Organisatie


1626. Toename werkloosheid, maar ook lichtpuntjes en voor de brokkene: doorzetten   17 februari 2012
20 februari 2012  | Fred Barkhuis  | ,
... al te best. Maar daar heb jij geen boodschap aan. Advies: blijf niet thuis wachten op relaties of organisaties die jou vragen bij hen te willen werken. Neem zelf initiatief en richt je op ...

1627. Toepassing Sollicitatiecode tijdens de coronacrisis   13 mei 2020
14 mei 2020  | NVP  | Fred Barkhuis  | , ,
Ten aanzien van het artikel 3.2, waarin staat dat de sollicitant mag vragen om afwijking van de procedure bij videosolliciteren, geldt op dit moment, ‘’nood breekt wet’’. ...

1628. Toezicht op algoritmes   18 februari 2020
20 februari 2020  | AP  | Fred Barkhuis  | , , ,
... vindt de inzet van algoritmes inmiddels op grote schaal plaats. Dat geldt niet alleen voor private organisaties, maar ook voor de overheid: van de belastingdienst en de politie tot verschillende ...

1629. Tool voor meten te hoge werkdruk en ongewenst gedrag   1 juli 2016
4 juli 2016  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | , ,
... SZW daarom een online zelfinspectietool, waarmee werkgevers door de bril van de inspectie naar hun organisatie kunnen ...

1630. Top employer 2014   30 mei 2014
30 mei 2014  | Top Employers Institute  | Fred Barkhuis  | 
PepsiCo Nederland heeft zich in 2014 voor het vierde achtereenvolgende jaar als Top Employer Nederland gecertificeerd vanwege zijn uitmuntende arbeidsvoorwaarden.

1631. Top Employer 2019   9 februari 2019
12 februari 2019  | HR Praktijk  | Fred Barkhuis  | , , ,
Voor de zesde keer op rij mag schoonmaakbedrijf CSU zich ‘Top Employer Nederland’ noemen. CSU doet dit onder meer met 'Fris in je Werk', een programma van activiteiten om medewerkers duurzaam ...

1632. Top Employers Nederland 2017 bekend   13 februari 2017
15 februari 2017  | Top Employers Institute  | Fred Barkhuis  | , ,
Dicht tegen het krijgen van een prijs is de Top Employers-certificering. Deze wordt alleen toegekend aan ondernemingen die de hoogste normen toepassen op het vlak van arbeidsvoorwaarden.

1633. Topambtenaar Paul moet Belastingdienst inbedden in Financiën   29 november 2016
30 november 2016  | Accountancyvanmorgen  | Fred Barkhuis  | , ,
... het ministerie van Financiën versneld aanpassen. De benoeming volgt op de uit de hand gelopen reorganisatie bij de Belastingdienst. ...

1634. Topbestuurders vragen nieuw kabinet duurzaam ondernemen te belonen   3 mei 2017
5 mei 2017  | Diverse kranten en organisaties  | Fred Barkhuis  | , , ,
De topbestuurders van vijftien Nederlandse bedrijven dringen aan op een regeerakkoord "dat duurzaam ondernemerschap beloont en zo groene, economische groei bevordert". Dat staat in een brief die ...

1635. Tot welke leeftijd moet een medewerker voor zijn functie inzetbaar zijn?   11 februari 2021
15 februari 2021  | HR-kiosk XS2Talent  | Andries Bongers  | , , , , , , , , ,
... duurzame inzetbaarheid blijven medewerkers betrokken, gemotiveerd en productief. En daarmee is de organisatie voorbereid op de toekomst. Het is opmerkelijk dat nog steeds het opleidingsbudget ...

1636. Transitievergoeding bij vrijwillig vertrek?   18 augustus 2015
21 augustus 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
... als de werknemer op eigen initiatief ontslag neemt. Dit is anders als een werknemer de organisatie verlaat vanwege verwijtbaar handelen of nalatigheid door de ...

1637. Transitievergoeding na twee jaar ziekte toch schrappen?   10 maart 2016
11 maart 2016  | Nu.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
... Of in ieder geval een veel lager bedrag.' De heer Asscher zal met werkgevers- en werknemersorganisatie hierover in gesprek gaan, wanneer is nog ...

1638. Trends anno 2018 over arbeidsvoorwaarden   29 juni 2018
3 juli 2018  | Xpert  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Het vernieuwen van arbeidsvoorwaarden staat bij veel HR-teams op de agenda. Wat zijn de laatste trends over arbeidsvoorwaarden? Ook agile organisaties komen aan bod.

