1. |
Partijen
15 maart 2011 30 december 2013 | Partijen |
2. |
Standpunten politieke partijen verkiezingen 2017
12 februari 2017 13 februari 2017 | 2017, Verkiezingen ... - staat om de paar dagen een onderwerp centraal. Vervolgens worden de standpunten van de politieke partijen over dat onderwerp kort weergegeven. Niet alle partijen en niet alles komt aan bod, dat ... |
3. |
30%-regeling
20 juli 2010 3 september 2024 | 30%-regeling, Extraterritoriale kosten, Werken elders, Expats, Bonus, Referteperiode, Inkomstenbelasting, Transitievergoeding, Ontslagvergoeding, Pensioenuitkering, Aftopping, Viermaandentermijn, Wet normering topinkomens, WNT-inkomens, Gastland, Land van herkomst, ET-kosten, Niet-afgesloten, 2025, 27%-regeling ... werkgever. In geschil is of belanghebbende recht heeft op toepassing van de 30%-regeling. Wat partijen daarbij verdeeld houdt, is of belanghebbende is ‘aangeworven uit het buitenland’. ... |
4. |
Aannemen van opdracht
19 oktober 2009 29 oktober 2020 | Opdracht, Burgerlijk Wetboek, Arbeidsovereenkomst, Geheimhouding ... 10 items: Stap 1 – Identiteit vaststellen Stap 2 – Screen de aannemer Stap 3 – Bedoeling van partijen Stap 4 – Arbeid Stap 5 – Loon Stap 6 – Gezagsverhouding Stap 7 – De duur van de ... |
5. |
Aannemen van werk
5 december 2013 26 augustus 2019 | Werk, Burgerlijk Wetboek, Arbeidsovereenkomst, Ketenaansprakelijkheid, ZZP, ZZP-er ... en onderaannemers. Door de WKA, als onderdeel van de Invorderingswet 1990, is geregeld dat de partijen in de keten, zoals opdrachtgever en onderaannemer, alsnog aansprakelijk gesteld kunnen ... |
6. |
Aanstelling
12 maart 2018 Aanstelling ... aan de oude baan pas (schriftelijk) op te zeggen, als de nieuwe arbeidsovereenkomst door beide partijen is getekend. Zie ook ... |
7. |
Acties werkloosheid te bestrijden
8 augustus 2010 20 augustus 2023 | Werkloosheid, WTV, WVP, IOAW, Arbeidsinactiviteit, Loonkostensubsidie, Arbeidsbeperking, Loondispensatie ... sectorplannen, uitleg over de achtergrond van de plannen, de maatregelen die er in voorkomen en de partijen die hier een rol in spelen. Tevens zijn op deze site alle nieuwsberichten en ... |
8. |
Afdrachtvermindering
6 januari 2016 14 oktober 2020 | Werkgevers, Afdrachtvermindering ... naamsbekendheid, bestaan. De Tweede Kamer is kritisch over nieuwe WBSO-regeling. Een groot aantal partijen in de Tweede Kamer is bang dat de samenvoeging van de afdrachtvermindering speur- en ... |
9. |
Algemeen verbindend verklaren
20 maart 2009 2 december 2021 | CAO, Algemeen verbindend verklaren, Wet op de collectieve arbeidsovereenkomst, AVV, 2020 ... zijn de normatieve (dwingende) bepalingen in een bedrijfstak-CAO. Afspraken tussen de CAO-partijen - obligatoire (verplichte) bepalingen - zijn dat niet. Zij regelen de rechten en ... |
10. |
Algemene Ouderdomswet (inleiding)
25 december 2012 19 november 2024 | Algemene Ouderdomswet, AOW, Levensverwachting, Ingangsdatum AOW, Betaaldata, Pensioenleeftijd, VUT, FPU, Aantal gepensioneerden (AOW/Pensioen), Betaaldagen, Betaald werk, Betaaldatum ... voorstel, alleen kregen de voorstanders daar toen niet de handen voor op elkaar. Andere politieke partijen, zoals D66, zouden wel sympathie hebben voor het voorstel. Er kleeft een groot nadeel ... |
11. |
Algemene verordening gegevensbescherming (AVG)
