476. |
Ontslag wegens ziekte tijdens de proeftijd
2 mei 2017 3 mei 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Proeftijd, Ziekte, Ontslag, Hoge Raad Hoewel er een algemeen ontslagverbod geldt tijdens ziekte, geldt dit verbod niet tijdens de proeftijd. Een werknemer kan dus tijdens de proeftijd worden ontslagen, ondanks de omstandigheid dat hij ... |
477. |
Recht op ontslagvergoeding bij verzwijgen nieuwe baan?
8 mei 2017 9 mei 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Vaststellingsovereenkomst, Werkgever, Werknemer, Ontslagvergoeding Uit jurisprudentie kan de conclusie worden getrokken dat een transitievergoeding kan worden voorkomen als a. in gesprekken tussen werkgever en werknemer eerstgenoemde nadrukkelijk moet vragen of er ... |
478. |
Ontslag wegens overtreden arbeidstijdenwet
25 april 2017 26 april 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Kantonrechter, Ontslag, Arbeidstijdenwet, 2017 Na een reorganisatie en een functiewisseling blijkt X met het totaal aantal werkuren bij twee organisaties de arbeidstijdenwet blijvend te overschrijden. De kantonrechter ontbindt de ... |
479. |
Werkgever mag tijdens proeftijd geen gezondheidsvragen stellen
2 mei 2017 4 mei 2017 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Proeftijd, Gezondheid, Privacy, Ontslag ... een medische keuring te ondergaan. Aldus het CKA. En wat als de werknemer nu in de proeftijd ontslagen wordt? ... |
480. |
Wat ontspoort er nou niet?
3 mei 2017 4 mei 2017 | HR-kiosk | Andries Bongers | Transitievergoeding, Loondoorbetaling, 2e Spoor, UWV Een Transitievergoeding bij ontslag, na 2 jaar loondoorbetaling vanwege ziekte, wordt zeer onrechtvaardig gevonden. Maar moet een werkgever ook een Transitievergoeding betalen, wanneer een ... |
481. |
Nr acht reden voor ontslag: H-grond
15 april 2017 18 april 2017 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | H-grond, Ontslag, Kantonrechter Onder een redelijke grond wordt verstaan andere omstandigheden die zodanig zijn dat van de werkgever in redelijkheid niet kan worden gevergd de arbeidsovereenkomst te laten voortduren. |
482. |
Nieuwste formulieren UWV bij ontslagaanvraag
28 maart 2017 29 maart 2017 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslag, UWV, Formulieren Ontslag aanvragen kan vanaf nu alleen nog met de nieuwste digitale formulieren. |
483. |
UWV verwacht lichte daling banen bij overheid
19 april 2017 20 april 2017 | UWV | Fred Barkhuis | Overheid, Ontslag, 2017, 2020 Tussen 2017 en 2020 verwacht UWV opnieuw een daling van het aantal banen bij de overheid. Het gaat om een lichte daling van 8.000 banen van overheidsmedewerkers. De krimp bij de overheid is onder ... |
484. |
Wetsvoorstel compensatie transitievergoeding bij ontslag langdurig zieke
27 maart 2017 28 maart 2017 | CM e.a. | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Asscher, 2019, UWV, Ziekte Het wetsvoorstel met maatregelen met betrekking tot de transitievergoeding bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid of bedrijfseconomische omstandigheden is gepubliceerd. Het voorstel ... |
485. |
Werkgevers eisen nieuw ontslagrecht – hervorming WWZ
31 maart 2017 3 april 2017 | NOS | Fred Barkhuis | Werkgevers, Ontslag, Vakbond ... de industrie willen voor Pasen een akkoord sluiten met de vakbonden over de versoepeling van het ontslagrecht. Lukt zo’n akkoord niet, dan dreigen werkgeversorganisaties direct zaken te doen ... |
486. |
Jurisprudentie: deel ontslagvergoeding onbelast
21 maart 2017 22 maart 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ontslag kantonrechter, Onbelast, Uitkering Het Hof 's-Hertogenbosch oordeelt in hoger beroep dat de ontslagvergoeding - € 352.000 - voor een bedrag van € 100.000 onbelast is. Het hof overweegt daarbij onder andere dat de ... |
487. |
Moet een werknemer teveel vakantiedagen terugbetalen?
24 maart 2017 27 maart 2017 | XpertHR Actueel | Fred Barkhuis | Vakantiedagen, Terugvorderen, Werkgever In de wet is bepaald dat een werknemer bij het einde van zijn dienstverband recht heeft op uitbetaling van niet genoten vakantiedagen. De tegenovergestelde situatie, waarin een werknemer bij ... |
488. |
Is het concurrentiebeding geldig wanneer mijn collegae (maatschap) het voorstel doen om het contract te beëindigen ?
