76. |
Nieuwe normeringen bij veiligheidsschoeisel
19 juli 2023 19 juli 2023 | veiligheidsnormeringen, veiligheidsschoeisel, CE-keurmerk, EN ISO 2045, EN ISO 20345, Bowork, werknemersveiligheid, perforatie bescherming, slipweerstand, waterdichtheid, S6 norm, S7 norm, WRU, WPA, kruipneuzen slijtage, elektrische isolatie, laddergrip, normwijzigingen., Veiligheidsnormeringen, Veiligheidsschoeisel, Werknemersveiligheid, Perforatie bescherming, Slipweerstand, Waterdichtheid, Kruipneuzen slijtage, Elektrische isolatie, Laddergrip, Normwijzigingen ... Zij kunnen je goed adviseren. Bij twijfel is daarnaast altijd het advies om met de werkgever of opdrachtgever te overleggen welke veiligheidsnormeringen het beste bij de werkzaamheden passen. ... |
77. |
Komt de nieuwe wet DBA er dan eindelijk aan?
4 juli 2023 4 juli 2023 | Salaris Net & Belastingdienst | Andries Bongers | Wet DBA, VAR-verklaring, Belastingdienst, Verzekeringsplicht, UWV, Schijnzelfstandigen, Zorg, Overheid ... en onder welke omstandigheden een opdrachtnemer buiten loondienst een klus mag uitvoeren voor een opdrachtgever.” Hier suggereert Rethans dat werkgevers al jarenlang wachten op nieuwe ... |
78. |
Alles wat je als zzp'er moet weten over factoring
15 mei 2023 15 mei 2023 | ZZP'er ... verzendt, mag je in principe zelf bepalen. Wel zit je hierbij vast aan een betalingstermijn van de opdrachtgever. Dat is anders dan wanneer je in loondienst bent. Ben je er dus niet zeker van op ... |
79. |
Rekenkamer: aanpak schijnzelfstandigheid door Belastingdienst faalt op alle fronten
1 mei 2023 1 augustus 2022 | HR-kiosk & De Volkskrant | Andries Bongers | Wet DBA, Belastingdienst, Verzekeringsplicht, ZZP, Schijnzelfstandigen, Algemene Rekenkamer ... Arbeidsrelaties, DBA. Die geeft de mogelijkheid om bij zowel de zelfstandige als bij de opdrachtgever achteraf belastingen en premies te innen als blijkt dat sprake is van ... |
80. |
Wanneer wordt Fase B onderbroken bij een uitzendovereenkomst?
12 mei 2023 14 januari 2022 | Fase B, Uitzendbureau, Overwerk, Meerwerk Vraag Ik werk via een uitzendbureau met een arbeidsovereenkomst van 96 u per 4 weken bij een opdrachtgever. In de praktijk is dit echter meer dan 32 u/wk, inmiddels al ruim een jaar. Bij overgang ... |
81. |
Het is volkomen zinloos om te bepalen wat zwaar werk is
20 september 2021 21 september 2021 | CNV&HR-kiosk | Andries Bongers | Zwaar werk, Zwaar beroep, Vroegpensioen, Pensioenakkoord, Minister Kamp, Agnes Jongerius, FNV, CNV ... dat geen financieel probleem te zijn. En . . . zoals ik al eerder schreef, dient de uiteindelijke opdrachtgever een hoger uurloon te betalen. Want “Triest, zwaar werk, laag loon en snel dood” ... |
82. |
Triest: zwaar werk doen, laag loon en snel dood!
