551. |
DBA is helemaal geen nieuwe wet!
30 oktober 2016 31 oktober 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | DBA, ZZP, Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties ... van de VAR vonden wij goed, maar van de wet DBA dachten we vanaf het begin al dat die in de praktijk nooit goed zou kunnen werken. Hij zou ondernemerschap moeten stimuleren, maar belemmert ... |
552. |
De DC-regeling – op naar pensioenrealisme
18 februari 2020 18 februari 2020 | Theo Gommer | Defined Benefit premieregeling (DB), Defined Contribution regeling (DC) ... na pensioendatum. Proactief afstemmen of zoeken naar de gewenste flexibiliteitsmogelijkheden In de praktijk zal een werkgever goed moeten communiceren met zijn werknemers om te weten wat de ... |
553. |
De Hoge Raad doet een uitspraak over een wet die al 15 jaar wordt ontdoken!
7 november 2020 7 november 2020 | HR-kiosk | Andries Bongers | Belastingdienst, Verzekeringsplicht, ZZP, Wet DBA, VAR-verklaring, UWV, Koolmees, Hoge Raad Laat ik voorop stellen dat ik helemaal niets heb tegen hardwerkende zich zelfstandig voelende ZZP-ers, die vaak onverzekerd, voor eigen risico, feitelijk hardwerkende werknemers zijn. Al sinds ... |
554. |
De HR-afdeling verantwoordelijk voor het pensioengebeuren?
5 november 2024 6 november 2024 | Gommer Advocaten | Michiel van Slagmaat | Pensioen, HR-manager, Goed werkgeverschap, HR-professionals, Gerechtshof, Rechtspraak ... gegadigden: de pensioenuitvoerder en de werkgever. Het is dus oppassen geblazen. Een les uit de praktijk Laten we eens kijken binnen de rechtspraak. Gerechtshof Den Haag heeft in een zaak waar ... |
555. |
De kracht van een goede HR-afdeling
22 november 2021 22 november 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Wet Toekomst Pensioenen, Pensioenopbouw, Pensioenstelsel, Pensioenpremie, Pensioenkapitaal, Invaren ... voor multinationals al bekend, maar ook het MKB zal deze waarden steeds meer incorporeren in de praktijkvoering. Is dat van belang? Ja wel degelijk, vooral met het oog op de toekomst en het ... |
556. |
De overheid werkte mee aan het bedrog met Indonesische verpleegkundigen
17 november 2023 17 november 2023 | Een Vandaag | Andries Bongers | Uitzendbureau, Avans, Malafide uitzendbureau, Arbeidsbemiddeling, IND, Bemiddelingsbureau, Klokkenluider, Wet bescherming klokkenluiders ... om e.e.a. los te zien van de ellende waarin de verplegers nu zitten en de aan oplichting grenzende praktijken, want er is ook heel wat mis met een aantal overheidsinstellingen. Politiek grenst ... |
557. |
De Overheid zit al jaren zelf helemaal fout, dan moet je wel iets verzinnen
8 oktober 2024 8 oktober 2024 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | ZZP, Wet DBA, Wet op de verzekeringsplicht, Belastingdienst, Schijnzelfstandigen, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR ... de Wet op de verzekeringsplicht niet nageleefd, noch enige controle af handhaving toegepast. In de praktijk blijkt nu dat de Overheid en ook de Belastingdienst zelf vele "schijnzelfstandigen" voor ... |
558. |
De pensioenpremies van een verplicht gesteld pensioenfonds niet kunnen betalen; wat te doen?
7 juli 2024 7 juli 2024 | Gommer Advocaten | Linda Evers | Bedrijfstakpensioenfonds, Betalingsonmacht, Bestuurdersaansprakelijkheid, Belastingdienst, Hoge Raad, Dwangbevel, Onbehoorlijk bestuur ... mededelingsplicht is voldaan, mag dit vermoeden van verwijtbaarheid proberen te weerleggen. In de praktijk wordt voor deze melding gebruik gemaakt van een standaard door de Belastingdienst ... |
559. |
De verborgen arbeidsmarkt Zorg: We gaan het pas zien als we het door krijgen
16 november 2024 16 november 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | ascie, Zorg, Mensgericht, Mensgericht organiseren, Resultaatgericht Organiseren, Innoveren, Arbeidsmarkt ... veelal. Als we ook hier de durf, lef en moed hebben om het roer om te gooien en te kiezen voor Praktijkleren met AI in Zorg dan gaan we dingen zien in de werkpraktijk die we nu nog niet voor ... |
560. |
De verplichtstelling, het werkingssfeeronderzoek, en de toegevoegde waarde van de HR-afdeling
23 november 2020 23 november 2020 | Gommer&Partners | Theo Gommer | Verplichtstellingsbesluit, Naheffing, Pensioen, Bedrijfspensioenfonds, Werkingssfeer ... Geldt er dan nog verplichte aansluiting bij Bpf Detailhandel? Het antwoord is voor velen in de praktijk verrassend: het kan Bpf Detailhandel blijven, maar ook het bedrijfstakpensioenfonds voor ... |
561. |
De Wet DBA onduidelijk?
