| 1. |
CAO
20 maart 2009 3 juni 2017 | CAO, Collectieve arbeidsovereenkomst |
| 2. |
Arbeidsovereenkomst
20 maart 2009 27 juli 2021 | Arbeidsovereenkomst, Personeelsnet, Arbeidscontract Alles wat met arbeidsovereenkomsten van doen heeft, wordt in de onderstaande subrubrieken belicht. Zie onder (klik op de gewenste subrubriek om toegang te krijgen): |
| 3. |
Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA)
27 januari 2016 3 juni 2017 | Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties, DBA, Verklaring arbeidsrelatie, 2016, ZZP Zie Arbeidsovereenkomst / Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties. |
| 4. |
Loon over bovenwettelijke verlofdagen
16 juli 2023 16 juli 2023 | Bovenwettelijk, Vakantiedagen (bovenwettelijk), ORT ... de Hoge Raad moet een werkgever loon en onregelmatigheidstoeslag (ORT) doorbetalen over bovenwettelijke vakantie uren. De Hoge Raad oordeelde dat werknemers volgens de wet recht hebben op ... |
| 5. |
Exoneratiebeding
19 oktober 2010 8 oktober 2019 | Exoneratiebeding, Arbeidsovereenkomst ... Een exoneratiebeding of exoneratieclausule is een vrijwaring op grond waarvan een wettelijke verplichting tot schadevergoeding, ontstaan door een toerekenbare tekortkoming of ... |
| 6. |
Functiecontract
19 oktober 2009 8 oktober 2019 | Functiecontract, Arbeidsovereenkomst Output gericht In het kader van de toenemende flexibilisering en individualisering werken sommige bedrijven met functiecontracten. Deze vorm van contract is vooral gericht op output. Terwijl in de ... |
| 7. |
Ontslag werknemers na ingangsdatum AOW
13 maart 2010 21 april 2017 | Ontslag kantonrechter, AOW Uit jurisprudentie is gebleken dat rechters er van uitgaan dat medewerkers die na hun 65e doorwerken een nieuwe arbeidsovereenkomst aangaan. Bij ontslag zal de kantonrechtersformule daarom alleen ... |
| 8. |
Aanstelling
12 maart 2018 Aanstelling Na diverse rondes met kandidaten, psychologische onderzoek en dergelijke – als de procedure lang duurt, is het verstandig de kandidaten hiervan vooraf en/of tussentijds op de hoogte te stellen ... |
| 9. |
Transitievergoeding (deeltijdontslag)
26 september 2018 26 september 2018 | Transitievergoeding, Deeltijdontslag, Hoge Raad Hoge Raad De Hoge Raad erkent dat de wet slechts de mogelijkheid kent van volledige beëindiging van de arbeidsovereenkomst en dus niet de mogelijkheid van deeltijdontslag. Ook erkent de Hoge Raad ... |
| 10. |
Leerovereenkomst
11 juni 2013 21 maart 2017 | Leerovereenkomst, Arbeidsovereenkomst Inhoud Werk en scholing Soms toch arbeidsovereenkomst Werk en scholing Een leerovereenkomst is een overeenkomst waarbij een leerling bij een werkgever werkt en daarnaast scholing ontvangt om een ... |
| 11. |
Arbeidsovereenkomst met minderjarige
19 oktober 2009 21 maart 2017 | Arbeidsovereenkomst, Minderjarige ... minderjarig? Arbeidstijden Medeverantwoordelijkheid bij overtreden van arbeidstijden- of Arbowet Tot welke leeftijd minderjarig? Personen van 16 jaar en ouder mogen zelf een ... |
| 12. |
Doorwerken na einde arbeidsovereenkomst
2 april 2016 21 maart 2017 | Arbeidsovereenkomst, Doorwerken Inhoud Werknemer werkt gewoon door Jurisprudentie Arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd Werknemer werkt gewoon door Het komt voor, de werknemer wiens arbeidscontract niet is verlengd, werkt ... |
| 13. |
Groepsdefinitie
15 maart 2013 20 maart 2017 | Pensioen, Pensioenwet, Groepsdefinitie (pensioen), Arbeidsovereenkomst ... groep deelnemers Verbod Opnemen in arbeidsovereenkomst Beperking tot groep deelnemers De Pensioenwet kent een zogenaamde groepsdefinitie op basis waarvan de werkgever de deelname aan de ... |
| 14. |
Exit-regeling