28 maart 2018 24 juli 2020 | Privacy, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), AVG, Privacyprotocol, Privacy protocol, Verwerkersovereenkomst, Sollicitant, Bewaartermijn, Gegevensoverdraagbaarheid, Dataportabiliteit, Dwangsom, Personeelsdossier, Museumkaart, Boete, Gegevensbescherming ... helpdesk of payroll service. Onder de huidige en toekomstige wetgeving bent u verplicht met deze partijen een verwerkersovereenkomst af te sluiten waarin u opdracht, doel en middelen voor de ... |
12. |
All-in-one-loon
18 maart 2019 1 mei 2023 | All-in-one-loon, Jurisprudentie, Arbeidsovereenkomst, Verlof, Vakantietoeslag, Communicatie ... is aangegaan voor vijf maanden en eindigt op 1 september 2021. In augustus 2021 hebben partijen de arbeidsovereenkomst, onder gelijke voorwaarden, met zes maanden verlengd. Verlof = ... |
13. |
Ambtenaren (inleiding)
15 september 2013 13 januari 2020 | Rechtspositie, Wob, Ambtenaren ... het arbeidsvoorwaardenoverleg. Gaat daarbij alle aandacht uit naar de loonontwikkeling of zullen partijen ook aandacht hebben voor modernisering van de CAO's? En waar zal de modernisering uit ... |
14. |
Analfabetisme en laaggeletterdheid
14 september 2012 5 juli 2021 | Analfabetisme, Laaggeletterdheid, Taalakkoord ... dat veel Nederlanders niet weten wat de begrippen budget, inflatie en rente betekenen. Tal van partijen, waaronder Nibud en Wijzer in geldzaken, bieden de consument volgens de minister prima ... |
15. |
Anderhalve meter
13 april 2020 13 september 2021 | Coronavirus, 2020, Anderhalvemeter ... zittingen vinden in beginsel plaats in de zittingszaal bij het College, in aanwezigheid van beide partijen. In sommige gevallen wordt de zaak schriftelijk afgehandeld. Bij deelname aan zo’n ... |
16. |
AOW
12 februari 2017 13 februari 2017 | AOW ... terug naar 65 jaar kost volgens het CPB 13 miljard euro per jaar. Wilders: "Ik geloof dat niet. Partijen die het eerder hebben laten doorrekenen, kregen een heel ander bedrag". SGP ... |
17. |
Arbeidsmarkttoeslag
5 mei 2023 5 mei 2023 | Arbeidsmarkttoeslag, Arbeidsvoorwaarde, Beloningscomponenten ... recht voor de werknemer afhangt van de omstandigheden van het geval. Het komt aan op de zin die partijen aan elkaars gedragingen en in verband daarmee staande verklaringen hebben toegekend en ... |
18. |
Arbeidsongeschiktheid langer dan twee jaar
20 maart 2009 13 februari 2024 | Arbeidsongeschiktheid, Loondoorbetaling, WAO, WIA, ZZP, WIA-uitkering, WIA werknemersverzekering, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Herbeoordeling, Verzekeringsarts, Feitelijke verdiensten, Feitelijk verdienvermogen ... het eindstadium van collectieve onderhandelingen is een voorlopig (principe) akkoord waarin de CAO-partijen zich kunnen vinden. Dit is nog geen formele ondertekening van de collectieve ... |
19. |
Arbeidsongeschiktheid tot twee jaar
20 maart 2009 2 juli 2024 | Arbeidsongeschiktheid, Arbeidsongeschikt, Wulbz, Loondoorbetaling, WIA, Re-integratie, Casemanager, Poortwachter, Werkhervatting, 2017, Onderbreking, Wachtdagen, Minimumloon, Loondoorbetaling bij ziekte, Verzuim-ontzorgverzekering, Toeslagen, Overwerk, Arbeidsongeval, Bedrijfsongeval, Zwangerschap, Bevalling, Menstruatieverlof, Arbeidsinkomensquote (AIQ) ... samen in totaal niet meer dan 170% van het loon wordt doorbetaald. De invulling daarvan wordt aan partijen overgelaten, dat kan bijvoorbeeld 100%-70% en 90%-80% zijn. Een werkgever mag dus over ... |
