601. |
Primeur pensioenkorting 2016
19 februari 2016 19 februari 2016 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Pensioen, Indexatie, Rente, Verlaging De exacte hoogte van de korting is nog onbekend. Wel zeker is dat het pensioenfonds voor verloskundigen al in 2016 genoodzaakt is de pensioenen te verlagen. Verwacht wordt dat andere fondsen ... |
602. |
Telt de WGA-hiaat uitkering mee voor de inkomenstoets van de Toeslagenwet?
1 maart 2016 1 maart 2016 | Toeslagenwet, WGA-hiaat verzekering, Inkomenstoets ... € 562,31 bruto per maand en dan heb ik ook nog een toeslag van het UWV van € 718.62. Het wettelijke sociaal minimum bedraagt totaal €1.145.57. Maar dan komt daar nog bij het WGA-hiaat ... |
603. |
Vermogensbelasting onder vuur
17 februari 2016 18 februari 2016 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Box 3, Belasting, 2016 "De vermogensbelasting in strijd met het recht van eigendom", concludeerde de Advocaat-Generaal (A-G) van de Hoge Raad. De heffing staat ter discussie omdat het fictieve rendement van 4 procent ... |
604. |
Lage rente is moordend voor pensioenfondsen
30 januari 2016 2 februari 2016 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Pensioen, Indexatie, ABP, 2017 De grote pensioenfondsen ABP en PFZW waarschuwen dat kortingen van de pensioenen tot de reële mogelijkheden behoren. In 2016 is een dergelijke ingreep niet nodig maar als de financiële positie ... |
605. |
Vervallen van vakantiedagen
8 januari 2016 1 februari 2016 | Wettelijk verlof, Vakantiedagen (arbeidsrecht) ... van de wet. Let vooral op de uitleg in het schema. Het vervallen van dagen geldt dus alleen voor wettelijke dagen (meestal 20) waarvan het recht (voor het eerst) op 1-1-2012 is ontstaan. Dus ... |
606. |
Wanneer moet de Transitievergoeding worden uitbetaald?
3 februari 2016 2 februari 2016 | Transitievergoeding, Betaling, Eindafrekening ... maar dit moet expliciet (uitdrukkelijke instemming) met de medewerker zijn overeengekomen. De wettelijke rente wordt verschuldigd als de transitievergoeding niet binnen 1 maand na de ... |
607. |
Vrijwillig uitstel AOW-uitkering
8 januari 2016 1 februari 2016 | AOW, Doorwerken (na pensionering) Vraag In het artikel "Later met pensioen" staat: bij Algemene ouderdomswet (AOW) Werknemers die na hun 65ste willen doorwerken, kunnen hun AOW (maximaal vijf jaar) later laten ingaan. Zij ... |
608. |
Het hoogst aantal vakantiedagen en het minste aantal werkuren per week?
21 januari 2016 25 januari 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vakantiedagen, ADV, Verlofdag ... zal langzamerhand worden uit gefaseerd, mede onder druk van de wetgeving. Wanneer we het aantal wettelijke vrije dagen en feestdagen bij elkaar optellen, staat Nederland met slechts 28 dagen ... |
609. |
Contractaanpassing
8 januari 2016 20 januari 2016 | Ontslag (UWV), Ontslag / Transitievergoeding, Deeltijdontslag, Vaststellingsovereenkomst ... ontslagvergunning krijgt voor het “deeltijdontslag”, dan zijn er 2 zaken die spelen: 1. Een wettelijke opzegtermijn van 2 maanden 2. Een transitievergoeding van 10 x 1/6 van het ... |
610. |
ABP ook in 2016 geen indexatie pensioenen
27 november 2015 1 december 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Pensioen, Dekkingsgraad, Rente Bij ABP stijgen ook in 2016 de pensioenen niet mee met de lonen. Weliswaar wordt er in 2016 niet gekort op de pensioenen, het uitblijven van indexatie betekent wel koopkrachtverlies. In totaal ... |
611. |
Compromis, m.i.v. 1 januari 2016 geen inkorting ww-uitkering
25 november 2015 26 november 2015 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Werkloosheid, Uitkeringen sociale zekerheid, CBS ... een langer lopende werkloosheidsuitkering, tot maximaal 38 maanden. Daarmee wordt inkorting van de wettelijke WW-uitkering, die op 1 januari 2016 begint, alsnog ongedaan gemaakt. De aanvulling op ... |
612. |
Ondanks CAO of sociaal plan ook nog een transitievergoeding
23 november 2015 24 november 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Wet Werk en Zekerheid, Overgangsregeling ... kan hebben in ontslagsituaties waarin een CAO of sociaal plan geldt met daarin een (boven)wettelijke ontslag- of ... |
613. |
Ik ben een lening aangegaan bij mijn werkgever
5 oktober 2015 4 november 2015 | Voorschot, Voorschot op het loon, Lening, Woningverbetering ... periode langer dan een loonperiode wordt door de fiscus als een lening aangemerkt en moet dus de wettelijke (norm)rente worden betaald. De normrente bedraagt 4% (Belastingdienst). Dus 6% is ... |
614. |
Dekkingsgraad pensioenen verder onderuit
16 oktober 2015 19 oktober 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Pensioen, Dekkingsgraad, Rente De gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is in de maand september 2015 met 3 procentpunt gedaald van 102% naar 99%. Deze daling werd voornamelijk veroorzaakt door een daling ... |
615. |
Ik kom als gevolg van een failissement in de WW. Wat gebeurt er nu met het onbetaald verlof
5 oktober 2015 7 november 2015 | WW-uitkering, Verlof, Vakantiedagen, Sollicitatieplicht ... Het antwoord is in eerste instantie eenvoudig. U heeft tijdens uw WW-periode gewoon recht op de wettelijke vakantiedagen, zoals deze ook tijdens uw dienstverband zouden gelden. Zie ook de ... |
616. |
Dekkingsgraad pensioenen naar 99%
4 oktober 2015 7 oktober 2015 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Pensioen, Dekkingsgraad, Rente Dekkingsgraad Nederlandse pensioenfondsen is in september 2015 met 3 procentpunt gedaald van 102% naar 99%. Hiermee is nog net geen sprake van een dekkingstekort en is er ook nog geen direct gevaar ... |
617. |
Loondoorbetaling bij ziekte. Tegen welk percentage?
