| 101. |
Loongerelateerde WW-uitkering
20 maart 2009 26 oktober 2020 | Loongerelateerde uitkering, Werkloosheid ... 2006 is de nieuwe Werkloosheidswet (WW) ingegaan. Doel is de ontslagpraktijk te versoepelen en ervoor zorgen dat mensen sneller nieuw werk vinden. De verschillende soorten WW-uitkeringen ... |
| 102. |
Zorgverzekeringswet (tabellen)
10 mei 2009 14 november 2024 | Tabel, Zorgverzekeringswet, Zorgtoeslag, Inkomensafhankelijk, 2021, 2023, Zorgpremie, 2025 2025 Het percentage voor de werkgeversheffing Zvw 2025 is 6,51% (2024: 6,57%). Het percentage voor de in te houden bijdrage Zvw 2025 is 5,26% (2024: 5,32%). Het maximumbijdrageloon 2025 is € ... |
| 103. |
Arbeidstijdenmanagement
27 maart 2017 6 januari 2020 | Arbeidstijd, Management, Arbeidstijdenmanagement ... om de effectieve werktijd en de productiviteit te verhogen, om overwerk te minimaliseren en aldus voor een hoger rendement te zorgen. De term arbeidstijdmanagement (ATM) is in gebruik voor heel ... |
| 104. |
Hypotheekarrangement
22 november 2010 14 juli 2018 | Hypotheek, Werkgever, Hypothecaire lening, Beloningscomponenten ... hypotheekrente, een korting op de afsluitprovisie een hypotheek of andere concurrerende voorwaarden af te sluiten. De werkgever sluit hiervoor een overeenkomst met een financiële ... |
| 105. |
Indirecte discriminatie
22 januari 2011 15 december 2015 | Gelijke behandeling, Indirecte discriminatie Voorbeelden Een voorbeeld van indirecte discriminatie was het in een pensioenreglement opnemen dat parttimers niet in aanmerking komen voor de pensioenverzekering. Omdat deze parttimers als regel ... |
| 106. |
Apparatuur, gereedschap en instrumenten
20 maart 2009 12 maart 2018 | Werkkostenregeling, Gerichte vrijstelling, Beloningscomponenten ... in verband met muziekinstrumenten, beeld- en geluidsapparatuur, apparatuur etc. en computers, voor zover deze (voor 90% of meer) zakelijk worden gebruikt, mag de werkgever onbelast ineens ... |
| 107. |
Geweld en seksuele intimidatie
3 oktober 2009 23 november 2015 | Arbeidsomstandigheden, Seksuele intimidatie, Geweld ... geweld, seksuele intimidatie en schelden op het werk tolereren. Om dergelijke omstandigheden voor te zijn en er eventueel mee af te rekenen, hebben Europese werkgevers- en ... |
| 108. |
Pensioenaanvulling
25 januari 2020 26 januari 2020 | Pensioen, Pensioenaanvulling, ABP Inhoud Voorwoord Pensioenaanvulling ABP Voorwoord In aanvulling op de AOW en de bedrijfspensioenregeling kunnen personen in aanvulling daarop vrijwillig kiezen voor een particuliere (individuele) ... |
| 109. |
Handboek Loonheffingen 2021
23 maart 2021 27 maart 2021 | Handboek, Loonheffing, 2021 ... een aantal foute bedragen. Het ging om 5 van de 6 bedragen die u gericht vrijgesteld mag vergoeden voor binnenlandse dienstreizen. De juiste bedragen zijn: kleine uitgaven overdag: € 4,87 kleine ... |
| 110. |
Abonnement krant
20 maart 2009 22 maart 2018 | Abonnement, Werkkostenregeling, Gerichte vrijstelling, Beloningscomponenten ... contracten en abonnementen aan banden. Abonnementen op kranten en tijdschriften mogen slechts voor drie maanden stilzwijgend worden verlengd. Bij een proefabonnement is stilzwijgende ... |
| 111. |
EVC-procedure
20 maart 2009 13 maart 2018 | EVC-procedure, EVC, Werkkostenregeling, Gerichte vrijstelling, WKR, Beloningscomponenten ... erkenning van verworven competenties stelt vast welke competenties iemand heeft opgedaan door bijvoorbeeld werkervaring en resulteert in een ervaringscertificaat. Het volgen van een procedure ... |
| 112. |
Functiecontract
19 oktober 2009 8 oktober 2019 | Functiecontract, Arbeidsovereenkomst ... en individualisering werken sommige bedrijven met functiecontracten. Deze vorm van contract is vooral gericht op output. Terwijl in de traditionele arbeidsovereenkomst de arbeidsduur, ... |
| 113. |
Aftrek speur- en ontwikkelingswerk (tabellen)
