Voor bonus moet werknemer in dienst zijn

wo 6 feb 2019 | Bron: Salaris Net | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: Bonus, Dienstverband, Hof van Justitie

Binnen een organisatie is de voorwaarde dat voor het ontvangen van een bonus werknemers in dienst moeten zijn ten tijde van uitbetaling van de bonus gebruikelijk. Deze voorwaarde is niet in strijd met goed werkgeverschap of naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Aandelenoptieregeling 30%-regeling Transitievergoeding (inleiding) Vakantiedagen (ziekte) Arbeidsovereenkomst (inleiding en inhoud) Personeelslening Transitievergoeding (looncomponenten en arbeidsduur) Bonus Tantième

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Pluryn bespaart op zzp’ers door vaste medewerkers met bonus te verleiden Warmtebonus moet werknemer helpen huis te verduurzamen Fraude met zorgbonus: spookpersoneel en dubbele premie voor directeuren Vanwege hoge rendementen verdienen bankiers (steeds) meer aan uw pensioen Bonus van 300 euro netto voor alle politiemensen Zorgbonus geeft meer zorg en minder blijheid Zorgbonussen 2020 Netto bonusaandelen mogen niet in WKR-budget vanwege gebruikelijkheidstoets Moet ik een bonus die betaald is uit de vrije ruimte WKR opgeven bij de belasting? Wat voor dienstverband heeft een predikant? Flexibele uren belangrijkste voorwaarde bij vakantiewerk 2019 Komt de prikklok weer terug? Bonusregels Nederland barrière voor aantrekken financiële banen Kennisverslag UWV: WIA-prikkels werken Schade betalen na overnemen werk stakend Jumbo-personeel ING snijdt in bonussen na witwasschandaal Pas op met de bonus voor het aandragen van sollicitanten Herrie in de rechtszaal, TV-kok Den Blijker is freelancer (Telegraaf 30-6-2018) Alleen zorgvuldige toepassing maakt variabele beloning effectief Thuiswachtdienst is voortaan werktijd