9 april 2021 11 april 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Koolmees, Pensioenakkoord, Pensioenstelsel, Zwaar werk, Zwaar beroep ... premie afgedragen, waarbij de werkgever het grootste deel betaalt. Uiteindelijk wordt dat bij de opdrachtgever van het zware werk in rekening gebracht. ... |
83. |
Eerder stoppen met werk is lastig, maar dat is het pensioenbeheer al jaren
28 maart 2021 29 maart 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioenstelsel, Pensioensysteem, Pensioenakkoord, Beheerskosten, Wet Toekomst Pensioenen, Middelloon, Art. 126, Pensioenwet, Rekenrente, Arbowet, Pensioenwebinar ... perioden van zwaar werk wordt gewoon meer premie geheven, waarbij uiteindelijk de rekening bij de opdrachtgever wordt neergelegd. Het is natuurlijk triest wanneer je zwaar werk moet doen tegen ... |
84. |
Pensioenleeftijd moet naar 60. Eerder stoppen is gezond
8 september 2020 8 september 2020 | Trouw Hr-kiosk | Andries Bongers | Beheerskosten, Pensioenleeftijd, Vervroegd pensioen, Zwaar beroep, AOW ... beroep uitoefent of dat zelf vindt, meer pensioenpremie wordt ingelegd. Wie moet dat betalen: de opdrachtgever. Nu is het uurloon voor een versleten rug veel te laag. Maar er zijn ook ... |
85. |
Een opeenstapeling van jarenlang nietsdoen en wegkijken is een kwaadaardig virus
13 maart 2020 13 maart 2020 | HR-kiosk | Andries Bongers | Verzekeringsplicht, Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties, Wet DBA, Belastingdienst, Kinderopvangtoeslag, Wiebes, Asscher, Coronavirus ... niet verplicht. (Bron: Min.Fin, 1 dec. 2016 e.a.) Brief Wiebes met de oplossing "ZZP-ers en opdrachtgevers hebben niets te vrezen van eventuele boetes en naheffingen". Dat staat in een ... |
86. |
Moet mijn werkgever (uitzendbureau) dezelfde arbeidsvoorwaarden aan mij betalen als de werknemers van de inlener
8 januari 2020 8 januari 2020 | ABU, Inlenersbeloning, Arbeidsvoorwaarden, ABU-cao, Ploegentoeslag, Reiskosten ... en de invoering van het geboorteverlof. Inlenersbeloning Wanneer een uitzendkracht bij een opdrachtgever gaat werken, heeft hij recht op de zogenoemde inlenersbeloning. Dit betreft het ... |
87. |
Verscherpt toezicht op wet DBA in 2020
25 oktober 2019 30 oktober 2019 | Belastingdienst | Fred Barkhuis | Wet DBA, 2020, Belastingdienst Verscherpt toezicht op arbeidsverhoudingen start in 2020, de Belastingdienst kan de opdrachtgever dan correctieverplichtingen of naheffingsaanslagen opleggen. Alvorens dit te doen, moet de ... |
88. |
Regeling voor zware beroepen krijgt vorm, maar is praktisch vrijwel onuitvoerbaar
14 oktober 2019 14 oktober 2019 | Andries Bongers | Zware beroepen, Vroegpensioen, AOW-leeftijd, Pensioengerechtigde leeftijd, Pensioen ... dat voor een groot deel betaald moet worden door de werkgever c.q. uiteindelijk door de opdrachtgever van het zware werk. Zwaar werk is over het algemeen veel te goedkoop! Werknemers ... |
89. |
Pensioenakkoord, vaag en vrijwel onuitvoerbaar
10 juli 2019 10 juli 2019 | HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioenakkoord, Vervroegd pensioen, Zwaar werk, Rekenrente, ZZP-er, Vermogen, Pensioenfonds, AOW ... de werkgever in een persoonlijke pot. Die extra premie zal opgebracht moeten worden door de klant/opdrachtgever en verdisconteerd in het uurtarief. Het extra persoonlijke pensioen kan zowel bij ... |
90. |
Europese Commissie geeft Koolmees weer een excuus voor uitstel
27 november 2018 29 november 2018 | Telegraaf | Andries Bongers | ZZP-er, Verzekeringsplicht, Werknemer, Europese Commissie ... toets kunnen doorstaan. Het kabinet was van plan om zzp'ers die een bepaalde tijd voor een opdrachtgever werken en het normale werk uitvoeren, voortaan automatisch als werknemer te ... |
91. |
Europese Commissie geeft Koolmees weer een mooi excuus voor uitstel
27 november 2018 29 november 2018 | Telegraaf | Andries Bongers | ZZP'er, Europese Commissie, Verzekeringsplicht, Werknemer, Gezagsverhouding, Pensioen, ZZP ... toets kunnen doorstaan. Het kabinet was van plan om zzp'ers die een bepaalde tijd voor een opdrachtgever werken en het normale werk uitvoeren, voortaan automatisch als werknemer te ... |
92. |
Moet de ploegentoeslag ook tijdens de vakantie worden doorbetaald?
