Managers


201. Pensioen? Ben ik daar verantwoordelijk voor?   1 mei 2023
28 juli 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
Opinie
... is. Uit diverse onderzoeken en ervaringen blijkt dat het kennisniveau van de werkgevers (lees HR Managers) in veel gevallen tekort schiet. De beleggingen vielen tegen en de kosten waren toch ...
202. Pensioen? Ben ik daar verantwoordelijk voor?   11 september 2013
4 november 2013  | Andries Bongers  | ,
Opinie
... is. Uit diverse onderzoeken en ervaringen blijkt dat het kennisniveau van de werkgevers (lees HR Managers) in veel gevallen tekort schiet De beleggingen vielen tegen en de kosten waren toch ...
203. Personeelstekort loopt op door snelle groei industrie   4 augustus 2021
4 augustus 2021  | Accountant  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
Dat meldt de Nederlandse Vereniging van Inkoopmanagers (Nevi) in een rapport over de maand juli. In juli nam de werkgelegenheid in de Nederlandse industrie voor de negende maand op rij toe. Dat ...
204. Peter-principe bestaat   15 maart 2018
16 maart 2018  | MT  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Veel managers worden net zo vaak gepromoveerd tot ze op een niveau terechtkomen dat ze niet meer aankunnen. Dit zogenaamde Peter-principle kennen we al sinds de jaren zestig van de vorige eeuw.
205. Prioriteit geven aan klantbeleving leidt tot betere prestaties   5 maart 2018
6 maart 2018  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Ondernemingen die zich focussen op klantbeleving presteren aanzienlijk beter dan hun concurrenten, zo blijkt uit het Adobe Digital Trends 2018 rapport.
206. Privacy is toch zo moeilijk nie? Een korte reflectie vanuit de regels en de markt   16 december 2013
16 april 2015  | Marco de Zeeuw  | ,
Opinie
... een paar op zijn minst opvallende puntjes. Zo spreekt een arbo-aanbieder van onafhankelijke casemanagers bij de verzekeraar aan wie met toestemming van de medewerker gewoon het ...
207. Prominente Nederlanders willen versoepeling pensioenregels   14 oktober 2019
16 oktober 2019  | Diverse couranten  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Nieuws
... worden, staat in een brief aan de Tweede Kamer die is ondertekend door veertig voormalige topmanagers uit het bedrijfsleven, oud-bestuurders van pensioenfondsen en ...
208. Puntensysteem om notoire overtreders wegvervoer aan te pakken   26 februari 2021
1 maart 2021  | Transport Online  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Nieuws
... register en meegenomen bij de beoordeling van de betrouwbaarheid van vervoerders en vervoersmanagers. (Bron: Transport Online, 26 feb. ...
209. Reisbereidheid neemt af   25 juni 2013
26 juni 2013  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Hogeropgeleiden in Nederland zijn ondanks de crisis minder bereid om langer te reizen naar hun werk. Was twee jaar geleden nog 39 procent bereid om langer naar het werk te reizen, nu is dat nog 34 ...
210. Reistijd naar werk neemt toe   16 juli 2014
22 juli 2014  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Hogeropgeleiden in Nederland zijn op dit moment bereid om langer te moeten reizen voor een baan. Momenteel reist 42 procent langer dan een half uur, vorig jaar was dit 38 procent, in 2011 was dit ...
211. Robots maken bedrijven slimmer   1 april 2015
3 april 2015  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Managers zijn het erover eens dat nieuwe softwarerobots – die zelflerende computers, kunstmatige intelligentie en Big Data gebruiken – de komende drie tot vijf jaar heel waardevol worden in ...
212. Salarisverhoging en bounusverlaging bij ABN Amro   18 juni 2014
23 juni 2014  | Z24  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
ABN Amro heeft het vaste salaris van zijn 100 hoogste managers onder de raad van bestuur begin dit jaar met 20 procent verhoogd. De variabele beloning is verlaagd van 100 procent naar 20 procent. ...
213. Slachtoffers ransomware betalen losgeld   4 april 2021
6 april 2021  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
In Nederland gaf 47 procent van de ondervraagden aan losgeld te hebben betaald om opnieuw toegang tot data te krijgen. Hierbij gaf 38 procent aan dat het betalen van het losgeld niet tot een ...