1639. Twee dagen per week op kantoor: het nieuwe normaal?   19 juli 2020
22 juli 2020  | F-Facts.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
Veel organisaties worstelen er momenteel mee: hoeveel dagen per week zijn medewerkers weer welkom op kantoor? Maximaal twee dagen per week, zo klinkt vanuit een rondgang.

1640. Tweede Kamer ingestemd met alternatieve autobelastingplan 2016   26 november 2014
27 november 2014  | Autoleasemiddennederland  | Fred Barkhuis  | 
... bestaande uit VNA, BOVAG, RAI, Natuur en Milieu, Milieudefensie, ANWB en werkgeversorganisaties opgesteld en integraal ...

1641. Tweede Kamer partijen kakelen er weer op los   19 oktober 2016
19 oktober 2016  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
... langdurige ziekte van werknemers: minder administratieve taken, minder loonsancties en voor kleine organisaties een loondoorbetalingsplicht van 1 jaar. Regels ontslag en ziekte Ook D66 en CDA ...

1642. Tweede Kamercommissie vraagt om ervaring met WWZ   23 februari 2016
23 februari 2016  | Tweede Kamer  | Fred Barkhuis  | , ,
De commissie voor SZW van de Tweede Kamer wil de eerste praktijkervaringen horen die mensen en organisaties met de Wet werk en zekerheid (Wwz) hebben opgedaan. Je moet wel snel zijn, stuur ...

1643. Tweede ronde DWSRA opent maandag 28 november 2016   24 november 2016
28 november 2016  | Min SZW  | Fred Barkhuis  | , ,
Vanaf maandag 28 november a.s. uur is het voor Opleidings- en Ontwikkelingsfondsen, werkgeversorganisaties, werknemersorganisaties en samenwerkingsverbanden van arbeidsorganisaties weer mogelijk om ...

1644. Tweederde HR-professionals vreest te worden ingeruild   3 augustus 2017
4 augustus 2017  | Personeelsnet  | Fred Barkhuis  | , , ,
Hun functies worden vaak als kostenpost bestempeld, in plaats van bijdragend aan de winst. Daardoor krijgen werknemers op deze functies niet het gevoel dat ze bijzonder waardevol zijn voor de ...

1645. Twintig procent Nederlandse bedrijven laat HR-taken buiten de deur doen   2 maart 2021
3 maart 2021  | Personeelsnet  | Fred Barkhuis  | , , ,
Door de coronacrisis zijn HR-afdelingen meer gaan nadenken over hun eigen activiteiten. Een deel denkt aan het (verder) outsourcen van HR-taken, terwijl bij andere bedrijven de HR-taken juist meer ...

1646. Uitgelicht: duurzame inzetbaarheid   15 mei 2023
15 mei 2023  | 
Menselijk kapitaal zorgt voor de vitaliteit van een organisatie. Mensen moeten langer gaan werken vanwege de toegenomen levensverwachting en de stijging van de pensioenleeftijd. Momenteel is er in ...

1647. Uitstel invoering Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties tot 1 april 2016   20 oktober 2015
20 oktober 2015  | HR-kiosk, Accountancyvanmorgen, Belastingdienst  | Fred Barkhuis  | , , ,
... te beoordelen en te publiceren. Daarnaast stelt hij voor met de verschillende betrokken organisaties te overleggen hoe de wet DBA zo soepel mogelijk in te ...

1648. Uitstel van betaling collegegeld 2020 gewenst   23 maart 2020
25 maart 2020  | TPO  | Fred Barkhuis  | , , , ,
De organisaties wijzen erop dat veel jongeren op basis van een nulurencontract of als uitzendkracht werken, waardoor ze nu inkomsten kunnen mislopen. De kosten voor college blijven, terwijl die ...

1649. Uitzendbureau of koppelbazen?   26 april 2023
6 juli 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
... in 1998 is dat er nu zo’n 4000 grote en kleine, betrouwbare, maar ook veel malafide organisaties bezig zijn om mensen weg te zetten in vooral de lage-lonen-industrie, zoals land- en ...

1650. Uitzendbureaus of koppelbazen?   28 mei 2020
29 mei 2020  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... in 1998 is dat er nu zo’n 4000 grote en kleine, betrouwbare, maar ook veel malafide organisaties bezig zijn om mensen weg te zetten in vooral de lage-lonen-industrie, zoals land- en ...


Bekijk items: 1 626 tot 1 650 (1 875 totaal)