| 426. |
Ontslag bestuurder: een juridisch mijnenveld
16 december 2018 17 december 2018 | CM | Fred Barkhuis | Ontslag, DGA Wie statutair bestuurder is van een bv of een niet-beursgenoteerde nv, heeft zowel een vennootschapsrechtelijke als een arbeidsrechtelijke verhouding met de vennootschap. |
| 427. |
Beste wensen voor 2019
27 december 2018 2 januari 2019 | Redactie HR-kiosk | 2019, Nieuw Belastingen, Electrische auto, Subsidies,Transitievergoeding, Europa ---Wetten, Engeland, Nieuwsbrief, Sociale media, Empowerment, Naheffing. Een aantal onderwerpen waarmee u in 2019 misschien te ... |
| 428. |
Ruimere criteria regeling transitievergoeding kleine werkgevers
3 december 2018 5 december 2018 | Salaris Net | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Kleine werkgever, Koolmees, 2019 De minister is van plan de voorwaarde daarom zodanig te wijzigen dat wordt uitgegaan van een gemiddeld negatief resultaat over de drie boekjaren tezamen. En, in plaats van een negatief eigen ... |
| 429. |
Administratief medewerkers wisselden het meest van werkgever in 2018
17 december 2018 19 december 2018 | Intelligence Group | Fred Barkhuis | Wisselen, Baan, Administratie, Werkgever Voor het vakgebied Administratief waren de belangrijkste redenen om te wisselen van werkgever: ontevredenheid (39%), ontslag/faillissement (21%) en geen contractverlenging (16%). |
| 430. |
Werknemer vlak vóór pensioen ontslagen: recht op transitievergoeding?
23 oktober 2018 26 oktober 2018 | Flynth | Fred Barkhuis | Pensioen, Ontslag, Transitievergoeding, Hoge Raad Het antwoord van de Hoge Raad is ja, de wetgever heeft immers geen afbouwregeling voor een transitievergoeding gewenst. |
| 431. |
Ondernemers in actie tegen boete op tijdelijk werk
11 december 2018 12 december 2018 | VNO-NCW | Fred Barkhuis | Seizoenswerk, Wet arbeidsmarkt in balans, Boete, Tijdelijk werk Tijdelijk werk wordt duurder omdat daarvoor de hoge WW-premie gaat gelden en vanaf dag 1 transitievergoeding verschuldigd is. De mogelijkheid om oproepkrachten in te zetten wordt drastisch beperkt ... |
| 432. |
Het tijdens sollicitatie niet melden medische beperkingen kan leiden tot ontslag
28 november 2018 29 november 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Sollicitatie, Medische vragen, Ontslag Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter. Het is niet de werkgever die tekort is geschoten maar de werknemer. Die heeft in de sollicitatieprocedure zijn beperkingen niet gemeld. |
| 433. |
Studiekosten terugbetalen of verruilen met bruto of netto loon?
19 december 2018 20 december 2018 | HR-kiosk | Andries Bongers | Studiekosten, Realiteitswaarde, Brutoloon, Nettoloon, Studieovereenkomst, Gerichte vrijstelling, Cafetariaregeling ... ook al is er een overeenkomst die dat regelt. Om kort te gaan: wanneer een medewerker niet zelf ontslag neemt, dus ingeval hij wordt ontslagen c.q. zijn arbeidsovereenkomst niet wordt verlengd, ... |
| 434. |
Aanpassingen berekeningen Wet arbeidsmarkt in balans
3 december 2018 5 december 2018 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Wet arbeidsmarkt in balans, Aanpassing Het wetsvoorstel arbeidsmarkt in balans regelt dat voor elk jaar dat de arbeidsovereenkomst heeft geduurd een transitievergoeding van een derde maandsalaris is verschuldigd is, ongeacht de lengte ... |
| 435. |
Nadere uitwerking regels Wet arbeidsmarkt in balans
23 november 2018 26 november 2018 | OR-net | Fred Barkhuis | Wet arbeidsmarkt in balans In vervolg op de voorstellen van de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) is een nadere uitwerking van de regels voor consultatie op internet geplaatst waarop men kan reageren. Het gaat over: Vanaf de ... |
| 436. |
Duurzame inzetbaarheid door wettelijke scholingsplicht
21 november 2018 22 november 2018 | PW Net | Fred Barkhuis | Duurzaam, Opleidingen, Ontslag ... is vastgelegd in het Burgerlijk Wetboek (BW 7:611a). De scholingsplicht speelt een rol bij ... |
| 437. |
Maximale transitievergoeding 2019 bekend
19 oktober 2018 23 oktober 2018 | Staatscourant | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, 2019 Het maximale bedrag dat een werkgever moet betalen aan transitievergoeding gaat per 1 januari 2019 omhoog met € 2.000 en wordt € 81.000. |
| 438. |
Alcoholverslaving is ziekte, ontslag niet toegestaan
12 november 2018 15 november 2018 | OR-Net, Jurisprudentie en Russell Advocaten | Fred Barkhuis | Alcohol, Ontslag, Ontslag op staande voet, Kantonrechter, Werkgever In ontslagzaken waarbij alcoholgebruik van de werknemer een rol speelt, gaat het in de eerste plaats om de vraag of sprake is van een ziekte of van een incident op het werk waarbij alcoholgebruik ... |
| 439. |
Nieuwe versie Uitvoeringsregels ontslag 2018
5 november 2018 7 november 2018 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslag, b-Grond, Uitvoeringsregels, Bedrijfseconomisch, Langdurige arbeidsongeschiktheid, UWV Vanaf 1 augustus 2018 geldt er een nieuwe versie van de Uitvoeringsregels ontslag. Het gaat om de Uitvoeringsregels ontslag om bedrijfseconomische redenen (BE) (A-grond) en Ontslag wegens ... |
| 440. |
Werknemer zegt baan op voordat hij heeft gewerkt
14 november 2018 19 november 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Onregelmatig ontslag, Hoge Raad, Arbeidsovereenkomst, Proeftijd, Opzegtermijn Een (nieuwe) werknemer zegt telefonisch zijn baan op voordat de arbeidsovereenkomst is ingegaan. De werkgever wendt zich tot de kantonrechter i.v.m. het aanspraak maken op een gefixeerde ... |
| 441. |
Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). Hervorming of slechts een reparatie?
