526. |
Personal Benefits Statement (voorbeeld)
22 november 2010 27 februari 2016 | PBS ... arbeidsgeschikt, dan is de WGA op u van toepassing. Het accent van de regeling is gericht op hoeveel u nog kunt werken en niet op wat u niet meer kunt. Hoe meer u blijft werken, des te hoger is ... |
527. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 30 oktober 2024 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen, Autonomie, CBS, Positie, Werkkring, Financiële stabiliteit, Celfilosofie, Eckart Wintzen, SPP, Merknemers, Strategische Personeelsplanning (SPP), Projectorganisatie, Lijnorganisatie, Competenties, Neurodiversiteit, Talentontwikkeling ... organisatie groter Weg met de HR-afdeling Zo krijgt HR talentmanagement op de agenda HR-beleid bij veel organisaties achterhaald Medewerkerstevredenheid hoog op de agenda Breinkennis een must ... |
528. |
Personeelsdossier
10 december 2013 21 augustus 2018 | Personeelsdossier, Personeelsgegevens, Personeelsadministratie, Disfunctioneren, inzagerecht, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), AVG, Arbeidsvoorwaarden ... onder de AVG Verplichtingen Werkgevers verwerken in het kader van de arbeidsrelatie veel persoonsgegevens van hun werknemers. Deze zijn veelal opgeslagen in een personeelsdossier. ... |
529. |
Personeelsfeest
20 maart 2009 17 augustus 2023 | Personeelsfeest, Werkkostenregeling, Vrije ruimte, WKR, Beloningscomponenten, Bedrijfsuitje, Teambuidling, Onbelast ... de overnachtingen niet in mindering komen op de vrije ruimte van 1,2% van de fiscale loonsom. Voor veel werkgevers betekent dit een verruiming van hun werkkostenbudget. N.B. Deze mededeling blijkt ... |
530. |
Personeelsfonds
20 maart 2009 13 maart 2018 | Personeelsfonds, Werkkostenregeling, Vrije ruimte, WKR, Beloningscomponenten ... (strikte) voorwaarden: de werkgever moet in de afgelopen vijf jaar* minder of hoogstens evenveel aan het fonds hebben bijgedragen als de werknemers via de contributie hebben betaald; ... |
531. |
Personeelslening
20 maart 2009 23 oktober 2023 | Personeelslening, Nihilwaardering, Inkomstenbelasting, Loon- en inkomstenbelasting, Normrente, Marktrente, WKR, Vrije ruimte, Bonus, Hypotheekrente, Rentecompensatie, Woningverbetering, Bank, Kredietverlener, Marktconforme ... opgesteld en door partijen ondertekend, laat de werkgever dit na dan valt er later niet veel te bewijzen. Ook is het gewenst in de overeenkomst op te nemen dat, in geval van ontslag, de ... |
532. |
Personeelsreglement
1 april 2011 24 oktober 2024 | Personeelsreglement, Personeelsgids, Bedrijfsreglement, Verlofregeling, Arbeidstijdenreglement, Vakantiedagen, Instemming, OR, Merknemers ... vakantiedagen schrappen). Daar waar de organisatie een ondernemingsraad (OR) heeft, zullen veel regels onder het instemmingsrecht vallen of is minstens een advies van de OR of ... |
533. |
Personeelsvereniging
20 maart 2009 24 augustus 2018 | Personeelsvereniging, Werkkostenregeling, Belastbaar inkomen, Forfait, WKR, Beloningscomponenten ... onbelast zijn. In de meeste gevallen zal een door de personeelsvereniging georganiseerd uitje te veel met de dienstbetrekking samenhangen, waardoor de waarde van dit uitje belast is bij uw ... |
534. |
Personele onderwerpen
21 april 2019 28 februari 2020 | Faillissement, Personeel ... en onbepaalde tijd. Conclusie is dat aan het overnemen door werknemers van het oude bedrijf veel haken en ogen zitten. Dat kan ten koste gaan van het overnemen van vooral oudere werknemers. ... |
535. |
Persoonlijk ontwikkelingsplan (POP)
20 maart 2009 3 augustus 2020 | Persoonlijk ontwikkelingsplan, POP, Opleidingsbudget, Arbeidsvoorwaarden ... (Bron: Randstad, 6 apr. 2017) Verbeteren vaardigheden of kennis niet in trek Hoewel ieder jaar veel van ons weer goede voornemens maken, gaat dit niet op voor persoonlijke ontwikkeling. 56 ... |
536. |
Pesten en agressie
3 oktober 2009 25 november 2022 | Arbeidsomstandigheden, Pesten, Agressie ... deden het in Europa dan ook heel slecht; alleen in Finland werd nog meer gepest”, legt Wim van Veelen, adviseur Arbeid en Gezondheid bij FNV uit. “Er is in veel bedrijven nog veel te winnen ... |
537. |
Planning personeelsbehoefte
8 maart 2018 12 maart 2018 | Planning ... direct te denken aan een vacaturestelling, is het raadzaam steeds weer na te denken over hoeveel arbeidsplaatsen de organisatie werkelijk nodig heeft. Hoeveel over een jaar (korte termijn), ... |
538. |
Ploegen- en onregelmatige diensten
20 maart 2009 18 oktober 2021 | Ploegendienst, Onregelmatige diensten, Arbeidsrecht, Ploegentoeslag, Overwerk, Vakantiegeld, Kantonrechter, Verjaring ... twee-, drie-, vier- en vijfploegendiensten komen het meest voor. Het aantal geeft aan hoeveel ploegen er in totaal werken. In tweeploegendienst wordt bijvoorbeeld door de ene ploeg een ... |
539. |
Politiek verlof
20 maart 2009 5 juni 2017 | Verlof, Politiek verlof, Loondoorbetaling ... stembureaus voornamelijk gebruik van vrijwilligers. In het geval van onderbezetting doen gemeenten veelal een beroep op de eigen ambtenaren. Elke gemeente mag zelf de vergoeding (presentiegeld) ... |
540. |
Pooltje opzetten?