8 april 2010 3 juni 2017 | Beëindiging dienstverband, Exit-regeling, Kantonrechtersformule Inhoud Inleiding Jurisprudentie Inleiding In een arbeidsovereenkomst kan een exit-regeling, ook wel 'golden parachute', worden bedongen. Een exit-regeling is het op voorhand afspraken maken over ... |
| 15. |
CAO (ambtenaren)
20 maart 2009 25 augustus 2018 | CAO, Ambtenaren, Algemeen Rijksambtenaren Reglement, Collectieve Arbeidsvoorwaarden Regeling, ARAR, CAR ... (rechtspositie) eenzijdig worden vastgesteld, verplicht artikel 125 van de Ambtenarenwet de overheid om eerst overleg te voeren met de vakbonden. Over pensioen en sociale ... |
| 16. |
Schade toebrengen
23 januari 2011 11 maart 2017 | Schade, Aansprakelijkheid, Boetebeding ... Werknemer veroorzaakt schade Een medewerker kan de werkgever schade toebrengen. Het Burgerlijk Wetboek maakt hierbij onderscheid tussen het wel en niet toebrengen van schade bij de uitvoering ... |
| 17. |
Vergoeding aan de werkgever
13 maart 2010 23 augustus 2018 | Vergoeding, Werkgever In sommige gevallen kan de werkgever aanspraak op een vergoeding (van de werknemer) maken, bijvoorbeeld als: de werknemer verzoekt om ontbinding wegens veranderingen in de omstandigheden van een ... |
| 18. |
Beëindiging van rechtswege
10 maart 2010 9 november 2017 | Beëindiging dienstverband, Beëindiging van rechtswege, Disfunctioneren Inhoud Automatisch einde Gevaren Automatisch einde Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt van rechtswege, dus automatisch op het moment dat de in de arbeidsovereenkomst omschreven ... |
| 19. |
Overleg met vakbonden, OR en werknemers
5 februari 2011 5 mei 2017 | Werkkostenregeling, WKR, CAO, Vakbond, Ondernemingsraad Veranderingen die samenhangen met de werkkostenregeling moet de werkgever met de CAO-vakbonden bespreken. Zaken die niet bij CAO zijn geregeld, komen terecht op het instemmingsbordje van de OR. ... |
| 20. |
Ontslag wegens niet behalen diploma
9 november 2010 11 maart 2017 | Ontslag, Diploma Inhoud Arbeidsovereenkomst met ontbindende voorwaarde Albert Heijn zet falende taalcursisten op straat Jurisprudentie Arbeidsovereenkomst met ontbindende voorwaarde In de arbeidsovereenkomst kan ... |
| 21. |
Opzegging voor aanvang van de werkzaamheden
14 november 2018 14 november 2018 | Opzegging, Arbeidsovereenkomst Inhoud Hoge Raad 1917 Onrechtmatige daad Werknemer zegt baan op voordat hij heeft gewerkt Hoge Raad 1917 In HR 19 oktober 1917, NJ 1917, p. 1108 heeft de Hoge Raad aangegeven dat sommige ... |
| 22. |
Wet Werk en Zekerheid (Oproepcontracten)
18 mei 2015 21 maart 2017 | Wet Werk en Zekerheid, Oproepcontract, Oproepovereenkomst, WWZ ... min-max contracten of voorovereenkomsten genaamd) worden nog verder aan banden gelegd. In de wet Werk en Zekerheid (WWZ) is verlenging van de loondoorbetalingsverplichting langer dan 6 ... |
| 23. |
Agentuurovereenkomst
11 maart 2013 15 juli 2018 | Agentuurovereenkomst, Provisie, Arbeidsovereenkomst ... bij de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd kent de agentuurovereenkomst voor onbepaalde tijd wettelijke opzegtermijnen. Wanneer deze niet in acht genomen worden kan dit leiden tot ... |
| 24. |
Wet Werk en Zekerheid (Aanzegtermijn)
16 mei 2015 1 maart 2018 | Wet Werk en Zekerheid, Aanzegtermijn, WWZ ... uiterlijk een maand voor het einde van de arbeidsovereenkomst schriftelijk (brief of e-mail) laten weten of de werkgever de arbeidsovereenkomst wil voortzetten en onder welke voorwaarden. De ... |
| 25. |
Ontslagbescherming (bij ziekte)
20 maart 2009 21 maart 2017 | Burgerlijk Wetboek, Langdurig ziekteverzuim Inhoud Kan een zieke werknemer worden ontslagen? Burgerlijk Wetboek Kantonrechter Kan een zieke werknemer worden ontslagen? Vele werknemers denken dat een zieke werknemer niet kan worden ontslagen ... |