20. |
Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud)
19 oktober 2009 2 november 2023 | Arbeidsovereenkomst, Burgerlijk Wetboek, Loon, Aannemen van werk, Aanneemsom, Mondeling, Intrekken, Toezegging, Gerechtvaardigd vertrouwen, Bonus, Verlies, Redelijkheid, Billijkheid, Kantonrechter, Arbeidscontract, Relatiebeding, Concurrentiebeding, Geheimhoudingsbeding, Wijzigingsbeding, Boetebeding, Gratificatie, Transitievergoeding, Referteperiode ... arbeidsvoorwaarden. Deze deals zijn persoonsgebonden en creëren een win-win situatie voor alle partijen: ze boeien en binden daarmee een werknemer aan de werkgever. De organisatie mag de ... |
21. |
Arbeidsovereenkomst bepaalde en onbepaalde tijd
22 januari 2011 18 oktober 2022 | Arbeidsovereenkomst, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd, Payroll, Payroll-constructie ... de arbeidsovereenkomst niet zou worden verlengd. Naar het oordeel van de rechtbank heeft tussen partijen vanaf dat moment geen misverstand bestaan over de vraag of de arbeidsovereenkomst zou ... |
22. |
Arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd
19 oktober 2009 16 juli 2023 | Arbeidsovereenkomst, AOW, Pensioenleeftijd, Doorwerken (na pensionering), Opzegtermijn, Ketenregeling, Ontslagvergunning, Doorwerken, Ragetlieregel, Pensioenbeding, Einde dienstverband, AOW-leeftijd, Ziekte, Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd ... dat zowel de werkgever als de werknemer de overeenkomst hebben getekend, zo niet dan kunnen partijen hierop geen beroep doen. * Zie ook subrubriek Doorwerken na AOW. Uitspraak Hof van ... |
23. |
Arbeidsrecht (inleiding)
20 maart 2009 12 november 2024 | Arbeidsrecht, Burgerlijk Wetboek, Dwingend recht, Kapstokartikel, Ontslagrecht, Rechtbank, Vonnis, Kunstmatige intelligentie, Redelijkheid, Billijkheid, Goed werkgeverschap, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Huisvesting, Verjaring, Verjaringstermijn, Bestuurdersaansprakelijkheid, Bestuurdersaansprakelijkheidsverzekering ... de werkgever en de werknemer gezamenlijk afspraken maken over de arbeidsrelatie tussen beide partijen, werkgever en werknemer dus. De afspraken gaan onder andere over indiensttreding, ... |
24. |
Arbeidsrechtelijke fouten
10 maart 2010 24 augustus 2023 | Ontslag, Vernietigbaar ontslag, Kennelijk onredelijk ontslag, Onregelmatig ontslag, Seizoenarbeider, Algemeen verbindend, Aanzegvergoeding, Ontslagaanzegging ... hier een aanzeggingsbrief aan te pas komt, welk de werknemer door ondertekening aanvaardt. De door partijen in acht te nemen opzegtermijnen zijn gelijk aan de minimale termijnen volgend de wet. ... |
25. |
Arbeidstijden (inleiding)
12 juli 2010 4 oktober 2024 | Werktijd, Arbeidstijd, Arbeidstijdenwet, ATW, Arbeidsvoorwaarden, Werkrooster, Dienstroosters, Onregelmatige diensten, Werktijden, Rusttijden, WAA, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Opstarttijd, Voorbereiding, Hoge Raad ... verdeeld, wordt vervolgd. Standaard-CAO zet streep door doorbetaalde koffie- en theepauzes Partijen mogen niet van de geldende standaard-CAO afwijken – niet ten nadele, maar ook niet ten ... |