3 juni 2014 8 juni 2017 | Pool, Kansspel, Werkgever, Werknemers, Loon- en inkomstenbelasting ... zelf iets in elkaar laten knutselen. Kunnen ze heel goed. Een Tour de France pool is overigens nog veel leuker. Wettelijke regels kansspelen Voor het organiseren van kansspelen is als regel een ... |
541. |
Praktijkvoorbeelden duurzame inzetbaarheid
12 november 2016 19 augustus 2020 | Duurzame inzetbaarheid, Levensloop ... excessieve werkstress te verminderen en de burnout-risico's beheersbaar te houden. Het blijkt dat veel bedrijven op AEX-niveau zich actief gaan bemoeien met de gezondheid van hun personeel, in ... |
542. |
Premiebasissysteem (beschikbaar premiestelsel)
20 maart 2009 25 december 2019 | Pensioen, Premiebasissysteem, Beschikbare premiestelsel, Pensioenknip ... konden worden gedragen. Om de kosten voor de werkgever niet te laten stijgen, zal daarom in veel gevallen ook een aanpassing in de eigen bijdrage van de werknemer noodzakelijk zijn. ... |
543. |
Premiekorting
6 januari 2016 15 juli 2018 | Werkgeverslasten, Premiekorting, Loonkostenvoordeel ... wettelijk minimumloon overeenkomstig verlaagd. Om te voorkomen dat hierdoor aan de bovenkant een veel grotere groep afvalt, wordt de bovengrens verhoogd van 120% naar 125%. Het kan voorkomen dat ... |
544. |
Premiekorting en premievrijstelling oudere werknemers
20 maart 2009 26 oktober 2020 | Premiekorting, Premievrijstelling, Oudere werknemer ... krijgen. Men noemt dat premievrijstelling marginale arbeid. De regeling is voor sectoren met veel korte arbeidsovereenkomsten tijdens piekperioden, zoals bij het oogsten in de land- en ... |
545. |
Premiestaffels netto pensioenregeling (tabellen)
2 november 2014 9 januari 2024 | Tabel, Premiestaffel, Nettopensioen, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024 ... pensioen. Voor de vormgeving en begrenzing van de box 3-vrijstelling voor netto pensioen wordt zo veel mogelijk aangesloten bij de regels voor beschikbare premieregelingen van hoofdstuk IIB van ... |
546. |
Prestatiebeloning
20 maart 2009 3 december 2018 | Prestatiebeloning, Salarisschalen, Performance management, Nationaal Beloningsonderzoek ... weinig gebruik maken van de variabele beloningscomponent. Op managementniveau blijkt wel relatief veel gebruik gemaakt te worden van variabele individuele beloningscomponenten. Een verklaring ... |
547. |
Preventiemedewerker
3 oktober 2009 29 oktober 2020 | Arbeidsomstandigheden, Preventiemedewerker, Arbowet, Risk management ... zij een pilot uit onder startende bedrijven, in samenwerking met Kvk’s en ondernemersplatforms. Veel kleinere, startende bedrijven weten namelijk weinig over arboverplichtingen. (Bron: Min SZW, ... |
548. |
Prijzen
5 oktober 2012 19 maart 2021 | Winnaar, Prijs, Personeelsbeleid ... modern werkgeverschap. De bouw- en infrasector staat voor een grote en complexe opgave: er moet veel en anders worden gebouwd. Met het oog op die opgave werkte Bouwend Nederland de afgelopen ... |
549. |
Prinsjesdag, Veranderingen 2025
16 september 2024 17 september 2024 | Prinsjesdag, Kabinetsplannen, Tweede Kamer, Merknemers, Belastingschijf ... hebben wij al meerdere keren oplossingen aangedragen. In de eerste plaats kost elke regeling heel veel geld en een generieke regeling voor een hele sector is bezwaarlijk voor werknemers in die ... |
550. |
Privacy statement
20 maart 2009 ... vaak zonder voldoende anonimiteit of toestemming. ChatGPT ChatGPT maakt gebruik van grote hoeveelheden tekstgegevens die zijn verzameld van verschillende bronnen, waaronder uiteraard de ... |