Rgo


601. Ontslagvergoeding volgens regeerakkoord   1 januari 2013
2 januari 2013  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
Regeerakkoord 29 okt. 2012 vertelt ons dat de ontslagvergoeding maximaal een half maandsalaris per dienstjaar bedraagt, met een grens van € 75.000. Van alle ontslagvergoedingen die we in de ...
602. Ontslagvergoedingen goudmijn voor kabinet   2 december 2015
3 december 2015  | Rechtennieuws  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
... hun baan kwijtraakten. Zij moesten bij elkaar 4,2 miljard euro aan belasting over hun ontslagvergoedingen betalen. 'De staatskas wordt gespekt over de ruggen van ...
603. Ontslagvergoedingen in grensoverschrijdende situaties   14 mei 2015
19 mei 2015  | PwC  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
De gevolgen van de 2014 Update van het OESO-modelverdrag voor werknemers en artiesten/sporters zijn door de Staatssecretaris van Financiën in een besluit nader toegelicht.
604. Inlenersvergoeding na 26 weken   8 januari 2016
8 oktober 2015  | ,
Vraagbaak
... bij een bedrijf. Ik lees nu dat ik na 26 weken in aanmerking had kunnen komen voor de inlenersvergoeding. Dit is mij door Randstad nooit verteld. Kan ik daar achteraf nog aanspraak op maken? En ...
605. Onkostenvergoeding als vrijwilliger en een bijstandsuitkering   4 november 2021
4 november 2021  | , , , , , ,
Vraagbaak
... ik gewerkt als vrijwilliger, met een uitkering bijstand, en ik ontving uitsluitend een autokostenvergoeding. Ik informeerde mijn gemeente niet omdat ik van mening dat een vergoeding van autokosten ...
606. Telewerkvergoeding, een vergeten mogelijkheid   9 november 2014
9 november 2014  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | 
Nieuws
... goed werkgever betaamt is het uitgangspunt een hoger loon en minder (werkge- vers)lasten. Het vergoeden van de telewerkplek aan huis is zo’n onbenutte mogelijkheid. Volgens onderzoek van ...
607. Billijke vergoeding geen punitief karakter, gevolgen ontslag wel relevant   3 juli 2017
4 juli 2017  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
De Hoge Raad heeft geoordeeld dat een deel van de versobering van de ontslagvergoeding uit 2015 ongedaan mag worden gemaakt. Persoonlijke omstandigheden van de werknemer en schadelijke gevolgen van ...
608. Billijke vergoeding van ruim 6 ton   24 juni 2018
26 juni 2018  | Xpert  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... van zijn werkgever. Die krijgt daarvoor een forse rekening gepresenteerd: een billijke vergoeding waarin in volledige inkomenscompensatie tot aan het pensioen is ...
609. Billijke vergoeding vanwege onvoldoende dossieropbouw   31 maart 2016
31 maart 2016  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Inzake een ontslaggeval kende de Rechtbank Overijssel naast de transitievergoeding van € 75.000 een billijke vergoeding van € 80.000 toe. Reden: Vanaf 2004 waren geen functioneringsgesprekken ...
610. Past een vergoeding bij het concurrentiebeding?   30 september 2012
1 oktober 2012  | Ontslag.nl  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
Ja. In de wettelijke bepalingen over het concurrentiebeding staat dat de rechter kan bepalen dat de ex-werkgever een vergoeding moet betalen aan de werknemer. Het komt overigens niet vaak voor.
611. Transitievergoeding (aftrek van kosten)   10 september 2014
11 september 2014  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Op de transitievergoeding, waarvan het besluit op 1 juli 2015 in werking treedt, mogen een beperkt aantal kosten in mindering worden gebracht. In een nieuwe paragraaf van HR-kiosk gaan we daarop in.
612. Transitievergoeding (ontslagcommissie)   31 juli 2015
6 augustus 2015  | Redactie HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Een nieuwe paragraaf in HR-kiosk: onder de Wet werk en zekerheid (WWZ) is het mogelijk om in de CAO een eigen procedure op te nemen voor het toetsen van bedrijfseconomisch ontslag. Een ...