14 november 2018 19 november 2018 | Min SZW | Andries Bongers | WAB, Internetconsultatie, i-grond, Ketenbepaling, Proeftijd, Oproepkracht, Transitievergoeding Het kabinet wil het voor werkgevers aantrekkelijker maken om mensen in vaste dienst te nemen. Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid komt daarom met een pakket aan maatregelen. ... |
| 442. |
Neem ZZP’ers weer aan
2 november 2018 5 november 2018 | ZZP Forum | Fred Barkhuis | ZZP, Collectief ontslag, Bouw, Aanstelling Stichting ZZP Nederland roept bouwbedrijven op om 50plus-bouwvakkers, die tijdens de crisis werden ontslagen en als ZZP’er aan de slag gingen, weer in dienst te nemen. |
| 443. |
WWZ heeft ontslag lastiger en duurder gemaakt
21 oktober 2018 26 oktober 2018 | OR-net | Fred Barkhuis | WWZ, Duurder, Ontslagvergoeding, Asscher De Wet werk en zekerheid (Wwz) heeft ontslag lastiger en ook flink duurder gemaakt. Dat blijkt uit onderzoek naar de ontbindingspraktijk over de eerste drie jaren van de Wwz. Rechters wijzen veel ... |
| 444. |
#metoo in het arbeidsrecht
18 oktober 2018 19 oktober 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ontslag op staande voet, Kantonrechter, #metoo De kantonrechter deed op 1 mei 2018 uitspraak: geen ontslag op staande voet onder meer omdat de bestaande sanctioneringsregeling niet is gevolgd en met leeftijd en dienstverband geen rekening is ... |
| 445. |
Transitievergoeding bij deeltijdontslag pro rata verschuldigd
26 september 2018 28 september 2018 | Arbeidsrechtadvocatenkantoor | Fred Barkhuis | Deeltijdontslag, Transitievergoeding, Hoge Raad De Hoge Raad de mogelijkheid van deeltijdontslag met een pro rata aanspraak op de transitievergoeding in bijzondere gevallen, waarin de omstandigheden ertoe dwingen om de arbeidstijd van de ... |
| 446. |
Transitievergoeding doet ontvanger pijn in portemonnee
6 september 2018 10 september 2018 | AV Accountancy | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Belastingdienst, Jurisprudentie Bij de toekenning van een transitievergoeding kan de ontvanger beter niet meteen in de handen wrijven. Soms kan zo’n compensatie bij ontslag ertoe leiden dat er per saldo inkomen wordt ingeleverd. |
| 447. |
Meer dan 75% van de ontbindingsverzoeken wijst de rechter af
30 oktober 2018 30 oktober 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Onterecht ontslag, Ontbindingsverzoek, Dossieropbouw, Arbeidsovereenkomst, Verbetertraject ... tot veel frustratie, zowel bij leidinggevenden als bij werknemers. Na een paar gesprekken lijkt ontslag vaak de enige oplossing. Maar afscheid nemen van slecht functionerende werknemers is in ... |
| 448. |
Bijna helft bedrijven ruimhartig met transitievergoeding
8 september 2018 11 september 2018 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Bedrijven, Onderzoek, Ruimhartig Bijna de helft van de geïnterviewde drijven (47%) zegt dat er wel eens ontslagvergoedingen worden uitgekeerd die hoger zijn dan het wettelijk vastgestelde bedrag. Waarschijnlijk vooral uit ... |
| 449. |
Mag het UWV de betaling van achterstallig verlof en vakantietoeslag korten op mijn WW?
12 april 2019 20 september 2018 | UWV, Vakantietoeslag, Verlof, Korten, Omscholing, Studiekosten Vraag Ik heb voor Randstad gewerkt vanaf 4 dec 2017. In april ben ik ziek geworden (chemische vervuiling) en mijn contract liep af op 31 augustus. Dit contract is niet verlengd en ik ben dus ... |
| 450. |
Mogelijkheden vaste werknemer te vervangen door uitzendkracht behoorlijk beknot
24 augustus 2018 27 augustus 2018 | CNV Vakmensen | Fred Barkhuis | Kantonrechter, Vaste aanstelling, Ontslag, Uitzendkracht Het UWV had geen ontslagvergunning mogen verlenen om een werknemer te vervangen door een uitzendkracht. Reden: het werk van de uitzendkracht was niet van tijdelijke aard en er waren geen werkpieken. |