Uitgestelde Prestatieplicht

1.	All-in-one-loon 18 maart 2019 1 mei 2023 \| All-in-one-loon, Jurisprudentie, Arbeidsovereenkomst, Verlof, Vakantietoeslag, Communicatie Arbeidsrecht > All-in-one-loon ... De werknemer is op 22 maart 2021 op basis van een tijdelijke arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieplicht (nulurencontract) in dienst getreden van de werkgever. De ...

2.	Arbeidsongeschiktheid tot twee jaar 20 maart 2009 2 juli 2024 \| Arbeidsongeschiktheid, Arbeidsongeschikt, Wulbz, Loondoorbetaling, WIA, Re-integratie, Casemanager, Poortwachter, Werkhervatting, 2017, Onderbreking, Wachtdagen, Minimumloon, Loondoorbetaling bij ziekte, Verzuim-ontzorgverzekering, Toeslagen, Overwerk, Arbeidsongeval, Bedrijfsongeval, Zwangerschap, Bevalling, Menstruatieverlof, Arbeidsinkomensquote (AIQ) Arbeidsinactiviteit > Arbeidsongeschiktheid tot twee jaar ... als hij komt werken na een oproep. Dit wordt een nulurencontract of een arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieplicht genoemd. Het salaris tijdens ziekte wordt bij een arbeidsovereenkomst ...

3.	Flexibele arbeidsovereenkomst 6 januari 2010 7 november 2023 \| Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Flexibele arbeidsovereenkomst ... genoemd, een niet-juridische term die inhoudt dat er arbeidsovereenkomst bestaat met uitgestelde prestatieplicht (nuluren of min-maxcontract). Oproepovereenkomsten kunnen zowel voor ...

4.	Voorovereenkomst 19 oktober 2009 3 februari 2020 \| Voorovereenkomst, Arbeidsovereenkomst Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Voorovereenkomst ... genoemd, een niet-juridische term die inhoudt dat er arbeidsovereenkomst bestaat met uitgestelde prestatieplicht (nuluren of min-maxcontract). Oproepovereenkomsten kunnen zowel voor ...

5.	Moet de werkgever vakanties doorbetalen bij een contract voor onbepaalde tijd met uitgestelde prestatieplicht? 5 oktober 2015 30 november 2015 \| Uitgestelde prestatieplicht, Vakantietoeslag, Ketenregeling, Arbeidspatroon Vraagbaak Ik ben werkzaam als A-verpleegkundige op basis van een contract voor onbepaalde tijd met uitgestelde prestatieplicht. Ik heb daarbij gedurende het gehele jaar een vast arbeidspatroon van 3 dgn per ...

6.	Ik heb nu een MUP-contract. Wanneer ik mij ziek meld, hoe lang moet de werkgever mijn loon doorbetalen? 2 mei 2017 4 april 2017 \| MUP, Wulbz, Loondoorbetaling bij ziekte Vraagbaak Mijn vraag aan de redactie: Ik heb een MUP contract (Met Uitgestelde Prestatieplicht) vanaf juli 2014 voor onbepaalde tijd min/max 1-36. Ik heb de afgelopen 12 maanden gemiddeld per maand € ...

6 items