76. |
Werkgevers stoppen met het inhuren van ZZP’ers
4 september 2024 4 september 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Wet DBA, Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties, Belastingdienst, Ministerie SZW ... arbeidsovereenkomst van een 0-uren of oproepcontract. En ook de hulp van een gecertificeerd Uitzendbureau is een mogelijkheid, maar niet een ZZP-er met schijnzelfstandigheid. ... |
77. |
Een uitzendverbod van werkmigrant aan probleemsectoren is slechts een lapmiddel
3 september 2024 3 september 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Handhaving ... Al een paar jaar schrijven we over schrijnende toestanden van arbeidsmigranten en louche, malafide uitzendbureaus. Voor de duidelijkheid: het uitzendbureau is de werkgever en niet de inlener, die ... |
78. |
Erfenis van vorige kabinetten
10 juli 2024 10 juli 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Uitzendbureau, Vergunning, Certificering, VAR-verklaring, DBA, Wet DBA ... aan de foute inschattingen en gebrek aan handhaving dat we nu zitten met een probleem van malafide uitzendbureaus en meer dan 1 miljoen schijnzelfstandigen. In 2005 besloot de Tweede Kamer ... |
79. |
Rechter: zzp-platform Temper is geen uitzendbureau
10 juli 2024 10 juli 2024 | HR-kiosk & RTL Nieuws | Andries Bongers | Temper, ZZP, Uitzendbureau, Schijnzelfstandigen, FNV, CNV, Loondienst, Verzekeringsplicht, Arbeidsbemiddeling ... Temper, dat bemiddelt tussen zzp'ers en opdrachtgevers, is volgens de rechter 'op dit moment' geen uitzendbureau dat mensen in loondienst zou moeten nemen. Vakbonden FNV en CNV, die hierom al ... |
80. |
Maatregelen tegen slachthuizen die personeel onterecht ontslaan. Wie is de werkgever?
25 mei 2024 25 mei 2024 | NOS-HR-kiosk | Andries Bongers | Werkgever, Uitzendbureau, UWV, Loon, Premieplichtig loon, Arbeidsmigranten, Werkloosheidsuitkering, Inlener, Uitlener ... (COV) weten in reactie op een kritische publicatie van de Nederlandse Arbeidsinspectie over uitzendbureaus in de vleesindustrie. De inspectie concludeert dat duizenden uitzendkrachten ... |
81. |
Malafide uitzendbureaus misbruiken ontslag op staande voet
24 mei 2024 24 mei 2024 | HR-kiosk & ANP | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Uitzendbureau, Koppelbazen, Verzekeringsplicht, WTTA, Wet Toelating Terbeschikkingstelling Arbeidskrachten (WTTA), Arbeidsinspectie, Besluit Bestuurlijke Boeten Belastingdienst, UWV, Gemeenten Uitzendbureaus misbruiken ontslag op staande voet als constructie voor financieel gewin, stelt de Arbeidsinspectie na onderzoek bij dertien uitzendbureaus die arbeidsmigranten hebben werken in de ... |
82. |
Arbeidsmigranten het bos in (door een lakse overheid). En handhaven, ho maar!
6 mei 2024 6 mei 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Uitzendbureau, Waadi, Malafide uitzendbureau, Belastingdienst, UWV, Certificering, Buitenlandse arbeiders, Inlener, Handhaving ... Juridisch niet de werkgever, die feitelijk inlener is, maar wel de louche, malafide uitzendbureaus die mensen uit o.a. Polen naar Nederland halen, en . . De Gemeenten, die de wet ... |
83. |
De politiek denkt economische processen te moeten besturen, maar handhaven, ho maar!
18 april 2024 18 april 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bestaanszekerheid, Armenzorg, Inkomensplaatje, Besluit CO2-reductie, LIV, Lage-inkomensvoordeel, Malafide uitzendbureau, Sociale verzekeringen, Staatsschuld, WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Koppelbazen, Schijnzelfstandigen, ZZP ... het grootste deel gewoon werknemer is, tot een AOV te verplichten en een pensioenverzekering. Uitzendbureaus Al weer een flink aantal jaren geleden is besloten dat Uitzendbureaus geen ... |
84. |
Het toevoegen van senioren aan jouw werkkracht: Een verstandige zet voor HR manager
12 februari 2024 12 februari 2024 | Openstaande vacatures, Uitzendbureau, Ouderen, Senioren, Actief65Plus ... onderzoeken we waarom het in dienst nemen van oudere werknemers een slimme zet kan zijn en hoe een uitzendbureau voor ouderen, zoals Actief 65 Plus, hierbij kan helpen. De voordelen van het ... |
85. |
Veel nieuwe Tweede Kamerleden hebben geen ervaring en niveau
25 december 2023 26 december 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Certificering, Arbeidsmigranten, Klaas de Vries (PvdA), Minister Karien van Gennip, Wiebes ... op alle rampen die zij veroorzaakt hebben of hebben laten liggen, maar nu alleen de misstanden bij uitzendbureaus benoemen. Verplichte certificering opgeheven Onder het bewind van Minister Klaas ... |
86. |
De overheid werkte mee aan het bedrog met Indonesische verpleegkundigen
17 november 2023 17 november 2023 | Een Vandaag | Andries Bongers | Uitzendbureau, Avans, Malafide uitzendbureau, Arbeidsbemiddeling, IND, Bemiddelingsbureau, Klokkenluider, Wet bescherming klokkenluiders ... verpleegkundigen, door een gerenommeerde onderwijsinstelling Avans en een aan haar gelieerd uitzendbureau. Lees eventueel Ik beloofde u hierop terug te komen. Moeilijk om e.e.a. los te zien ... |
87. |
Indonesische verpleegkundigen worden met valse beloften naar Nederland gelokt
26 oktober 2023 26 oktober 2023 | Een Vandaag | Andries Bongers | Werken elders, Arbeidsbemiddeling, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Hoge School, Human Resources Management Ik schreef al eens een artikel over “uitzendbureaus of koppelbazen” en dacht dat hiermee het dieptepunt wel bereikt zou zijn. Maar wat ik nooit had verwacht is dat een Hogeschool met N.B. een ... |
88. |
Certificering van uitzendbureaus
17 oktober 2023 17 oktober 2023 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Uitzendkracht, Certificering Per 2026 toelatingsstelsel voor uitzendbureaus Het voorstel voor de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (WTTA) is aan de Tweede Kamer aangeboden. Het wetsvoorstel moet de ... |
89. |
Moet mijn werkgever over de ploegentoeslag vakantiegeld betalen?