2 mei 2017 30 maart 2017 | Concurrentiebeding, Relatiebeding ... concept is er geen sprake van het toepassen van een concurrentiebeding. Je hebt namelijk niet zelf ontslag genomen, dit is althans meestal de uitspraak van de kantonrechter in dit soort gevallen. ... |
489. |
Alle ontslagroutes op een A4
9 maart 2017 13 maart 2017 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslagroute, UWV, Ondernemingsraad, Kantonrechter Het UWV zette de ontslagroutes op een rij en gaat per route daar dieper op in. Een handig overzicht, een eerste kennismaking die wij u niet willen onthouden. Uiteraard treft u dezelfde ... |
490. |
Jurisprudentie 2016 doorbetaling bij schorsing
13 maart 2017 14 maart 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Schorsing, Doorbetaaldloonregeling, Hoge Raad, Kantonrechter, 2016 Een werknemer is zijn baan kwijt en hij moet geld dat hij had achtergehouden en uit de kas heeft weggenomen, terugbetalen aan de werkgever. De kantorrechter oordeelt dat de werknemer tijdens zijn ... |
491. |
Ontslagen via rechter of UWV dalen in 2015 met een kwart
6 februari 2017 7 februari 2017 | CBS | Fred Barkhuis | Ontslag, Kantonrechter, UWV, 2015 Het aantal via de rechter verlopen ontslagen daalde tussen 2013 en 2015 van 10,1 duizend naar 5,6 duizend. Het gaat hier alleen om werknemers met een vast contract. |
492. |
Meer vraag naar rechtsbijstand
8 februari 2017 9 februari 2017 | Plusonline | Fred Barkhuis | Rechtsbijstand, Ontslag De rechtsbijstandsafdeling van Achmea ontving in 2016 bijna 170.000 juridische hulpverzoeken. Dat is 3.000 meer dan in 2015. Er zijn interessante ontwikkelingen. |
493. |
Is uitsluiting transitievergoeding voor AOW-gerechtigden leeftijdsdiscriminatie?
7 februari 2017 8 februari 2017 | Dirkzwagerarbeidsrecht | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Leeftijdsdiscriminatie, Hoge Raad Hebben AOW’ers recht op een transitievergoeding wanneer ze ontslagen worden? Het gerechtshof in Den Bosch heeft aangekondigd zogeheten prejudiciële vragen aan de Hoge Raad te zullen voorleggen. |
494. |
Hamers, laat je sociale hart zien
6 februari 2017 7 februari 2017 | VVP & FNV Finance | Fred Barkhuis | Ontslag, Sociaal plan, Reorganisatie, FNV FNV Finance roept ING-topman Ralph Hamers op zijn sociale hart te laten zien en te stoppen met 'de race naar beneden'. "ING heeft 18 procent meer winst behaald dan een jaar eerder, een bedrag van ... |
495. |
Detacheerder mag langdurige ‘bankzitter’ ontslaan
23 januari 2017 25 januari 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ontslag, Ontbinding, Bedrijfseconomisch, Kantonrechter De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een projectmanager die al meer dan vier jaar ‘op de bank zit’. Het langer in dienst houden van de projectmanager is - anders dan het UVW ... |
496. |
46.000 ZZP-ers raakten in 2016 opdrachten kwijt door Wet DBA
26 januari 2017 27 januari 2017 | Intelligence Group | Fred Barkhuis | ZZP, Ontslag, 2016, DBA Bijna de helft van de getroffen ZZP-ers (49%, 22.000) kon alsnog aan de slag op niet-zelfstandige basis, dus in een arbeidsovereenkomst, een uitzendovereenkomst of via payrolling. Iets meer dan de ... |
497. |
Studiekosten terugbetalen bij ontslag?
1 februari 2017 28 januari 2017 | Studiekosten, Fiscaal, Brutoloon, Cafetariasysteem Vraag Ik ben in augustus 2016 bij een nieuwe werkgever gestart en deze heeft mijn studieschuld van € 4.600 overgenomen van mijn oude werkgever. Tijdens het dienstverband heb ik ook nog een ... |
498. |
Wanneer ik studieschuld aan werkgever moet terugbetalen, wat is dan beste oplossing?
1 mei 2017 27 januari 2017 | Studiekosten, Ontslag, Fiscaal, Terugbetalen Vraag Ik ben in augustus 2016 bij een nieuwe werkgever gestart en deze heeft mijn studieschuld van 4600 euro overgenomen van mijn oude werkgever. En heb ik tijdens dienstverband ook nog een cursus ... |
499. |
Ontslag wegens bedrijfseconomische redenen volledig digitaal
4 januari 2017 5 januari 2017 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslag, UWV, 2017, Digitaal De aanvraag bestaat uit 3 delen: A (digitaal formulier), B (digitaal formulier) en C (pdf-formulier). Als de aanvraag compleet is, kan UWV deze binnen 4 weken afhandelen. Het kan langer duren als ... |
500. |
Helft werknemers overweegt overstap
11 januari 2017 12 januari 2017 | Raet en PW De Gids | Fred Barkhuis | Motivatie, Ontslag, Vast dienstverband, Promotie Maar liefst 52 procent van de werknemers denkt erover om over te stappen naar een andere werkgever. 10 procent pakt liefst zo snel mogelijk zijn biezen. |