| 1. |
Wettelijke eisen
15 maart 2011 30 december 2013 |
| 2. |
Implementatie
15 maart 2011 30 december 2013 |
| 3. |
Partijen
15 maart 2011 30 december 2013 | Partijen |
| 4. |
Waarom een cafetariasysteem?
14 maart 2011 30 december 2013 | Cafetariasysteem |
| 5. |
Wat is een cafetariasysteem?
13 maart 2011 30 december 2013 | Cafetariasysteem |
| 6. |
Gevolgen invoering cafetariasysteem
15 maart 2011 30 december 2013 | Cafetariasysteem, Gevolgen |
| 7. |
Loon in natura (werkkostenregeling)
19 september 2012 8 juli 2013 | Loon in natura, Loon, Natura, Werkkostenregeling |
| 8. |
Data-export
15 maart 2011 8 juli 2013 | Salarisadministratie, Personeelsinformatiesysteem Alle mutaties worden vastgelegd in een zogeheten 'standenregister'. Hierin kan de beheerder bepalen welke mutaties op welk moment worden doorgevoerd naar de salarisadministratie en/of het ... |
| 9. |
Tijdelijke heffingskorting vroeggepensioneerden (tabellen)
30 december 2012 19 oktober 2021 | Tabel, Heffingskorting, Vroeggepensioneerden, Afgeschaft ... voor wie vervroegd met pensioen gaat. Het bedrag van deze heffingskorting daalde al sinds 2013, maar is in 2016 gelijk aan nul. Bedragen 2013 t/m 2015 Maximale heffingskorting 2013 € ... |
| 10. |
Projectleider
15 maart 2011 8 juli 2013 Het gehele proces van implementatie (Van Dale: invoering c.q. ten uitvoer brengen) kent een aantal belangrijke aspecten. Om het proces te beheersen en de communicatie tussen de betrokkenen te ... |
| 11. |
Loopbaanonderbreking
20 maart 2009 12 juni 2019 | Verlof, Loopbaanonderbreking ... levensloopregeling is per 1 januari 2012 afgeschaft en vervangen door vitaliteitsregeling die in 2013 in zou gaan. Maar voor het zover was, werd de vitaliteitsregeling ingetrokken. En toen was ... |
| 12. |
UWV
15 maart 2011 8 juli 2013 | UWV Afwijkend standpunt Het Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen (UWV) dat verantwoordelijk is voor de uitvoering van de werknemersverzekeringen (ZW, WW, Wajong, WAO en WIA) neemt op het ... |
| 13. |
Enquête
15 maart 2011 8 juli 2013 | Enquête Niet alle doelen die interessant zijn, zullen tegelijkertijd worden ingevoerd. De projectleider moet proberen bij de start een paar doelen te introduceren, die door de werknemers het meest gewenst ... |
| 14. |
Fiscale toetsing
15 maart 2011 8 juli 2013 Bij de implementatie van een cafetariasysteem of een keuzesysteem voor arbeidsvoorwaarden wordt meestal het advies gegeven om het reglement vooraf aan de belastingdienst voor te leggen voor de ... |
| 15. |
Overheid
15 maart 2011 8 juli 2013 | Overheid Geen directe bemoeienis Directe inmenging van de overheid in het arbeidsvoorwaardenbeleid tussen werkgevers en vakbonden past niet in deze tijd. Integendeel, algemeen bekend is dat de overheid op ... |
| 16. |
Werkgeversorganisaties
15 maart 2011 8 juli 2013 | Werkgeversorganisaties Positief Het standpunt van werkgeversorganisaties over flexibele arbeidsvoorwaarden is als regel positief. In een artikel van VNO-NCW* van 12 september 2001 wordt het als volgt verwoord: ... |
| 17. |
Zelfstandigheid
10 mei 2014 26 april 2017 | Zelfstandigheid, Autonomie, Zelfbeschikking ... met een flexibele arbeidsrelatie. Dit blijkt uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden 2013, uitgevoerd door TNO en het CBS. Tussen 2008 en 2013 daalde het aandeel werknemers met ... |
| 18. |
Inzicht in arbeidsvoorwaarden
14 maart 2011 8 juli 2013 | Arbeidsvoorwaarden, Inzicht De meeste werknemers zijn zich absoluut niet bewust van de omvang en de waarde van hun arbeidsvoorwaarden. Zo bestaat in bepaalde branches nog steeds het idee dat de arbeidsvoorwaarden maar mager ... |
| 19. |
Premie ZW
13 juni 2013 6 maart 2017 | Ziektewet, Arbeidsinactiviteit ... besluiten om vanaf 1 januari 2014 eigenrisicodrager te worden, dan moeten zij vóór 2 oktober 2013 hiervoor een aanvraag indienen bij de Belastingdienst. (Bron: Rijksoverheid, 2 sep. 2013) Ga ... |
| 20. |
Realiteitswaarde
15 maart 2011 8 juli 2013 | Realiteitswaarde Een cafetariasysteem moet volgens de richtlijnen van de belastingdienst ook voldoen aan de realiteitswaarde. Met realiteitswaarde wordt bedoeld dat een wijziging van een arbeidsvoorwaarde ... |
| 21. |
Leerovereenkomst
11 juni 2013 21 maart 2017 | Leerovereenkomst, Arbeidsovereenkomst ... geen sprake van een leerovereenkomst maar van een arbeidsovereenkomst. (Bron: Hoge Raad, 3 mei 2013) Ga terug naar subrubriek Arbeidsovereenkomst. ... |
| 22. |
Gouden handdruk
16 februari 2011 13 maart 2018 | Gouden handdruk, Stamrecht, Beloningscomponenten ... Per 1 januari 2014 is de stamrechtvrijstelling voor nieuwe gevallen vervallen. Voor op 31 december 2013 bestaande aanspraken gold overgangsrecht. Zie voor meer informatie subrubriek Stamrecht. ... |
| 23. |
Online service
15 maart 2011 8 juli 2013 | Online De internetversie met hosting faciliteiten, de 'Online Service', vraagt een minimale ondersteuning van de IT-afdeling en geeft iedere werknemer de mogelijkheid om vanaf elke computerwerkplek (dus ... |
| 24. |
Groepsdefinitie
15 maart 2013 20 maart 2017 | Pensioen, Pensioenwet, Groepsdefinitie (pensioen), Arbeidsovereenkomst ... gebaseerd op datum: 'de pensioentoezegging geldt voor werknemers die op of na 1 januari 2013 in dienst zijn gekomen'. Verbod Het uitsluiten van werknemers mag volgens de Pensioenwet ... |
| 25. |
Zorgverzekering (werkkostenregeling)
12 november 2011 18 augustus 2018 | Zorgverzekering, Werkkostenregeling ... Vergoeding inkomensafhankelijke bijdrage vervallen Door de wet Uniformering van het loonbegrip (2013) (zie subrubriek Loonbegrip) vervalt het opnemen van de vergoeding voor de ... |