Wet Werken Naar Vermogen


1276. HR-functie in toekomstperspectief   11 juli 2024
11 juli 2024  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , , , , , , ,
Zorg met ‘Menskracht’ in beweging HR is Menskracht Steeds meer groeit het inzicht dat zorgprofessionals die in hun kracht staan in staat zijn de beste zorg met oog voor welzijn en echte ...

1277. Rechter: zzp-platform Temper is geen uitzendbureau   10 juli 2024
10 juli 2024  | HR-kiosk & RTL Nieuws  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
Zzp-platform Temper, dat bemiddelt tussen zzp'ers en opdrachtgevers, is volgens de rechter 'op dit moment' geen uitzendbureau dat mensen in loondienst zou moeten nemen. Vakbonden FNV en CNV, die ...

1278. Erfenis van vorige kabinetten   10 juli 2024
10 juli 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... bleef en de data van de werkgevers naar de Belastingdienst werd overgeheveld. Tot 2006 werd de “wet op de verzekeringsplicht” door het UWV nauwgezet toegepast. De Belastingdienst besloot ...

1279. Praktijkleren in de Zorg- Deel II   7 juli 2024
7 juli 2024  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , ,
Casuïstiekleren: bevorderende en belemmerende factoren De basis In Praktijkleren in de Zorg - deel I is de basis voor casuïstiek in Praktijkleren gelegd. Casuïstiekleren kent vele ...

1280. De pensioenpremies van een verplicht gesteld pensioenfonds niet kunnen betalen; wat te doen?   7 juli 2024
7 juli 2024  | Gommer Advocaten  | Linda Evers  | , , , , , ,
... bedrijfstakpensioenfonds, kan het voorkomen dat de werkgever de premielast niet kan dragen. In de Wet Verplichte deelneming in een bedrijfstakpensioenfonds 2000 (verder Wet Bpf 2000) is een ...

1281. Praktijkleren - Deel I - De MAGIE van de Praktijk   4 juli 2024
4 juli 2024  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , , , , , ,
De onmisbare leerervaring voor zorgprofessionals A. Introductie Magie van de Praktijk Inleiding Leren in de zorgpraktijk kan worden gezien als de hoeksteen van effectieve ontwikkeling binnen ...

1282. 2005 en 2015  waren rampjaren! Convenanten, wetgeving en moratoria, maar handhaven ho maar!   23 juni 2024
23 juni 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , , , , , , , ,
... Zij waarschuwen voor serieuze economische gevolgen als de overheid niet ingrijpt. In 2015 ging de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) in en ondanks het feit dat diverse professionals w.o. NVP ...

1283. Marc Bolderman: wij werken graag met ouderen   10 juni 2024
10 juni 2024  | , ,
... “Voor ons is de levenservaring van oudere werknemers goud waard. Je moet bedenken dat wij soms kwetsbare mensen vervoeren als zorgvervoersbedrijf. Je zoekt dus altijd mensen bij wie je je eigen ...

1284. Stijgende kosten in pensioenland.   10 juni 2024
10 juni 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... jaren aanhoudt vanwege de transitie. De stijgende kosten komt vooral door de nieuwe pensioenwet wordt door de uitvoerders gezegd (volgens artikel in De Telegraaf). Dit verhaal behoeft wel ...

1285. Bedrijfsprocessen versoepelen? Zo doe je dat!   3 juni 2024
3 juni 2024  | , , , , ,
Als ondernemer of manager ben je vast wel eens gefrustreerd geweest door ingewikkelde en stroperige bedrijfsprocessen die je groei belemmeren. En je bent niet alleen! Gelukkig zijn er heel wat ...

1286. Moet ik als zzp’er een aansprakelijkheidsverzekering afsluiten?   3 juni 2024
3 juni 2024  | , , ,
... voor bedrijven (AVB) af moet sluiten. Niet verplicht, wel gewenst Om te beginnen moet je weten dat je niet wettelijke verplicht bent om je te verzekeren tegen bedrijfsaansprakelijkheid. ...

1287. Pensioenfondsen schuiven overstap op nieuwe stelsel voor zich uit   29 mei 2024
29 mei 2024  | HR-kiosk & Economie  | Andries Bongers  | , , ,
Pensioenfondsen stappen later over Het aantal pensioenfondsen dat per 1 januari 2025 overstapt op het nieuwe pensioenstelsel is hard gedaald. Dat blijkt uit een enquête van De Nederlandsche Bank ...

1288. Veiligheidsbrillen op sterkte: preventie en Arbowetgeving   29 mei 2024
29 mei 2024  | , , , , ,
... Veiligheidsbrillen op sterkte zijn cruciaal voor de preventie van oogklachten, waarbij de Arbowetgeving uiteraard nageleefd dient te worden. Preventie van oogklachten Oogklachten kunnen ...