26 december 2017 8 januari 2024 | Aftrekbaar, Tabellen, 2021 2024 De aftrek voor speur- en ontwikkelingswerk is € 15.551. Deze aftrek wordt verhoogd met € 7.781 in de volgende situatie: U was in 1 of meer van de 5 voorgaande kalenderjaren geen ... |
| 114. |
Disclaimer
20 maart 2009 ... is met de grootst mogelijke zorgvuldigheid samengesteld. We doen ons uiterste best om ervoor te zorgen dat de gepresenteerde informatie actueel blijft. Wij accepteren geen ... |
| 115. |
Vergoeding aan de werkgever
13 maart 2010 23 augustus 2018 | Vergoeding, Werkgever In sommige gevallen kan de werkgever aanspraak op een vergoeding (van de werknemer) maken, bijvoorbeeld als: de werknemer verzoekt om ontbinding wegens veranderingen in de omstandigheden van een ... |
| 116. |
Intermediaire kosten
5 februari 2011 14 april 2018 | Werkkostenregeling, WKR, Intermediaire kosten, Onbelast Inhoud Begrip Opsomming Besluit Naslag Begrip Vergoedingen voor intermediaire kosten zijn vergoedingen voor bedragen die de werknemer meestal in opdracht en voor rekening van de werkgever ... |
| 117. |
Over een ontslagvergoeding of transitievergoeding geen 30% regeling
23 mei 2023 23 mei 2023 | 30%-regeling, Transitievergoeding, Ontslagvergoeding Voor de 30%-regeling voor buitenlandse werknemers telt alleen loon uit tegenwoordige dienstbetrekking mee. Dus bijvoorbeeld niet een ontslagvergoeding of transitievergoeding, omdat daarbij sprake ... |
| 118. |
Eindheffing tabeltarief en enkelvoudig tarief (tabellen)
30 maart 2009 19 oktober 2021 | Tabel, Eindheffing, Tabeltarief, Enkelvoudige tarief, 2021 Eindheffing De loonbelasting en de premies voor de volksverzekeringen die de werkgever normaal gesproken op het loon van de werknemer inhoudt, betaalt de werkgever aan de Belastingdienst – ... |
| 119. |
Wettelijke (verlof) verplichtingen
20 maart 2009 21 maart 2017 | Verlof, Wettelijke (verlof) verplichtingen, Verkiezingen Inhoud Verkiezingen Kieswet Verkiezingen Voor zover de werknemer niet in zijn vrije tijd aan zijn wettelijke (verlof) verplichtingen kan voldoen, heeft de werknemer recht op betaald vrijaf ... |
| 120. |
Werknemersverzekeringen (tabellen)
12 december 2011 22 januari 2024 | Tabel, Werknemersverzekeringen, 2019, 2020, 2021, Eigenrisicodrager, WGA-premie, ZW-premie, 2022, 2023, 2024 ... € 71.628 per jaar, over het meerdere dat een werknemer verdient worden geen premies betaald. Het voornoemde geldt ook voor het berekenen van de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet ... |
| 121. |
Wervingspremie
20 maart 2009 12 september 2018 | Wervingspremie, Referral recruitment, Belastbaar inkomen, Belast, Beloningscomponenten Betaling belast Bedrijven betalen voor het aanbrengen van een nieuwe werknemer. Voorbeelden (2008) waren ADP Nederland: bruto € 950 (na proeftijd nieuwe werknemer), ASML: bruto € 500 en DAF: ... |
| 122. |
Vergezelrecht Arbeidsinspectie
20 maart 2009 20 november 2016 | Ondernemingsraad, Arbeidsinspectie, Vergezelrecht, Medezeggenschap ... Opsporingsdienst (SIOD) en Inspectie Werk en Inkomen (IWI) samengevoegd tot één inspectiedienst voor het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW). De nieuwe naam is Inspectie SZW. ... |
| 123. |
Wajong, WAZ en WAZO voor zelfstandigen (tabellen)
23 juni 2009 10 januari 2024 | Tabel, Wajong, WAZ, WAZO, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024 Bedragen per 1 januari 2024 Grondslagen Wajong, WAZ en WAZO voor zelfstandigen per dag: vanaf 21 jaar, 20 jaar, 19 jaar en 18 jaar grondslag excl. vakantiegeld € 95,14, € 76,11, € 57,09 en ... |
| 124. |
Functiebeschrijving
8 maart 2018 Functiebeschrijving ... wat leidt tot een aantal functiebeschrijvingen. De functiebeschrijving gebruikt men onder meer voor het opstellen van de personeelsadvertentie. In een functiebeschrijving is te vinden wat ... |
| 125. |
Wijzigingen Zorgverzekering 2016
1 oktober 2015 23 januari 2016 | Zorgverzekering, Zorgtoeslag, 2016 ... € 210 miljoen beschikbaar om de zorg in de verpleeghuizen te verbeteren en ruimte te maken voor meer persoonlijke aandacht. Dagactiviteiten: Er wordt extra geld vrijgemaakt voor te maken ... |