Voor grote bedrijven geldt sinds 1 januari 2022 de Diversiteitswet. Deze wet heeft als doel om de verhouding tussen mannen en vrouwen in de top en subtop van het bedrijfsleven evenwichtiger te maken.
Bedrijven moeten in 2023 voor het eerst gaan rapporteren over de toepassing van de wet. De rapportageverplichting geldt voor boekjaren begonnen na 1 januari 2022.