1651. |
Maatwerk abonnementen voor medewerkers binnen de organisatie
31 mei 2023 31 mei 2023 | Maatwerk, Organisatie Nadat een nieuwe medewerker succesvol ingestroomd is, verwacht deze dat er op de eerste werkdag een laptop en mobiele telefoon klaar liggen. Zo kan de nieuwe medewerker direct aan de slag gaan! ... |
1652. |
Onbelaste reiskostenvergoeding leasefiets is vereenvoudigd
30 mei 2023 30 mei 2023 | Angeline Brok | Leasefiets, Fiscale regeling fiets, Bijtelling, Woon-werkverkeer In februari 2023 heeft het Ministerie van Financiën belangrijke stappen genomen om fietslease te bevorderen. Er is goedkeuring gegeven voor afspraken met betrekking tot woon-werkverkeer, waardoor ... |
1653. |
Stichting AAD en AscieGroup versterken medische en verpleegkundige opleidingen in Academisch Ziekenhuis Paramaribo
26 mei 2023 26 mei 2023 | Opleidingen, Stichting, Ziekenhuis Stichting AAD en AscieGroup hebben met succes de professionalisering van medisch en verpleegkundig personeel in het Academisch Ziekenhuis Paramaribo (AZP) verbeterd. Het SEH-opleidingsprogramma ... |
1654. |
Onduidelijkheid over invoeren groene arbeidsvoorwaarden
26 mei 2023 26 mei 2023 | Visma | Raet | Angeline Brok | Duurzaamheid, Secundaire arbeidsvoorwaarden, Regelgeving, Elektrische auto Uit onderzoek van HR-dienstverlener Visma | Raet blijkt dat bijna één op de drie organisaties (30 procent) niet weet hoe ze groene arbeidsvoorwaarden moeten implementeren. Dit is opvallend, ... |
1655. |
Creatieve arbeidsvoorwaarden: het belang van werknemersgeluk
26 mei 2023 26 mei 2023 | MT/Sprout | Angeline Brok | Secundaire arbeidsvoorwaarden, Werknemers, Werkgeluk, Budget, Flexibiliteit, Werkomgeving Uit een recent Amerikaans onderzoek blijkt dat werkgever creatiever moeten zijn met arbeidsvoorwaarden om hun werknemers gelukkig te houden. Het onderzoek onderstreept het groeiende belang van ... |
1656. |
Staan Van Nistelrooy en Slot boven de wet?
25 mei 2023 25 mei 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Arbeidsovereenkomst, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Opzegclausule, Opzegtermijn, Bepaalde tijd Alhoewel het vaak anders lijkt hebben beroepssporters en -trainers gewoon een arbeidsovereenkomst waar (meestal) het Nederlandse arbeidsrecht van toepassing is. Dat geldt dus ook voor ... |
1657. |
Wordt uitstel afstel?
23 mei 2023 23 mei 2023 | HR-kiosk ANP | Andries Bongers | Pensioenstelsel, Wet Toekomst Pensioenstelsel, Schouten De belangrijkste reden voor het uitstel is dat diverse partijen er (nog) niet van overtuigd zijn dat het nieuwe pensioenstelsel een verbetering is of zelfs noodzakelijk. Pensioenfondsen krijgen nu ... |
1658. |
Veel te vroeg voor Sinterklaas gespeeld
22 mei 2023 22 mei 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Pensioenwet, Indexatie, Rekenrente, Vermogen, Pensioenfonds Veel te vroeg voor Sinterklaas gespeeld zeggen Jacintha van Bijnen en Herman Kappelle. Twee deskundigen die beiden bij een verzekeraar werken en maar graag zien dat de nieuwe wet er door komt. Een ... |
1659. |
Concurrentiebeding of relatiebeding geldig na ontslagname met vaststellingsovereenkomst
23 mei 2023 23 mei 2023 | Concurrentiebeding, Relatiebeding, Vaststellingsovereenkomst, Sollicitatie, Homepage Vraag In een vaststellingsovereenkomst (VSO) zijn werkgever en ik overgekomen uit elkaar te gaan met een redelijke vergoeding. In mijn aanstellingscontract staat een relatiebeding. Is deze ook van ... |
1660. |
Reistijd naar je werk optimaal benutten
22 mei 2023 22 mei 2023 | Reistijd De woonplaats van veel mensen verschilt van de plek van hun werk. Ze reizen dagelijks met de auto, trein of (elektrische) fiets naar het werk. Over het algemeen vinden werknemers het acceptabel om ... |
1661. |
Loyaliteit verhogen: verbeter de klantervaring
22 mei 2023 22 mei 2023 Een goede klantervaring zorgt voor loyaliteit. Hebben klanten een positieve ervaring bij jouw bedrijf? Dan is de kans aanzienlijk groot dat ze nog eens terugkomen. Het creëren van een positieve ... |
1662. |
Denk aan het milieu bij je nieuwe baan? Hier zijn enkele opties!