8 januari 2016 13 oktober 2015 | Wulbz, Loondoorbetaling Vraag Mag ik jou wat vragen over de (wettelijke) loondoorbetaling bij ziekte? Volgens mij is het zo dat de politiek en de sociale partners de afspraak hebben gemaakt dat de loondoorbetaling bij ... |
618. |
Wettelijke leerplicht vanaf 5 jaar
23 september 2015 25 september 2015 | HR-kiosk | Fred Barkhuis | Leerplicht Veel mensen denken dat de leerplicht bij 4 jaar begint omdat je dan in groep 1 komt, Toch is dit onjuist. Ouders zijn dus niet strafbaar als zij een 4-jarige kind thuis houden, de ... |
619. |
Herstelplannen pensioenfondsen goedgekeurd
2 september 2015 4 september 2015 | DNB | Fred Barkhuis | Pensioen Vanwege de sterk gedaalde rente moeten veel pensioenfondsen deze zomer een herstelplan indienen. Er werden 155 herstelplannen van pensioenfondsen beoordeeld, 154 daarvan werden door DNB ... |
620. |
AOW-aanspraken verdubbeld
31 augustus 2015 1 september 2015 | CBS | Fred Barkhuis | AOW De AOW-aanspraken zijn tussen 2008 en 2014 bijna verdubbeld en overtreffen ruimschoots de aanspraken op het aanvullende werknemerspensioen. De sterke stijging is het gevolg van zowel de ... |
621. |
Hogere pensioenpremies door ingreep DNB
30 juli 2015 4 augustus 2015 | CMWeb | Fred Barkhuis | Pensioen De pensioenfondsen in Nederland komen er financieel een stuk slechter voor te staan omdat DNB een deel van de rekenrente heeft aangepast. Hierdoor kunnen veel mensen te maken krijgen met een ... |
622. |
Hoezee, hoezee, iedereen ZZP!
15 juli 2014 15 juli 2015 | Andries Bongers | ZZP-er, VAR, Verzekeringsplicht, BGL, UWV, Belastingdienst, Privaatrechtelijke dienstbetrekking ... ZZP-er i.v.m. de zelfstandigenaftrek. Asscher: heeft het over “Schijnzelfstandigen” Onderzoek wettelijke mogelijkheden. Wil werkgever verantwoordelijk maken voor VAR. Coalitie: ... |
623. |
Jurisprudentie aanzegtermijn
18 juni 2015 19 juni 2015 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | WWZ Een onderneming voldoet aan de wettelijke aanzegtermijn als bij het aangaan van een tijdelijk contract is vastgelegd dat de arbeidsovereenkomst niet verlengd zal worden, zie betreffende ... |
624. |
Pensioenmythe twee: pensioen is moeilijk!
28 mei 2015 28 mei 2015 | Pieter Marres | Pensioenregeling, Pensioenleeftijd, Pensioen HR-mensen horen wij regelmatig verzuchten: “Wat is pensioen toch moeilijk!” Na het lezen van dit artikel zult u zien dat het best meevalt. Zeker als u vroeger (en wellicht nu nog steeds) net ... |
625. |
Wet werk en zekerheid kent ook wettelijke scholingsplicht
13 mei 2015 15 mei 2015 | BW 7 | Fred Barkhuis | Wetten flexibiliteit en zekerheid In de Wet werk en zekerheid is een scholingsplicht opgenomen, in aanvulling op het 'goed werkgeverschap'. De scholingsplicht gaat in per 1 juli 2015. Vanaf die datum is de werkgever verplicht om ... |