| 176. |
SER: Verlof moet op de schop
12 januari 2024 12 januari 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Verlofsoorten, Verlof, SER, Verlofrechten, Sociaal-economische Raad, Bijzonder verlof, Budget Het moet voor werknemers en werkgevers makkelijker worden om verlof op te nemen. Ook moet er meer ruimte komen voor nieuwe regelingen, zoals rouwverlof en noodgevallen thuis. Daarvoor pleit de ... |
| 177. |
Iedereen is gelijk, dus waarom een menopauze alleen voor vrouwen en niet de andropauze voor mannen?
27 december 2023 27 december 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Verlof, Verlofregelingen, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Waa, Andropauze, Menopauze Werknemers worden teveel gepamperd zeggen HR-medewerkers volgens een onderzoek van dienstverlener Visma. De verlofregelingen voor werknemers zijn een rommeltje en de politiek draaft door met ... |
| 178. |
Onbelast doneren aan Serious Request
18 december 2023 18 december 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Onbelast, Serious Request, Donatie, 3FM, Afstandsverklaring 3FM Serious Request 2023 is de eenentwintigste editie van 3FM Serious Request. Het evenement zal plaatsvinden tussen 17 december en 24 december 2023. Deze editie staat in het teken van de ziektes ... |
| 179. |
Rouw is geen ziekte', werknemers stuiten op onbegrip na dood dierbare
3 november 2023 3 november 2023 | HR-kiosk & CNV | Andries Bongers | Rouwverlof Verlof vanwege het overlijden van een dierbare is vaak tekort om het verlies te verwerken, maar ook wanneer een dierbare terminaal ziek is, is dat een ernstige calamiteit waarbij de medewerker ... |
| 180. |
Hoe voer je succesvol een verzuimgesprek?
13 november 2023 13 november 2023 | Verzuimgesprek, Verzuimreductie, Stress, Burn-out Verzuim op de werkvloer kan verschillende oorzaken hebben, zoals ziekte, stress of persoonlijke problemen. Als leidinggevende is het belangrijk om een open en respectvolle communicatie te ... |
| 181. |
Verlof & verzuim van je personeel: hoe hou je het bij?
27 september 2023 27 september 2023 | Verlof, Verzuim, Registratie Het bijhouden van het verlof en verzuim van je personeel is erg belangrijk voor een soepel verloop van je bedrijfsactiviteiten. In dit artikel kijken we naar effectieve methoden om grip te houden ... |
| 182. |
Dit is wat HR kan en moet doen bij zware financiële tijden in de onderneming
31 augustus 2023 31 augustus 2023 | Ondernemerschap, Financieel, Welzijn, Training, Ontwikkeling, Ondersteuning, Zorgpraktijk, Opgaven In de dynamische wereld van ondernemerschap kunnen financiële uitdagingen soms onvermijdelijk zijn. Wanneer de economische wind tegenzit, staat de afdeling Human Resources voor de taak om ... |
| 183. |
8 voordelen van slimme personeelsplanning software voor HR
16 augustus 2023 16 augustus 2023 | Planning, Motivatie, Productiviteit, Personeelsplanning, Werkrooster, Software, Strategische Personeelsplanning (SPP) In het hart van elk succesvol bedrijf ligt een goed beheerde en gemotiveerde groep medewerkers. Het plannen en beheren van het werkrooster van deze medewerkers is een complexe taak die een grote ... |
| 184. |
Als HR-medewerker ontkom je niet aan zaken rond het arbeidsrecht
22 juli 2023 22 juli 2023 | Concurrentiebeding, Arbeidsvoorwaarden, Re-integratie, Arbeidscontract, Opleiding, Ontslag Het aannemen van een nieuwe medewerker, het opnemen van een concurrentiebeding in de arbeidsvoorwaarden en het ondersteunen van collega’s bij een re-integratietraject zijn slechts voorbeelden ... |
| 185. |
Vakantie en verlof; een van de meest belangrijke secundaire arbeidsvoorwaarde
20 juni 2023 20 juni 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vervallen vakantiedagen, Wettelijk verlof, Vakantiedagen (bovenwettelijk), Merknemers Per 1 juli vervallen de wettelijke dagen van vorig jaar. In de praktijk meestal een theoretisch gegeven, maar toch? Zo zijn er bedrijven die al jaren een stuwmeer aan verlofdagen meenemen, die ook ... |
| 186. |
Het beste wat je kunt doen bij zieke werknemers
7 juni 2023 7 juni 2023 | Werknemers Als organisatie heb je het beste met je werknemers voor; je doet er alles aan ziekte onder het personeel te voorkomen. Enerzijds door hen goede secundaire arbeidsvoorwaarden aan te bieden, wat hen ... |
| 187. |
Creatieve arbeidsvoorwaarden: het belang van werknemersgeluk
26 mei 2023 26 mei 2023 | MT/Sprout | Angeline Brok | Secundaire arbeidsvoorwaarden, Werknemers, Werkgeluk, Budget, Flexibiliteit, Werkomgeving Uit een recent Amerikaans onderzoek blijkt dat werkgever creatiever moeten zijn met arbeidsvoorwaarden om hun werknemers gelukkig te houden. Het onderzoek onderstreept het groeiende belang van ... |
| 188. |
Beheer alle Human Resource gegevens van jouw bedrijf
16 mei 2023 16 mei 2023 | Bedrijf Als je een bedrijf hebt, dan komen daar heel veel taken bij kijken waar je veel moet regelen voor je werknemers. Het regelen van alle dingen rondom de gegevens van de werknemers kan een hele ... |
| 189. |
Welke werkzaamheden kunnen soms ook bij een HR-medewerker komen te liggen?