17 september 2023 17 september 2023 | Ploegentoeslag, Vakantiegeld, Vakantietoeslag, Uitzendbureau, Inlenersbeloning, ABU-cao, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Inlenersbeding ... ook vakantietoeslag betalen? Antwoord Deze of soortgelijke vragen hebben we meer gehad. Sommige uitzendbureaus menen dat hun cao een rechtmatige uitzondering bedingt t.o.v. de wet op het ... |
90. |
Tellen de jaren bij een uitzendbureau mee voor de transitievergoeding?
8 juli 2023 8 juli 2023 | Transitievergoeding, Uitzendbureau, Opvolgend werkgeverschap, UWV ... krijg ik ook een transitevergoeding. Daarvoor werkte ik ook bij deze werkgever, maar dan via een uitzendbureau. Tellen deze jaren nu mee voor de berekening van de transitevergoeding? Antwoord ... |
91. |
Hoe verloopt een sollicitatieproces via een uitzendbureau
15 mei 2023 15 mei 2023 | Uitzendbureau Als je op zoek bent naar een nieuwe baan, kan het inschakelen van een uitzendbureau, zoals Verdo Werkt een goede optie zijn. Uitzendbureaus kunnen je helpen bij het vinden van een geschikte baan ... |
92. |
Flexibel oplossen van HR vraagstukken
16 mei 2023 16 mei 2023 | Flexibel ... vaak erg lastig, om het juiste personeel te vinden. Het inzetten van flexkracht met hulp van een uitzendbureau is een van de mogelijke oplossingen. Een andere oplossing is het creëren van een ... |
93. |
Kan een vertrokken werknemer nog loon vorderen bij zijn ex-werkgever
5 mei 2023 5 mei 2023 | Loonvordering, TWK, Terugwerkende kracht, Ziekengeld, ZW-uitkering ... op een aanvulling. Ik raad u wel aan om op basis van redelijkheid en billijkheid de werkgever (het uitzendbureau) toch te bewegen uw dagloon met terugwerkende kracht te verhogen. ... |
94. |
Moet werkgever (eigen risicodrager) het ZW-dagloon met terugwerkende kracht verhogen?
11 mei 2023 5 april 2023 | Eigenrisicodrager, Dagloonberekening, CAO-verhoging, Ontslag (UWV), Terugwerkende kracht ... op een aanvulling. Ik raad u wel aan om op basis van redelijkheid en billijkheid de werkgever (het uitzendbureau) toch te bewegen uw dagloon te verhogen. ... |
95. |
Zorgen over de ZZP-explosie? Welnee een jarenlange smeulende veenbrand!
25 april 2023 17 februari 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Randstad, Wiebes, Koolmees, Wet DBA, Verzekeringsplicht ... maar voor een korte termijn (max. 1 jaar) in dienst te nemen of deden een beroep op een uitzendbureau. In de praktijk feitelijk een rigoureuze verlenging van de proeftijd. Niet alleen ... |
96. |
Qatar aan de Maas
26 april 2023 24 december 2022 | HR-kiosk & Een Vandaag | Andries Bongers | UWV, Arbeidsmigranten, Dakloos, Verplicht verzekerd, Sociale wetgeving ... of de werkgever wel de inhouding afdraagt. In het meest beroerde geval verstrekt de werkgever (uitzendbureau) helemaal geen loonstrook en ook de betalingen zijn onregelmatig. Lees ... |
97. |
Regels strenger om foute uitzendbureaus te bannen, werd al jaren geleden geroepen
1 mei 2023 8 juli 2022 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Regels ... een waarborgsom van € 100.00,00 te eisen. (Dat was op enig moment ook € 140.000,00) Malafide uitzendbureaus “Malafide uitzendbureaus worden aan banden gelegd door het huidige kabinet. De ... |
98. |
Uitzendbureau of koppelbazen?
26 april 2023 6 juli 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Koppelbazen, Belastingdienst, UWV, Wiebes ... of gingen failliet. Dat was de tijd van de “koppelbazen”. De koppelbazen werden opgevolgd door uitzendbureaus, die behoorlijk gescreend werden en waarvoor al dan niet een vergunning werd ... |
99. |
Schiphol trekt de portemonnee, maar zonder toeslag blijft het een schamel loon
1 mei 2023 2 juni 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Loon, Schiphol, Toeslag ... Het benieuwd mij hoe Schiphol de "toeslag" nu gaat betalen? Als loon aan de werknemer van het uitzendbureau of een bonus aan het uitzendbureau zelf, waarvan verwacht wordt dat deze ... |
100. |
FNV: Uitzendbureaus steken transitievergoeding in eigen zak
26 april 2023 14 januari 2022 | Trouw | Angeline Brok | Uitzendbureau, Transitievergoeding Uitzendkrachten krijgen nog steeds vaak geen transitievergoeding als ze hun baan zijn kwijtgeraakt, terwijl ze daar wel recht op hebben, meldt vakbond FNV. |