| 201. |
Kunnen we de opkomstplicht voor militaire dienst niet flexibeler maken?
17 januari 2025 18 januari 2025 | HR-kiosk & Een Vandaag | Andries Bongers | Opkomstplicht, Militaire dienst, Dienjaar, Dienstplicht, Zorgsector, Politie, Brandweer, Onderwijs, Arbeidsbeperking, Verstandelijke beperking ... in ieder geval de beginselen van de militaire dienst bij te brengen. Nu proberen jongelui op alle mogelijke manieren onder de opkomst uit te komen, omdat zij vrezen 18 maanden nutteloos bezig te ... |
| 202. |
Heb jij je vaststelling goed gecheckt?
4 december 2024 4 december 2024 | Vaststellingsovereenkomst, VSO, Ontslag, ARAG ... overeenkomst. Een expert heeft vaak ervaring met soortgelijke documenten en kan snel zien waar mogelijke knelpunten liggen. Zij kunnen helderheid verschaffen over complexe juridische termen en ... |
| 203. |
Hoe belangrijk is aansprakelijkheid?
11 juli 2024 31 juli 2024 | Aansprakelijkheid, Schadeclaim, Verantwoordelijk, Aansprakelijkheidsverzekering ... van de risico's en gebruik te maken van passende verzekeringen, kun je jezelf beschermen tegen mogelijke financiële rampen. Neem vandaag nog dé stap om jouw bescherming te optimaliseren en ... |
| 204. |
Praktijkleren in de Zorg - deel III - Leren vanuit Praktijksituaties
22 juli 2024 22 juli 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | Casuïstiek, Casuïstiekleren, Praktijkleren, Probleemoplossend, Zorgpraktijk ... casuïstiek stimuleert om kritisch na te denken over verschillende aspecten van een casus, zoals mogelijke oorzaken, gevolgen en behandelopties. Dit bevordert het kritisch denkvermogen. 7. ... |
| 205. |
Veiligheidsbrillen op sterkte: preventie en Arbowetgeving
29 mei 2024 29 mei 2024 | Veiligheidsbril, Arbowetgeving, Gezondheid, Arbowet, Risico-inventarisatie, Arbeidsstandighedenwet ... bescherming: Door te voldoen aan de arbowetgeving vermijden bedrijven juridische problemen en mogelijke boetes. Gezonde werkplek: Een veilige en gezonde werkomgeving leidt tot hogere ... |
| 206. |
Ingezonden opinie: Achter riskante Pensioenwet zat onverantwoorde machtsstrijd
16 april 2024 16 april 2024 | EW. Magazine | Andries Bongers | WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Indexering, Rekenrente, Beheerskosten, Goldman Sachs, DNB ... het nieuwe stelsel niet aankunnen. Als de winsten van commerciële verzekeraars hoger zijn dan mogelijke efficiencyverliezen in de uitvoering door pensioenfondsen, is dit niet in het belang ... |
| 207. |
Eerste Kamer verwerpt wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie
27 maart 2024 27 maart 2024 | NVP | Andries Bongers | Discriminatie, Sollicitatiecode, NVP, Eerste Kamer, College voor de Rechten van de Mens, Arbocatalogus ... Het is dan ook bijzonder dat de wet is verworpen door de bezwaren rondom de regeldruk en de mogelijke sancties.” In aanloop naar het Eerste Kamerdebat op 27 februari had een aantal ... |
| 208. |
Het krachtige wapen van juristen: Effectieve communicatie
19 februari 2024 19 februari 2024 | Rechtszaal, Juristen, Advocatuur, Opleiding, Communicatie, Juridische training ... Juristen moeten hun argumenten logisch opbouwen, de kernpunten benadrukken en slim inspelen op mogelijke tegenargumenten. Een zelfverzekerde en duidelijke communicatie kan het verschil maken ... |
| 209. |
We kunnen niet anders en daarom hebben we feitelijk geen personeelsbeleid bij de Omroep
8 februari 2024 8 februari 2024 | HR-kiosk & Villa Media | Andries Bongers | NPO, Omroep, Publieke Omroep, Tijdelijke contracten, Personeelsbeleid, Visie, Strategie Hieronder geven we eerst verkort een artikel weer en daarop ons commentaar en mogelijke oplossingen. Nu is het bij de omroepen een chaos of jungle, waar wegkijken en geen verantwoordelijkheid ... |
| 210. |
Kamermeerderheid draait de veelbesproken Pensioenwet liever vandaag nog terug
18 januari 2024 18 januari 2024 | Volkskrant | Andries Bongers | WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Wet Toekomst Pensioenstelsel, Pensioenfondsen, Schouten, Agnes Joseph ... politiek lang genoeg gedelibereerd heeft over de pensioenhervorming. Alle voors en tegens van elke mogelijke variant zijn volgens hen voldoende tegen elkaar afgewogen. Zij voelen er weinig tot ... |
| 211. |
Is een blijfgesprek niet gewoon een goed functioneringsgesprek?
17 januari 2024 17 januari 2024 | Trends in HR | Andries Bongers | Functioneringsgesprek, Doelstellingen, Ontwikkelingen, Tevredenheidsonderzoek, Medewerkerstevredenheidsonderzoek, Blijfgesprek, Ontwikkeling, Carriere, Carrierepad ... inzicht in de drijfveren van medewerkers. Door deze gesprekken kunnen HRM’ers vooruitlopen op mogelijke uitdagingen en proactief stappen ondernemen om de werktevredenheid te verhogen. ... |
| 212. |
Het gehele HR-Kiosk redactieteam en partners wensen u hele fijne feestdagen en een voorspoedig en gezond 2024
20 december 2023 21 december 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Arbeidsmarkt, Veranderingen 2024, Wetsvoorstellen ... hebben we nog een keer in de gelijknamige rubriek bijgewerkt. Zie hiervoor Wij hebben al deze mogelijke veranderingen voor u nog eens op een rijtje gezet en mocht u een toelichting willen, ... |
| 213. |
Hoe voer je succesvol een verzuimgesprek?