15 mei 2023 15 mei 2023 | Werkzaamheden Als HR-medewerker werk je op de personeelsafdeling van een bedrijf. Dit kan verschillen van commerciële organisaties tot overheidsinstanties en nog veel meer. Het takenpakket van een ... |
| 190. |
Vier redenen waarom urenregistratie belangrijk is voor ieder bedrijf
15 mei 2023 15 mei 2023 | Urenregistratie, Bedrijf Urenregistratie is een belangrijk aspect van het bedrijfsleven. Of je nu werknemer of werkgever bent, het registreren van uren is een taak die niet over het hoofd mag worden gezien. Toch zijn er ... |
| 191. |
Werknemer wil liever verlofsparen dan extra geld
11 mei 2023 17 april 2023 | CNV | Verlofsparen Meer dan de helft van de werknemers in Nederland (55%) zou graag meer verlof willen sparen via hun werkgever. Dit blijkt uit een CNV-onderzoek waaruit ook blijkt dat meer dan één op de drie ... |
| 192. |
Doneren van verlof voor 3FM SERIOUS REQUEST 2022 (vergeten kind)
10 mei 2023 21 december 2022 | Andries Bongers | Donaties, Vakantiedagen We herhalen het nog maar eens een keer. Er zijn altijd werknemers die graag collectief als bedrijf mee willen doen met het doneren voor een goed doel. Het is alleen jammer, dat wanneer je dat op ... |
| 193. |
Arbeidswetgeving op de schop. O ja?
1 mei 2023 8 augustus 2022 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Pensioen, Arbeidsrecht, Informatieplicht, Nevenwerkzaamheden, Ouderschapsverlof Per 1 augustus zal het arbeidsrecht fors gewijzigd worden staat in diverse publicaties. Dit zal voor werkgevers ingrijpende gevolgen hebben. Maar is dat wel zo? Zowel de Tweede als Eerste Kamer ... |
| 194. |
Er zijn geen verlof BOA’s!
9 mei 2023 29 juni 2022 | Andries Bongers | Verlof, BOA Per 1 juli 2022 vervallen in principe de wettelijke vakantiedagen die werknemers in 2021 hebben opgebouwd. Maar als de werkgever niet op tijd of onduidelijk over de vervaltermijn informeert, ... |
| 195. |
Zijn we 5 mei nu vrij of niet?
5 mei 2023 28 april 2022 | Andries Bongers | Bevrijdingsdag, Vrije dag Is 5 mei nu een vrije dag of niet? |
| 196. |
Mag mijn werkgever vanwege een collectieve bedrijfssluiting van 2 weken mijn vakantiedagen inhouden, terwijl ik ziek was.
11 mei 2023 24 mei 2022 | Ziek, Collectieve vakantieperiode, Collectieve bedrijfssluiting, Verlofdagen Vraag Mag mijn werkgever vanwege een collectieve bedrijfssluiting van 2 weken mijn vakantiedagen inhouden, terwijl ik ziek was. Antwoord Bij uw werkgever geldt ieder jaar een collectieve ... |
| 197. |
Van feestdag ruilen op de werkvloer: 'Wat je viert, is heel persoonlijk'
5 mei 2023 19 april 2022 | NOS | Angeline Brok | Feestdag, Verruilen, Werkvloer, Diversiteit, Diversiteitsdag Waarom vrij nemen op een feestdag als je hem niet viert? Op grote schaal gebeurt het nog niet, maar het neemt toe: een flexibel feestdagenbeleid voor personeel. |
| 198. |
Nieuwe baan en nog resterende vakantiedagen
5 mei 2023 8 april 2022 | Andries Bongers | Baan, Vakantiedagen Wanneer een werknemer vertrekt bij zijn werkgever en een nieuwe baan krijgt, dan kan hij zijn nog niet opgenomen vakantie (verlofdagen) meenemen naar de nieuwe werkgever. Bij de nieuwe werkgever ... |
| 199. |
Vakantiedagen doneren aan Oekraïne; een onhandig advies in de Telegraaf
3 mei 2023 8 maart 2022 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Doneren, Verlof, Vakantiedagen, Oekraïne, Vakantiedagen (bovenwettelijk) Nee, er is niets mis met het doneren van bovenwettelijke verlofdagen aan een fonds dat Oekraïners kan steunen. Maar de manier waarop de vraag of dat kan in de Telegraaf wordt beantwoord is niet ... |
| 200. |
Geen vakantietoeslag over de ploegentoeslag – afwijken per cao mag
3 mei 2023 1 maart 2022 | Salaris Vanmorgen | Andries Bongers | Vakantietoeslag, CAO, Ploegentoeslag, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag Ploegentoeslag is geen looncomponent, die als uitzondering wordt genoemd in de Wet Minimum Loon en Vakantietoeslag. Daarom moet over ploegentoeslag ook vakantiegeld worden betaald. Een ... |