Werkgevers bezorgd over loonstijgingen 2012

zo 13 mei 2012 | Bron: AWVN | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: 2012, Werkgevers

In april overeengekomen nieuwe cao’s kennen een loonstijging van 1,8 procent. Dat is aanzienlijk hoger dan het gemiddelde van alle cao’s van 2012. De opgaande loonlijn strookt niet met de grote economische onzekerheden van dit ogenblik.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Reisbesluit binnen- en buitenland (tabellen) Afdrachtvermindering Vakantiedagen (wijzigingen vanaf 2012) Ambtelijk secretaris Begrotingsakkoord 2013 (juni 2012) Belastingplan 2013 (september 2012) Kunduz- c.q. Lente-akkoord 2012 Lente-akkoord uitgelekt (mei 2012) Regeerakkoord (29 okt 2012)

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Wie betaalt de kosten van het minimum loon? Tekort bedrijfsartsen veroorzaakt miljardenstrop voor werkgevers UWV: werkgevers passen vaker functie-eisen aan in strijd om personeel Werkgevers betalen in 2023 meer loonkosten per minimumloner UWV: 'Werkgevers vinden werkervaring en diploma's minder belangrijk' Ruim 5800 werkgevers moeten 160 miljoen euro loonsteun terugbetalen Werkgevers nemen weinig oudere werknemers aan Werkgevers: vaccinatiestatus vastleggen voor deel werknemers Werkgevers moeten stoppen met vergoeden privékilometers personeel Vakantiegeld probleem voor veel werkgevers De 104 weken loondoorbetalingsplicht bij ziekte geldt maar één keer Meer cao-akkoorden, maar achterstand niet ingelopen Meer CAO-akkoorden, maar achterstand niet ingelopen Eerder stoppen komt niet van de grond Ondersteuning werkgevers voor testen van werknemers zonder klachten Experimenteren met zzp’ers-pensioen volgens Pensioenfederatie onmogelijk Werkgevers willen andere reiskostenvergoeding Werkgevers en vakbond vragen kabinet om overgangsregime pensioenstelsel Veel bedrijven ontwijken uitbetaling ontslagvergoeding Pensioenakkoord: wat werkgevers moeten doen