13 november 2023 13 november 2023 | Verzuimgesprek, Verzuimreductie, Stress, Burn-out ... begrepen voelt, wat kan bijdragen aan een positieve ervaring tijdens het verzuimgesprek. Bespreek mogelijke oplossingen Tijdens het verzuimgesprek is het belangrijk om samen met de medewerker te ... |
| 214. |
Verlof & verzuim van je personeel: hoe hou je het bij?
27 september 2023 27 september 2023 | Verlof, Verzuim, Registratie ... niet alleen het onderlinge vertrouwen, maar stelt je ook in staat om voorbereid te zijn op mogelijke afwezigheid. Door begripvol en ondersteunend te zijn, kun je de productiviteit en ... |
| 215. |
Dit is het belang van een goed exitgesprek bij een verlatende medewerker
24 september 2023 24 september 2023 | Exitinterview, Exitgesprek, Vertrouwelijkheid, Vertrek, Functioneringsgesprek ... een exitgesprek, omdat ze de organisatie verlaten en zich geen zorgen meer hoeven te maken over mogelijke gevolgen voor hun carrière. 2. Verbeteringen identificeren: Exitgesprekken kunnen ... |
| 216. |
Wie betaalt de kosten van het minimum loon?
22 september 2023 22 september 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Minimum Loon, Minimumloon, Staatsschuld, Begroting, Inkomensplaatje, AOW-premie, Heffing, Werkgevers ... kosten van de verhoging van het minimum loon volgens het Kabinet verontrustend zijn , maar ook het mogelijke effect op de loon-prijsspiraal zoals Knot dat aangeeft, maar nog meer de ontwrichting ... |
| 217. |
Letselschade op de werkvloer: rechten en vergoedingen
31 juli 2023 31 juli 2023 | Letselschade, Arbeidsongeval, Arbeidsongeschiktheid, Schadevergoeding, Revalidatiekosten, Whiplash ... schadevergoeding bij letselschade op de werkvloer! Schadevergoeding bij een whiplash Een van de mogelijke letsels die je kunt oplopen op de werkvloer is een whiplash. Een whiplash ontstaat ... |
| 218. |
Stichting van ontevreden pensionado’s denkt €137 miljard van de staat te kunnen claimen
8 juni 2023 8 juni 2023 | ANP/Business Insider/HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioen, Indexatie, Rekenrente, De Nederlandsche Bank, Knot, Dijsselbloem, Art. 126, Pensioenwet ... de overheid (de staat) wel goed gehandeld heeft cq de juiste richtlijnen heeft gegeven v.w.b. de mogelijke indexatie is terecht eerst aan de orde, In HR-kiosk zijn al jarenlang artikelen ... |
| 219. |
Flexibel oplossen van HR vraagstukken
16 mei 2023 16 mei 2023 | Flexibel ... personeel te vinden. Het inzetten van flexkracht met hulp van een uitzendbureau is een van de mogelijke oplossingen. Een andere oplossing is het creëren van een betrokken cultuur, betrokken ... |
| 220. |
Welke laadoplossing is geschikt voor jouw bedrijf?
15 mei 2023 15 mei 2023 | Bedrijf ... nodig: Je wilt je op je eigen herstel richten. Ten gevolge van het bedrijfsongeval ervaar je mogelijke fysieke ongemakken. Je wilt je hier op richten, zodat je sneller en beter kunt ... |
| 221. |
Klaas Knot en Financial Stability Board
15 mei 2023 15 mei 2023 | Knot, FSB, Goldman Sachs ... vandaan. Goldman Sachs de grootste financiële oplichters ter wereld. Knot werd ook genoemd als mogelijke opvolger van Mario Draghi als president van de Europese Centrale Bank (ECB). Door zijn ... |
| 222. |
Overheid roekeloos omgegaan met ZZPérs?
25 april 2023 28 maart 2023 | Robert Jan Blom | Andries Bongers | Overheid, Schijnzelfstandigen, UWV, Wet DBA, Arbeidsongeschiktheidsverzekering ... werken dus ook geen ambtenaren. Het UWV heeft samen met de werkloze een plan gemaakt, waaruit het mogelijke succes zou blijken, waarbij gedurende enige tijd nog een (deel van) de uitkering werd ... |
| 223. |
Iedereen een extra pensioenpotje en heel wat belastingvoordeel
25 april 2023 9 maart 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioenpotje, Banksparen, Lijfrente, Premievrij, Pensioen ... geen pensioen op 2. We berekenen het jaarlijkse fiscale voordeel op moment van sparen 3. En het mogelijke voordeel op het moment van opname pensioen 4. Rekening houdend met de premiegrondslag = ... |
| 224. |
Zorgen over de ZZP-explosie? Welnee een jarenlange smeulende veenbrand!
25 april 2023 17 februari 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Randstad, Wiebes, Koolmees, Wet DBA, Verzekeringsplicht ... jaar en vervolgens werd de termijn verlengd naar 2 jaar in 2004. Werkgevers probeerden op allerlei mogelijke manieren het risico vanwege tegenvallende resultaten en ziekte te beperken door ... |
| 225. |
Personeelstekort? Niet meer maar juist minder doen is de oplossing!
28 april 2023 26 september 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Personeelstekort, Krapte, Arbeidsmarkt ... er op dezelfde manier in het bedrijfsleven gewerkt zou worden, een bedrijf binnen de kortst mogelijke tijd failliet zou zijn. Maar dat niet alleen: veel processen worden enorm vertraagd ... |