1289. Maatregelen tegen slachthuizen die personeel onterecht ontslaan. Wie is de werkgever?   25 mei 2024
25 mei 2024  | NOS-HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... hun personeel op staande voet ontslaan. Dat laat de Centrale Organisatie voor de Vleessector (COV) weten in reactie op een kritische publicatie van de Nederlandse Arbeidsinspectie over ...

1290. Malafide uitzendbureaus misbruiken ontslag op staande voet   24 mei 2024
24 mei 2024  | HR-kiosk & ANP  | Andries Bongers  | , , , , , , , , ,
... ook nog. Vaak gaan ze daarna weer aan de slag voor hetzelfde uitzendbureau. Door die onwetendheid stappen werknemers vermoedelijk maar weinig naar de rechter om het ontslag aan te ...

1291. Evaluatie onbelaste reiskostenvergoeding – kabinetsreactie, geen aanpassing   16 mei 2024
16 mei 2024  | HR-kiosk & Salaris Vanmorgen  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... zakelijke reiskosten onbelast vergoeden, in plaats van de kilometervergoeding. Er bestaat geen wettelijke verplichting voor werkgevers om werknemers te compenseren voor hun zakelijke ...

1292. Dit is waarom coaching HR professionals kan helpen bij het verbeteren van hun prestaties    15 mei 2024
15 mei 2024  | , , , , , ,
Coaching is een slimme manier om meer uit jezelf te halen. Iedereen heeft hier baat bij, maar zeker HR professionals kunnen hier veel uit halen. Niet alleen door coaching bij een deskundige te ...

1293. Gaan we vandaag of morgen staken? Of gewoon een eenvoudige oplossing zoeken voor vroegpensioen?   15 mei 2024
15 mei 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , ,
Eerder met pensioen gaat gewoon veel geld kosten, dat is logisch. De vraag is alleen wie moet dat betalen? Het is een rechtvaardige wens om werknemers met een zwaar beroep eerder met pensioen te ...

1294. Chris Woerts is duidelijk geen arbeidsdeskundige en Vandaag Inside geen wetenschappelijk bureau   10 mei 2024
10 mei 2024  | HR-kiosk & Vandaag Inside  | Andries Bongers  | , , , , ,
... afgesloten. Voetbalorganisaties kunnen zich dan nog voorbereiden. Het zou ook kunnen zijn, dat de wetswijziging eerst ingaat bij het aangaan van een nieuwe overeenkomst. Daarbij is de sociale ...

1295. Arbeidsmigranten het bos in (door een lakse overheid). En handhaven, ho maar!   6 mei 2024
6 mei 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... uitzendbureaus die mensen uit o.a. Polen naar Nederland halen, en . . De Gemeenten, die de wet niet goed toepassen of door gebrek aan kennis, de slachtoffers letterlijk gewoon links laten ...

1296. Welke functies zijn nodig in een nieuwe horeca onderneming?   2 mei 2024
2 mei 2024  | , , , , ,
Het starten van een horecaonderneming is een avontuur dat zowel opwindend als uitdagend kan zijn. Bij het opzetten van een nieuw restaurant, café of bar, komt er veel kijken bij het kiezen van de ...

1297. Vrijgestelde werkgevers met gedispenseerde pensioenregelingen – afwijken van BPF-indexaties?   26 april 2024
26 april 2024  | Gommer & Partners Pensioen Advocaten B.V.  | Michiel van Slagmaat  | , , , , , , ,
... bedrijfstakpensioenfonds. De regels hiervoor zijn neergelegd in het Vrijstellings- en Boetebesluit Wet Bpf 2000. Veel redenen bestaan om te kiezen voor vrijstelling. Denk bijvoorbeeld aan concerns ...

1298. Een burn-out. Je hebt het of krijgt het binnenkort   26 april 2024
26 april 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
... onveilige situatie is in een onderneming, moet dat met spoed verholpen worden op basis van de Arbowet. Maar wanneer een werknemer terugkeert na een burn-out, wordt vaak niets gedaan om een nieuwe ...

1299. Onderzoek CNV: controledrift domineert werkenden   25 april 2024
25 april 2024  | CNV  | Andries Bongers  | , , , , ,
... procent ervaart Nederland als een dichtgetimmerd land. 44 procent stelt dat van bovenaf (overheid, wetgeving) steeds meer wordt opgelegd hoe ze hun werk moeten doen. Bij ruim een derde voert de ...

1300. Minimumuurloon stijgt per 1 juli 2024 naar € 13,68   23 april 2024
23 april 2024  | Salaris van morgen HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Het wettelijk minimumuurloon gaat per 1 juli 2024 omhoog van € 13,27 naar € 13,68 bruto. Het referentiemaandloon bedraagt per 1 juli 2024 bruto € 2.133,60 per maand. Zie voor de tabellen ...


Bekijk items: 1 276 tot 1 300 (4 551 totaal)