22 oktober 2018 1 september 2018 | Vakantie en verlof, Ploegentoeslag, Vakantietoeslag, Vakantiegeld Vraag Mijn man werkt ruim 6 jaar via een detacheringsbureau bij dezelfde opdrachtgever. Over al zijn gewerkte uren ontvangt hij een ploegentoeslag van 25% in verband met werken in 2 ploegen. ... |
93. |
Met één opdrachtgever ook ZZP’er
27 mei 2018 30 mei 2018 | ZZP Barometer & About HRM | Fred Barkhuis | ZZP, Belastingdienst, Rechter, zzp Ondanks het gegeven dat de man voor 90% afhankelijk was van één opdrachtgever, achtte de rechter iemand zelfstandig genoeg om als ZZP’er te worden aangemerkt. Hij kon namelijk zelf bepalen ... |
94. |
De AVG en gegevens personeel van derden
11 mei 2018 14 mei 2018 | Lieshout Westerhout Advocaten | Andries Bongers | AVG, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), Ketenaansprakelijkheid ... van derden (bijvoorbeeld een uitzendbureau, een schoonmaakbedrijf of een aanneembedrijf) kan de opdrachtgever aansprakelijk worden gesteld voor niet afgedragen loonheffing en sociale premies ... |
95. |
Wanneer ik al 3 jaren 40 uur per week werk, met een contract van 36 uur, heb ik dan feitelijk een contract voor 40 uren?
13 april 2018 16 maart 2018 | Rechtsvermoeden, Vast contract, 40, 36 ... zat er een maand tussen. Heb ik nu recht op een vast contract met 40 uur per week? Kan ik dat bij opdrachtgever aankaarten? Antwoord Ik begrijp wat je zegt, maar begrijp niet wat het nut is om ... |
96. |
ZZP-er wordt steeds minder snel uitbetaald
9 januari 2018 11 januari 2018 | ZZP Barometer | Fred Barkhuis | ZZP, Betalingstermijn, Opdrachtgever Ten opzichte van 2016 moest de ZZP-er in 2017 gemiddeld 7,2 procent langer op zijn geld wachten (26,9 dagen versus 28,9 dagen). |
97. |
ABU legt bom onder het sociale zekerheidsstelsel
4 juli 2017 25 juli 2017 | Telegraaf | Andries Bongers | Verzekeringsplicht, VAR, DBA, Uitzendbureau, UWV, Opdrachtnemer, Opdrachtgever ... want dan worden de risico’s te groot. Sterker nog bij de sollicitatie is de eerste vraag die de Opdrachtgever (geen werkgever dus) stelt of suggereert: “ik neem aan dat je niet een dure ... |
98. |
Waarom een opzegtermijn voor mij als uitzendkracht bij een inlener?
2 augustus 2017 13 juli 2017 | Detacheringsovereenkomst, Opzegtermijn ... voorgeschreven opzegtermijn. De werkgever (detacheringsbureau) zegt dat dit betekent dat ik en de opdrachtgever (gemeente waar ik gedetacheerd word) de overeenkomst tussentijds mogen opzeggen en ... |
99. |
Opvolger VAR op lange baan
2 juni 2017 6 juni 2017 | MT e.a. | Fred Barkhuis | VAR, Wiebes, Uitstel, Belastingdienst, Kabinet De wet DBA, waarin is vastgesteld dat opdrachtgevers en ZZP-ers een modelovereenkomst moeten sluiten, wordt met nog een jaar uitgesteld. Dat betekent dat de Belastingdienst opdrachtgever en ZZP-ers ... |
100. |
Opdrachtgever aansprakelijk voor loon werknemer
20 april 2017 24 april 2017 | De Jong & Laan | Fred Barkhuis | Opdrachtgever, Ketenaansprakelijkheid, Werknemer, Aannemen van werk, Loon De opdrachtgever kan aansprakelijk worden gesteld als de opdrachtnemer zijn werknemers niet (volledig) betaalt? Dit geldt voor overeenkomsten van opdracht maar ook bij aanneming van werk, het ... |