1. |
Privacy statement
20 maart 2009 Privacy statement HR-kiosk BV respecteert en beschermt uw privacy conform de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG 25-5-2018). Uitgebreide informatie over deze wet kunt u vinden op de site ... |
2. |
Voorbeelden privacy
28 maart 2018 28 februari 2020 | Privacy, Voorbeelden, E-mail, Mailbox, Computer, Gerechtvaardigd doel, Mobiele telefoon, Communicatiemiddelen, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) ... verkregen via wearables verboden Wie mag het medisch dossier inzien? Onveilige website kost omzet Privacy statement VNO-NCW Geldverslindende vernieuwing bevolkingsregister ten einde Krijgt ... |
3. |
Algemene verordening gegevensbescherming (AVG)
28 maart 2018 24 juli 2020 | Privacy, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), AVG, Privacyprotocol, Privacy protocol, Verwerkersovereenkomst, Sollicitant, Bewaartermijn, Gegevensoverdraagbaarheid, Dataportabiliteit, Dwangsom, Personeelsdossier, Museumkaart, Boete, Gegevensbescherming Inhoud Op naar nieuwe Europese privacywetgeving Om welke privacygegevens gaat het? Functionaris voor de gegevensbescherming (FG) Bewaartermijnen persoonsgegevens Verwerkersovereenkomst (AVG) Geen ... |
4. |
Autoriteit Financiële Markten (AFM)
22 mei 2019 14 januari 2021 | AFM, Gedrag ... noemen van namen, zelfs als zij schuldig zijn bevonden, achten wij een vorm van schending van de privacyregels. AFM kan wat dit betreft een voorbeeld nemen aan de rechterlijke uitspraken ... |
5. |
Datalekken
31 maart 2018 26 januari 2021 | Privacy, Datalek ... gaat het mis? Evaluatie meldplicht datalekken na 1 jaar Weinig organisaties voorbereid op nieuwe privacyregels Nieuwe regels voor bedrijven Geheimhoudingsplicht is geen papieren tijger ... |
6. |
Europa
28 maart 2018 23 januari 2021 | Privacy, Europa Inhoud Privacy medewerker straks verplichting? Mag de baas met je meegluren? General Data Protection Regulation (GDPR) Privacywetgeving bepaalt toekomst financiële sector Op naar nieuwe Europese ... |
7. |
Gelijke behandeling (inleiding)
22 januari 2011 11 mei 2023 | Gelijke behandeling, Grondwet, AWGB, WGB, Gelijkheidsbeginsel, Uitzendbureau, College voor de Rechten van de Mens, NLA, Arbeidsinspectie, Discriminatie, Leeftijdsdiscriminatie ... en zodra deze groepen te klein worden, worden gegevens niet teruggekoppeld in verband met de privacy van werknemers. De Barometer maakt het dus niet mogelijk om individuele werknemers op ... |
8. |
Gelijke beloning mannen vrouwen
22 januari 2011 14 november 2024 | Gelijke beloning, Mannen, Vrouwen, Discriminatie, CBS, CAO ... de wet 'Gelijke beloning van man en vrouw' moeten uitvoeren gaan ten koste van andere uitgaven de privacywet komt om de hoek kijken nagaan wat de EU al in richtlijnen heeft vastgelegd en te ... |
9. |
Inleiding
1 januari 2012 24 mei 2024 | Uitzendkracht, Uitzendbeding, Uitzendbureau, Certificering, Inlener, Koppelbazen, Toelatingsstelsel ... op afkomst. Volgens het ministerie SZW mogen discriminatieonderzoeken van de Inspectie uit privacyoverwegingen niet zomaar openbaar gemaakt worden. Daar zal dan een oplossing voor moeten ... |
10. |
P&O internet sites
22 november 2010 20 maart 2021 | P&O, Internet, Internetsites, Personeel & Organisatie, Arbeidsvoorwaarden ... veilig werken) Atria.nl (kennisinstituut voor vrouwenemancipatie) Autoriteitpersoonsgegevens.nl (privacy wetgeving) AWVN.nl (advies, informatie, CAO's, netwerk voor werkgevers) BDO.nl (adviseur ... |
11. |
Privacy is toch zo moeilijk nie? Een korte reflectie vanuit de regels en de markt
16 december 2013 16 april 2015 | Marco de Zeeuw | Gedrag en veiligheid, Privacy ... arbodienstverleners en zelfs uw broodheren blijven de fout in gaan en gooien te pas en te onpas uw privacy te grabbel. Schande! Hoe is het toch allemaal mogelijk? Zijn de regels zo onduidelijk of ... |
12. |
Privacy statement VNO-NCW
3 juli 2017 5 juli 2017 | VNO-NCW | Fred Barkhuis | Privacy, Verklaring, 2017 VNO-NCW acht een goede omgang met persoonsgegevens van groot belang. Persoonlijke gegevens worden door ons dan ook zorgvuldig verwerkt en beveiligd. De verklaring telt 5 aandachtspunten. |
13. |
Privacy van werknemers niet veilig bij UWV
17 november 2017 17 november 2017 | PW e.a. | Fred Barkhuis | UWV, Privacy statement, Meerfactorauthenticatie De AP constateert meerdere problemen met de verwerking van de data. Werkgevers en arbodiensten kunnen via het online werkgeversportaal van het UWV ziekteverzuimgegevens van werknemers invoeren en ... |
14. |
100 miljoen cv’s moeten worden verwijderd
29 april 2018 2 mei 2018 | Allesoverhr.nl | Fred Barkhuis | NVP, Autoriteit Persoonsgegevens, CV's Voor de werkgevers en intermediairs die sollicitanten niet akkoord hebben laten gaan - al dan niet met terugwerkende kracht - met een ‘recruitment proof AVG’ statement, betekent het dat alle ... |
15. |
De Algemene Verordening Gegevensverwerking is gewoon een opgeklopte WBP
28 mei 2018 29 mei 2018 | HR-kiosk | Andries Bongers | Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), Wbp, Privacy statement, Nieuwsbrief ... maar feitelijk mocht u toch onder de WBP ook niet zomaar met persoonsgegevens rommelen en de privacy veronachtzamen. ... |