19 mei 2023 19 mei 2023 | Milieu Bij het zoeken naar een nieuwe baan zijn er vele factoren die meespelen in de beslissing om wel of niet te solliciteren. Eén van deze factoren is het milieu. Steeds meer mensen willen bijdragen ... |
1663. |
Invoering minimum uurloon
11 mei 2023 20 mei 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Minimumloon per uur In de meeste cao’s is de arbeidsduur voor een fulltime dienstverband gesteld op 36, 38 dan wel 40 uur per week. Dit zal veranderen wanneer het initiatiefwetsvoorstel “Wet invoering ... |
1664. |
CDA-denktank : Pensioenwet wordt een ramp!
20 mei 2023 20 mei 2023 | Telegraaf / HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioenwet Wat HR-kiosk al meer dan een jaar geleden voorspelde, wordt nu ook door anderen naar voren gebracht. Het wetenschappelijk bureau van het CDA luidt de noodklok over de Pensioenwet. De overstap naar ... |
1665. |
Uitgelicht: duurzame inzetbaarheid
15 mei 2023 15 mei 2023 | Duurzame inzetbaarheid Menselijk kapitaal zorgt voor de vitaliteit van een organisatie. Mensen moeten langer gaan werken vanwege de toegenomen levensverwachting en de stijging van de pensioenleeftijd. Momenteel is er in ... |
1666. |
De Belastingdienst staat boven de wet
18 mei 2023 18 mei 2023 | HR-kiosk&Rekenkamer | Andries Bongers | Schijnzelfstandigen, VAR, Wet DBA, Verzekeringsplicht, Belastingdienst, Rekenkamer In veel gevallen is de Belastingdienst autonoom in het uitvoeren of interpreteren van een fiscale wet, maar staat ze ook boven de wet? De Belastingdienst, die moet beoordelen of bij de inhuur van ... |
1667. |
Hoe werkt een AOV als ik gedeeltelijk arbeidsongeschikt word?
15 mei 2023 15 mei 2023 | AOV, Gedeeltelijk arbeidsongeschikt Als zelfstandig ondernemer kun je gedeeltelijk arbeidsongeschikt worden. Hierdoor kun je jouw werkzaamheden waarschijnlijk nog maar deels uitvoeren. Het gevolg hiervan is dat er (aanzienlijk) ... |
1668. |
Wat zijn de beste hr trends van dit moment?
16 mei 2023 16 mei 2023 | Trends We schrijven en praten graag over de trends in HR. Maar de trends gebruiken is niet het doel. Het doel is om de impact van HR te vergroten, door slim gebruik te maken van enkele trends. In dit ... |
1669. |
4 redenen waarom visitekaartjes er nog steeds toe doen
16 mei 2023 16 mei 2023 Vandaag de dag is bijna alles wat we doen in het bedrijfsleven digitaal - e-mails versturen, contracten ondertekenen, vergaderingen bijwonen, producten verkopen en zelfs netwerken. Je zou hierdoor ... |
1670. |
Een nieuwe uitdaging voor jouw carrière bij een nieuw bedrijf
16 mei 2023 16 mei 2023 | Uitdaging, Bedrijf In je carrière maak je een hoop mee en daardoor groei jij binnen je vakgebied, maar ook als persoon kan je dan een hoop groeien. Daarom kan het soms tijd zijn voor een nieuwe uitdaging. Iets ... |
1671. |
Heb je een wereldwijd personeelsbestand? Zo pak je dat aan!
15 mei 2023 15 mei 2023 | Wereldwijd In het tijdperk van globalisering wordt het voor bedrijven steeds belangrijker om aansluiting te vinden bij een wereldwijd personeelsbestand. Dit kan echter moeilijk zijn als er taalbarrières ... |
1672. |
Waarom het belangrijk is, om je financiële zaken op orde te hebben
15 mei 2023 15 mei 2023 | Belangrijk Een bedrijf heeft veel onderdelen die ervoor zorgen dat het bedrijf volledig op rolletjes kan lopen. Als ondernemer heb je dan ook veel taken waar je je mee bezig zult houden. Het kan op de lange ... |
1673. |
Beheer alle Human Resource gegevens van jouw bedrijf
16 mei 2023 16 mei 2023 | Bedrijf Als je een bedrijf hebt, dan komen daar heel veel taken bij kijken waar je veel moet regelen voor je werknemers. Het regelen van alle dingen rondom de gegevens van de werknemers kan een hele ... |
1674. |
Waar moet je op letten bij de aanschaf van een huis
16 mei 2023 16 mei 2023 Het hebben van een eigen huis lijkt voor iedereen het uiteindelijke doel. Maar er komt toch een stuk meer bij kijken dan alleen maar het hebben van een huis. Het is heel belangrijk om goed ... |
1675. |
Op deze manier vind jij nieuw personeel voor je organisatie
15 mei 2023 15 mei 2023 | Personeel, Organisatie De huidige omstandigheden op de arbeidsmarkt maken het voor veel organisaties een uitdaging om geschikt personeel te vinden. Wat maakt jouw organisatie aantrekkelijker dan die van een concurrent ... |