Volledig Arbeidsongeschikt


51. Grenzen grote, middelgrote en kleine ondernemingen (tabellen)   18 december 2017
8 januari 2024  |  , , , , , , , ,
Tabellen > Grenzen grote, middelgrote en kleine ondernemingen (tabellen)
... die per sector is vastgesteld. De premie voor middelgrote is deels, en voor grote werkgevers volledig gebaseerd op de instroom in de Ziektewet en WGA. Drie grootteklassen Elke bij UWV ...
52. H-grond   15 april 2017
2 december 2021  |  , , , , , , , , , ,
Arbeidsrecht > Ontslag > H-grond
... de zogenaamde cumulatiegrond. Nu moet de werkgever nog aan een van de acht ontslaggronden volledig voldoen. Deze nieuwe negende grond geeft de rechter de mogelijkheid omstandigheden te ...
53. Hersteldverklaring   28 februari 2014
28 februari 2024  |  , ,
Arbeidsinactiviteit > Hersteldverklaring
... Veerkrachtig) Deskundigenoordeel Een werknemer is door (altijd) een arts (arbo- of bedrijfsarts) volledig hersteld verklaard. Stel, hij is met dit oordeel - om uiteenlopende motieven - oneens. ...
54. Indexatie (pensioenen)   20 maart 2009
15 augustus 2023  |  , , , , , , , , , , , , , , , ,
Pensioenen > Indexatie (pensioenen)
... hebben droge voeten DNB dwing pensioenfondsen onjuiste balansen op te stellen Hoe pensioenen weer volledig geindexeeerd kunnen worden Dekkingsgraad Dekkingsgraad* is de mate waarin een ...
55. Informatie Belastingdienst (DBA)   22 oktober 2016
6 januari 2020  |  , , , , ,
Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) > Informatie Belastingdienst (DBA)
... 2016 de toegezegde brief over de problemen rond de wet DBA naar de Tweede Kamer. ‘Ik ben het er volledig mee eens dat echte opdrachtnemers en zelfstandige professionals niet mogen blijven ...
56. Inkomen HR-professional   10 november 2015
3 februari 2020  |  , ,
Personeel & Organisatie > Inkomen HR-professional
... 48.000 euro bruto per jaar HR-manager Erik (28) is in zijn eentje verantwoordelijk voor het volledige personeelsbeleid van een IT-adviesbureau. Zijn ‘solofunctie’ behelst zowel het ...
57. Inkomensafhankelijke inhoudingen, uitkeringen en regelingen   14 januari 2012
15 juli 2018  |  , , , ,
Loon- en inkomstenbelasting > Inkomensafhankelijke inhoudingen, uitkeringen en regelingen
... onderstaand slaat niet exact op het nu en afgelopen jaar, kan ook nog langer geleden zijn. Volledig overzicht? Nee, dat pretenderen wij niet, gewoon (te) veel en veranderingen zijn bijna ...
58. Inkomsten en uitgaven / jaarverslagen   9 juni 2019
9 april 2020  |  , ,
Veranderingen > Overheid > Inkomsten en uitgaven / jaarverslagen
... het zien hoe de verschillende ministeries het geld hebben besteed. Het kabinet had voor het eerste volledige regeringsjaar vele miljarden extra gereserveerd om uit te geven aan onder meer ...
59. Inleiding   1 januari 2012
24 mei 2024  |  , , , , , ,
Arbeidsrecht > Uitzendarbeid > Inleiding
... kan de uitzendkracht de volgende stap zetten op de arbeidsmarkt. Volgens die geïntegreerde, volledig nieuwe aanpak werken wij. (Bron: Flex Nieuws, 5 feb. 2019) Krimp uitzenduren door sterke ...
60. Inspectie SZW   28 april 2009
8 december 2021  |  , , ,
Arbeidsrecht > Inspectie SZW
... en 250 werknemers een factor 0,66. Ondernemingen die meer dan 250 medewerkers hebben, betalen het volledige bedrag. In de derde plaats kan het boetenormbedrag verhoogd worden met: 50% als ...
61. Leaseauto (inleiding)   6 maart 2010
11 december 2020  |  , , , , , ,
Vervoer > Leaseauto > Leaseauto (inleiding)
... werkgever eenzijdig de arbeidsvoorwaarden mag wijzigen. Al is het alleen maar omdat werknemer niet volledig en duurzaam arbeidsongeschikt is. Binnenkort gaat hij weer re-integreren. Ook de ...
62. Leeftijdsbeloning (WML)   15 juni 2015
2 november 2019  |  , ,
Arbeidsrecht > Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag (WML) > Leeftijdsbeloning (WML)
... doel van dit wetsvoorstel is om te komen tot een verlaging naar 21 jaar van de leeftijd waarop het volledige wettelijk minimumloon verschuldigd is en tot een aanpassing van het wettelijk ...
