Nederland loopt 48 miljard euro mis door thuiszittende 55-plussers

ma 24 jul 2017  |  Bron: PwC  |  Auteur: Fred Barkhuis  |  Trefwoorden: , ,

Nederland benut onvoldoende het werkpotentieel van werknemers van 55 jaar en ouder. Dat blijkt uit de jaarlijkse Golden Age-index van PwC.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Loonkostenvoordeel (tabellen) Uitkeringen oudere werklozen IOAW, IOW en IOAZ Premiekorting en premievrijstelling oudere werknemers Cijfers Europa en daarbuiten Arbeidstijdverkorting
Gerelateerd nieuws en/of opinies: Baas weert oudere werknemer, die weer vaker voor een dichte deur komt Verbondenheid van werknemers met bedrijf of organisatie, Hoe ouder, hoe beter Werkgevers nemen weinig oudere werknemers aan Pensioen(Akkoord) en reorganisatie Werkgevers discrimineren oudere werknemers Ondanks tekort laten werkgevers oudere ICT’er links liggen Ouderenbond ANBO lanceert vacaturesite voor ouderen Personeel industrie meer vergrijsd Opname verlofstuwmeren door oudere werknemers Ouderen: geen omscholing, geen andere baan, geen lager salaris Aantal werkende ouderen bijna verdubbeld sinds 2003 Oudere werknemer schiet niet veel op met pensioenhervorming Veel ouderen hopeloos werkloos Generatiepact John de Wolf bijgetekend tot eind 2017 50-plussers via uitzendwerk meer kans op een niet-uitzendbaan E-gids over gezond werk op alle leeftijden Hoger Onderwijs voor Ouderen belast met btw Dure ouderen moeten zelf zorgen dat ze aantrekkelijk blijven voor werkgevers
Vorige Overzicht Volgende