gevallen wel schudden in de rechtszaal. Maar er zijn ... |
| 94. |
Meer geld voor rechtsbijstand?
27 oktober 2017 30 oktober 2017 | NRC | Fred Barkhuis | Rechtsbijstand, 2017, Grapperhaus Advocaten krijgen anno 2017 te weinig betaald voor de tijd die ze kwijt zijn aan zaken in de gesubsidieerde rechtsbijstand. Het is aan de nieuwe minister voor Justitie en Veiligheid, Ferdinand ... |
| 95. |
Roken op de werkvloer verbieden
5 oktober 2017 9 oktober 2017 | BD Advocaten | Fred Barkhuis | Roken, Verboden, Arbowet, Instructierecht Er zijn diverse wetten die alle te maken met het verbieden van roken op de werkplek: Tabak- en rookwarenwet, Arbeidsomstandighedenwet, Arbeidsomstandighedenbesluit, Art. 7:658 BW (zorgplicht ... |
| 96. |
Hoge Raad maakt gehakt van overgang naar woekerpolispensioen
3 oktober 2017 3 oktober 2017 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | Woekerpensioenpolis, Informatieplicht, Werkgever, Pensioenregeling In april van dit jaar tikte het Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden een werkgever, die werknemers onvoldoende had geïnformeerd over de (negatieve) gevolgen van een wijziging van de pensioenregeling, ... |
| 97. |
Onvoldoende actieve herplaatsingsinspanning leidt tot een billijke vergoeding en verval concurrentiebeding
5 september 2017 6 september 2017 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | Herplaatsing, Concurrentiebeding In artikel 7:669 lid 1 BW is bepaald dat een werkgever het recht heeft om een arbeidsovereenkomst op te zeggen als daar een redelijke grond voor bestaat. Een van de in dat artikel genoemde ... |
| 98. |
Lichte stijging gesubsidieerde rechtsbijstand in 2016
13 augustus 2017 15 augustus 2017 | Recht.nl | Fred Barkhuis | Rechtsbijstand, 2016, Subsidie, Juridisch loket ... naar circa 450.000. Het Juridisch Loket kreeg bovendien bijna 750.000 vragen. Het aanbod van advocaten nam licht af, terwijl het aantal mediators ... |
| 99. |
Van managing consultant mag zelfreflectie en het opstellen van een verbeterplan worden verwacht
9 augustus 2017 10 augustus 2017 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | Verbetertraject, Disfunctioneren, Scholing, Ontbinding, Verbeterplan De wet geeft de mogelijkheid om in geval van disfunctioneren ontbinding van de arbeidsovereenkomst te vragen als de werknemer ongeschikt is voor het verrichten van de overeengekomen arbeid. ... |
| 100. |
Werkgever verantwoordelijk voor partnerpensioen?
12 juli 2017 13 juli 2017 | GMW advocaten | Fred Barkhuis | Nabestaandenpensioen, Verplicht verzekerd, Werkgever Als de pensioenregeling daarin niet voorziet, hoeft dat niet. Soms kan de werknemer vrijwillig deelnemen aan een partnerpensioen. Wenst de werknemer dit niet, dan heeft de werkgever de plicht de ... |