26 augustus 2019 26 augustus 2019 | FD | Andries Bongers | DBA, Verzekeringsplicht, ZZP, Flexwerker, ZZP-er, UWV, Keuzemodel, Ketenaansprakelijkheid ... wereld gaan? Toename flexbemiddelaars baart zzp-organisaties zorgen Zzp-organisaties en praktijkexperts uiten hun zorgen over het feit dat steeds meer zzp'ers via flexbemiddelaars ... |
562. |
De wet WWZ was een vooropgezette valkuil voor Asscher en de PvdA
30 maart 2017 1 april 2017 | Andries Bongers | WWZ, Asscher, NVP ... heb toen Maarten Camps duidelijk proberen te maken dat een mening op zich altijd juist is, maar de praktijk zal moeten aantonen wie gelijk heeft. Nu (4 jaar later) bekruipt mij het gevoel dat er ... |
563. |
Debinars: geen praatjes, maar plaatjes
1 juni 2018 8 juni 2018 | #HRTech | Mark van Assema | Debinar, Webinar, HR-software, Demo, HR-Software ... Het kost dan veel tijd om je proces te beschrijven en op papier te verbeteren. En in de praktijk kwam er dan na 6 tot 12 maanden weinig procesverbetering uit het project. In het ... |
564. |
Dekken uw huidige functieomschrijvingen nog wel de lading?
3 juni 2018 5 juni 2018 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Functiewaardering, Functiebeschrijving, Competenties Iedere baan of functie bestaat uit verschillende taken, die na verloop van tijd verschuiven of een andere invulling krijgen. Daardoor sluiten ze niet altijd goed aan bij competenties, voorkeuren of ... |
565. |
Demotie moet bespreekbaar worden gemaakt
29 januari 2018 31 januari 2018 | FD | Andries Bongers | Demotie, Ontwikkelingsbudget, Loopbaan ... gezond de eindstreep te laten halen. Lindenbergh geeft een aantal praktische aanbevelingen voor de praktijk in organisaties. ... |
566. |
Dieselgate
1 oktober 2015 5 oktober 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Auto van de zaak, CO2-uitstoot ... software die zorgt dat CO2-uitstoot van dieselauto's in een testsituatie lager uitkomt dan in de praktijk. Wat de werkgelegenheid in Nederland daarvan zal merken, is onduidelijk. Wel duidelijk ... |
567. |
Directe en indirecte kosten arbeidsgehandicapten
30 januari 2015 3 februari 2015 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Werkgevers die overwegen een arbeidsgehandicapte in dienst te nemen, moeten zich goed voorbereiden op waaraan zij gaan beginnen. De overheid heeft voor deze werkgevers weliswaar speciale ... |
568. |
Dit is wat HR kan en moet doen bij zware financiële tijden in de onderneming
31 augustus 2023 31 augustus 2023 | Ondernemerschap, Financieel, Welzijn, Training, Ontwikkeling, Ondersteuning, Zorgpraktijk, Opgaven In de dynamische wereld van ondernemerschap kunnen financiële uitdagingen soms onvermijdelijk zijn. Wanneer de economische wind tegenzit, staat de afdeling Human Resources voor de taak om ... |
569. |
Drie bedrijven met goede aanpak tegen werkstess winnen
6 november 2014 6 november 2014 | Persbericht Goede Praktijken Competitie (TNO) | Arbeidsomstandigheden Food Connect, Schuberg Philis en Arbouw winnaars van de Goede Praktijken Competitie 2014 Tijdens de start van de Check je Werkstress Week zijn de winnaars van de Goede Praktijken Competitie bekend ... |
570. |
Duidelijkheid over mondkapjes in het onderwijs
2 oktober 2020 5 oktober 2020 | Vele bronnen | Fred Barkhuis | Mondkapjes, Veilig, 2020, Onderwijs ... 5 oktober 2020. Het dringende advies geldt ook bij beroepsgerichte vakken in het vmbo en de praktijkvakken in het praktijkonderwijs waarbij geen 1,5 meter afstand kan worden gehouden, ... |
571. |
Duizenden zieke werknemers kunnen niet re-integreren door corona
8 mei 2021 10 mei 2021 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Re-integratie, Corona, 2021 Nu deze crisis al een jaar duurt, zitten duizenden zieke werknemers in de knel. Zij kunnen niet re-integreren door corona. Het gevolg is dat duizenden mensen de grens van twee jaar ziekte ... |
572. |
Duur burnout stijgt van 242 naar 290 dagen
1 april 2021 2 april 2021 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Burn-out, 2021, Stijging In 2018 duurde een burnout gemiddeld 242 dagen, inmiddels is dat opgelopen naar 290 dagen. Dat komt onder meer door de coronacrisis, maar volgens Ellen Botman, CEO van Happy Brain® Clinics, ook ... |
573. |
Duurzame inzetbaarheid
23 november 2016 24 november 2016 | HR-kiosk | Fred Barkhuis | Duurzame inzetbaarheid ... een plaats, onderverdeeld in Evaluatie/onderzoek/acties, CAO, Evaluatie, Definitie, Opleidingen, Praktijkvoorbeelden en Subsidies/fiscale zaken. ... |
574. |
Een 30-urige werkweek: het overwegen waard? JA
16 september 2021 17 september 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Fulltime, Parttime, Afbouwen, Minder werken, work/life-balance, Pensioen ... voor zij die daar wel toe in staat zijn. Hoewel dat inruil-principe in de huidige trend ook vaste praktijk is, is het verschil dat een betere work/life-balance zal leiden tot gelukkigere en ... |
575. |
Een beschikbaar premiepensioen kan tegenvallen. Wat te doen?
22 augustus 2018 23 augustus 2018 | HR-kiosk | Dirk Jan Plate | Uitkeringsvereenkomst, Premieovreenkomst, Beschikbare premiestelsel, Marktrente, Pensioen ... ook niet veel voor willen betalen) floreert de zoektocht naar goedkoop, goedkoper, goedkoopst. De praktijk gebruikt de marktrentestaffels dan ook te weinig. Wel in trek zijn goedkopere regelingen ... |