214. Sociale media gebruikt voor werving   11 juli 2013
16 juli 2013  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Het grootbedrijf zet vaker social media in voor werving dan MKB’ers. Bij 60 procent van de organisaties binnen het grootbedrijf hoort de inzet van social media bij het wervingsbeleid tegen 47 ...
215. Stappen om ervoor te zorgen dat je personeel vitaal blijft   15 mei 2023
15 mei 2023  | ,
... factoren die kunnen bijdragen aan dit soort verloop, waaronder het salaris, de kwaliteit van de managers en de voordelen die werknemers ontvangen. Het kan daarom een goed idee zijn om te ...
216. Stoelendans houdt medewerkers fit en scherp.   17 juni 2016
28 juni 2016  | Peter Rooze  | , ,
Opinie
Goed nieuws voor de facility managers van Nederland. Bij de kantoorinrichting kan minder rekening gehouden met het creëren van voldoende zitplaatsen. Staan op het werk wordt de nieuw norm als het ...
217. Strategische aandachtspunten belonen   11 juli 2014
14 juli 2014  | Vlerick  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Kostenbewaking, differentiatie en prestatiemanagement in het beloningspakket zijn de drie belangrijkste aandachtspunten van reward managers voor 2014.
218. Strategische personeelsplanning verdwijnt van actielijst HR   21 juli 2017
25 juli 2017  | Raet & Managers Online  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Het aantal HR-managers dat niet aan strategische personeelsplanning doet is significant toegenomen, van 23 procent in 2015 naar 32 procent nu. Organisaties benaderen strategische ...
219. Tarieven freelancers voor derde jaar op rij gedaald   27 augustus 2016
30 augustus 2016  | Hoofdkraan.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Een freelancer rekent in 2016 gemiddeld € 43 per uur. Freelancers hebben steeds meer moeite om het hoofd boven water te houden. Met name freelance managers zijn hard geraakt.
220. Te laat op het werk komen   17 juni 2014
18 juni 2014  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
De helft van de Nederlandse werknemers vindt dat zij door het WK ’s ochtends later op het werk mogen komen. 43 procent denkt dat hun baas daar geen problemen mee heeft, zes procent komt stiekem ...
221. Top betaalt bonus terug   18 september 2012
20 september 2012  | Mercer  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
... beloningsonderzoek blijkt dat 14 procent van alle banken in 2011 al uitbetaalde bonussen aan topmanagers heeft teruggevorderd. De Nederlandsche Bank schrijft al sinds eind 2010 voor dat banken ...
222. Uitzendkracht boven aanstelling   2 juni 2015
3 juni 2015  | HR Praktijk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Meer dan de helft van de Nederlandse HR-managers geeft aan uitzendkrachten te blijven inzetten voor tijdelijke vervanging van vaste medewerkers. Andere situaties waarvoor HR-managers ...
223. Van buzz (mode) woorden naar de 3+1 dominante technologieën in het HRTech landschap?   9 juni 2020
9 juni 2020  | HR Tech Review  | Mark van Assema  | , , , , , ,
Opinie
... Tech landschap is een gevarieerd landschap met technologie voor veel verschillende doeleinden. HR-managers kennen de grote spelers in dat landschap wel, maar op basis van data-netwerkanalyses kun ...
224. Veertig procent Nederlandse bedrijven staat thuiswerken toe   22 september 2014
23 september 2014  | Robert Half  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Flexibele werktijden favoriete secundaire arbeidsvoorwaarde, maar volgens 45% van de HR-managers is dit niet mogelijk binnen hun organisatie. Flexibel werken wordt volgens een kwart van de ...
225. Veiligheidsvoorschriften te vaak niet uitgelegd   10 januari 2018
11 januari 2018  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Uit recent onderzoek van Manutan onder medewerkers blijkt dat veel ongevallen voorkomen kunnen worden. Slechts 61 procent van de ondervraagden op de werkvloer geeft aan dat de ...


Bekijk items: 201 tot 225 (253 totaal)