613. Transitievergoeding (overgangsregeling)   5 februari 2015
5 februari 2015  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Werkgevers die na 1 juli 2015 nog gebonden zijn aan eerder gemaakte afspraken over vergoedingen of voorzieningen bij ontslag, hoeven geen transitievergoeding te betalen. De regeling moet voorkomen ...
614. Transitievergoeding (uitzendkracht)   7 september 2016
12 september 2016  | P&O Actueel e.a.  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
Heeft een uitzend kracht recht op een transitievergoeding? En zo ja, wat komt er bij kijken? Een nieuwe subparagraaf in HR-kiosk.
615. Transitievergoeding 2016 verhoogd naar maximaal € 76.000   2 oktober 2015
5 oktober 2015  | Ontslag, Transitievergoeding, WWZ  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... de lonen in 2015 1,4 procent zijn gestegen. Deze loonstijging wordt doorberekend in de transitievergoeding 2016, wat met een afgerond getal op een bedrag uitkomt op € 76.000. ...
616. Transitievergoeding 2017   15 november 2016
16 november 2016  | Staatscourant  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
Het maximum voor de transitievergoeding wordt jaarlijks geïndexeerd. Op 1 januari 2017 gaat het bedrag van € 76.000 naar € 77.000.
617. Transitievergoeding betalen als een tijdelijk contract niet wordt verlengd?   20 januari 2015
21 januari 2015  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... een schrijven (januari 2015) het volgende nog eens weten: Vanaf 1 juli 2015 moet u een transitievergoeding betalen als de arbeidsovereenkomst 2 jaar of langer heeft geduurd. Dit geldt ook als u ...
618. Transitievergoeding bij deeltijdontslag pro rata verschuldigd   26 september 2018
28 september 2018  | Arbeidsrechtadvocatenkantoor  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
De Hoge Raad de mogelijkheid van deeltijdontslag met een pro rata aanspraak op de transitievergoeding in bijzondere gevallen, waarin de omstandigheden ertoe dwingen om de arbeidstijd van de ...
619. Transitievergoeding bij vrijwillig vertrek?   18 augustus 2015
21 augustus 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Als regel is de werkgever geen transitievergoeding verschuldigd als de werknemer op eigen initiatief ontslag neemt. Dit is anders als een werknemer de organisatie verlaat vanwege verwijtbaar ...
620. Transitievergoeding doet ontvanger pijn in portemonnee   6 september 2018
10 september 2018  | AV Accountancy  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Bij de toekenning van een transitievergoeding kan de ontvanger beter niet meteen in de handen wrijven. Soms kan zo’n compensatie bij ontslag ertoe leiden dat er per saldo inkomen wordt ingeleverd.
621. Transitievergoeding en Bijzonder Tarief   9 februari 2016
9 februari 2016  | , ,
Vraagbaak
Vraag Medewerker heeft een relatief aanzienlijk bedrag ontvangen aan Transitievergoeding bij het ontslag. De werkgever heeft hier het Bijzonder Tarief op toegepast. Is dit correct en hoe kan de ...
622. Transitievergoeding is ook voor langdurig zieke   8 oktober 2014
10 oktober 2014  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... geweest, dan heeft hij – net als arbeidsgeschikte werknemers – gewoon recht op een transitievergoeding. De re-integratiekosten mogen hierop niet in mindering worden gebracht. Dit staat in de ...
623. Transitievergoeding kan niet erger   8 december 2016
9 december 2016  | CMWeb  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
De transitievergoeding lijkt de speelbal van politiek Nederland te worden. Verschillende partijen willen de onzekerheid voor werknemers aanpakken. 'De gedachte dat baanzekerheid zaligmakend is zal ...
624. Transitievergoeding na twee jaar ziekte toch schrappen?   10 maart 2016
11 maart 2016  | Nu.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... goed heeft ingespannen om iemand toch weer aan het werk te krijgen, zou die de transitievergoeding niet hoeven te betalen. Of in ieder geval een veel lager bedrag.' De heer Asscher zal ...
625. Transitievergoeding nader uitgewerkt   14 januari 2015
14 januari 2015  | Staatscourant e.a.  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Het nieuws over de transitievergoeding die 1 juli 2015 ingaat, werd zo omvangrijk dat de redactie Hr-kiosk het nieuws over een aantal subparagrafen verdeelde. Belangrijk zijn de recente brieven van ...


Bekijk items: 601 tot 625 (1 385 totaal)