63. Loonsomheffing   25 januari 2012
26 juli 2020  |  , , , , , ,
Loon- en inkomstenbelasting > Loonsomheffing
... regelingen past goed binnen de kaders van de motie Dijkgraaf. De loonsomheffing kan pas definitief volledig worden ingevoerd als de vereenvoudiging van de inkomstenbelasting en toeslagen is ...
64. Loonstrook   3 oktober 2023
3 oktober 2023  |  , , , , , ,
Loonstrook
... zaken zoals een opleidings- of vitaliteitsbudget. Op de huidige loonstrook is deze informatie niet volledig en is er weinig toelichting te vinden. Het nieuwe ontwerp is vandaag uitgereikt aan Stan ...
65. Maatregelen Kabinet   15 juni 2020
15 maart 2022  |  , , , , , , , , ,
Coronavirus > Maatregelen Kabinet
... tijdelijke contracten niet verlengd worden. KLM ontslaat in principe geen mensen; dus voldoet het volledig aan de regels voor de tegemoetkoming in de loonkosten. De tijdelijke contracten lopen ...
66. Minder dan 35% arbeidsongeschikt   9 maart 2010
6 maart 2017  |  , ,
Arbeidsinactiviteit > Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA) > Minder dan 35% arbeidsongeschikt
... kan een ontslag worden aangevraagd. Wordt het ontslag toegekend, dan kan de ex-werknemer vaak een (volledige of gedeeltelijke) WW-uitkering krijgen. UWV kan in dat geval een re-integratiebedrijf ...
67. Minimumloon (WML)   15 juni 2015
10 september 2024  |  , , , , , , , , , ,
Arbeidsrecht > Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag (WML) > Minimumloon (WML)
... Wanneer de normale arbeidsduur bij een bedrijf is/wordt verkort, blijft de werknemer bij een volledige baan recht houden op het hele minimum(jeugd)loon. In veel bedrijfstakken is de normale ...
68. Ontslag ambtenaren   15 september 2013
10 december 2019  |  , , , , , , , , ,
Arbeidsrecht > Ambtenaren > Ontslag ambtenaren
... ontslagen als de rechtspositieregeling dat toelaat, te weten: het verstrekken van onjuiste of onvolledige inlichtingen veroordeling tot gevangenisstraf vanwege een misdrijf ...
69. Ontslaggronden   10 september 2019
10 oktober 2019  |  ,
Arbeidsrecht > Ontslag > Ontslaggronden
... had, is dat nu niet meer het geval. Het wel of niet ontslaan van een werknemer wordt door de WWZ volledig bepaald door de ontslaggronden die in de wet staan. Volgens de wet zijn er acht ...
70. Oorzaken en bestrijding ziekteverzuim   26 mei 2019
19 januari 2024  |  , , , , , , ,
Arbeidsinactiviteit > Ziekteverzuim > Oorzaken en bestrijding ziekteverzuim
... dat vorig jaar 6 procent van alle werknemers in de twee jaren daarvoor enige tijd niet of niet volledig werkte, na het verlies van een naaste. "Schokkende cijfers", zegt Piet Fortuin, ...
71. Opzegverboden   22 oktober 2010
27 april 2020  |  , , , , ,
Arbeidsrecht > Ontslag > Opzegverboden
... de werkgever de situatie tot aan het pensioen van de werknemer zou willen uitstellen. Voor een volledig verslag zie: artikel Wieringa-advocaten Transitievergoeding en langdurig ...
72. Ouderdomspensioen   20 maart 2009
31 juli 2019  |  , , , , ,
Pensioenen > Ouderdomspensioen
... 70% echter niet. Uit onderzoek is gebleken dat minstens driekwart van de Nederlanders niet aan een volledig pensioen (70% van het eindloon) toekomt. Maar liefst 80 procent komt pas daarachter op ...
73. Oudere werknemers   4 januari 2014
12 januari 2020  |  , ,
Categorieen werknemers > Oudere werknemers
... krijgen om via een ‘overbruggingsbaan’ hun voltijdse carrière rustig af te bouwen tot volledig stoppen met werken. Deze vorm tussen betaald en onbetaald werk adviseert de Raad voor ...
74. Ouderschapsverlof   20 maart 2009
30 juli 2024  |  , , , , , , , , , , , , ,
Vakantie en verlof > Ouderschapsverlof
... opneemt - en de arbeidsovereenkomst met de oude werkgever eindigt voordat het ouderschapsverlof volledig is genoten - heeft de werknemer als hij aansluitend een nieuwe arbeidsovereenkomst met ...
75. Overlijden   2 februari 2020
23 juli 2024  |  , , , , , ,
Vakantie en verlof > Overlijden
... In 2022 werkte 6 procent van alle werknemers in de voorafgaande twee jaar enige tijd niet of niet volledig na het overlijden van een dierbare. Bij 4 procent van de werknemers was dat vanwege het ...


Bekijk items: 51 tot 75 (174 totaal)