| 401. |
Jurisprudentie zwaarwegend belang bij concurrentiebeding
4 april 2016 5 april 2016 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Concurrentiebeding, Wet Werk en Zekerheid, Kantonrechter Na drie tijdelijke contracten - de laatste met een concurrentiebeding - neemt de werknemer ontslag. De rechter acht het concurrentiebeding geldig: 1. het voldoet aan de eis dat een dergelijk beding ... |
| 402. |
Jurisprudentie: deel ontslagvergoeding onbelast
21 maart 2017 22 maart 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ontslag kantonrechter, Onbelast, Uitkering Het Hof 's-Hertogenbosch oordeelt in hoger beroep dat de ontslagvergoeding - € 352.000 - voor een bedrag van € 100.000 onbelast is. Het hof overweegt daarbij onder andere dat de ... |
| 403. |
Jurisprudentie: In tweede ziektejaar 70 procent van het salaris
9 januari 2018 10 januari 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Loondoorbetaling bij ziekte, Kantonrechter, 2018 Een werkgever betaalt ook in het tweede ziektejaar 100% van het oude salaris, tot hij er achter komt dat 70 procent normaal is. De betaling wordt gewijzigd, de werknemer eist dat de werkgever 100 ... |
| 404. |
Kamer vreest volgende affaire Belastingdienst
12 juli 2020 15 juli 2020 | AD | Fred Barkhuis | Belastingdienst, 2020, Tweede Kamer, Affaire ... de Belastingdienst ook bij de aangifte van de inkomstenbelasting tienduizenden mensen mogelijk ten onrechte als fraudeur hebben gebrandmerkt. De Kamer vreest een nieuwe beerput en wil zo snel ... |
| 405. |
Kamerleden gewoon dom stemvee, die zich niet aan hun eed houden
19 januari 2021 19 januari 2021 | Wikipedia e.a. | Andries Bongers | Kadaverdiscipline, Ruggespraak, Dissident, Toeslagen, Hardheidsclausule, Pieter Omtzigt, Renske Leijten ... Henk Krol hebben dit gewoon laten gebeuren. Rekenrente Ook schreef ik meerdere artikelen over de onrechtmatigheid van het toepassen van de rekenrente bij het bepalen van de solvabiliteit van ... |
| 406. |
Kan een medewerker ontslagen worden vanwege overtreding maatregelen Coronavirus?
28 december 2020 28 december 2020 | Coronavirus, Ontslagaanzegging, Code Oranje, Ontslag op staande voet ... werkt, is een ontslag wat ons betreft gerechtvaardigd. In een soortgelijke situatie heeft de kantonrechter in Zwolle een ontslag goedgekeurd. In de checklist staan meerdere vragen en antwoorden. ... |
| 407. |
Kan mediation conflict met de baas oplossen?
18 februari 2017 22 februari 2017 | Rechtblog & HR-kiosk | Fred Barkhuis | Mediation, Mediator, Conflict, Kantonrechter ... zien we steeds vaker de hulp van mediator wordt ingeroepen. Anders van de bedrijfsarts of kantonrechter staat een mediator staat boven beide partijen. Hij of zij laat beide partijen aan het ... |
| 408. |
Kan smartengeld in elke situatie worden gevorderd?
8 mei 2015 11 mei 2015 | Diverse bronnen | Fred Barkhuis | Ontslag via de kantonrechter Artikel 6:106 BW geeft aan wanneer smartengeld kan worden gevorderd, bijvoorbeeld als er sprake is van lichamelijk letsel. Smartengeld vaak belast maar er zijn uitzonderingen. |
| 409. |
Kan teveel betaald salaris worden teruggevorderd?
10 oktober 2015 13 oktober 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Teruggaaf, Terugvorderen, Salaris ... in principe terugvorderen. Indien het terugvorderen tot een rechtszaak leidt, is het aan de kantonrechter om te beoordelen of de terugvordering redelijk is. In de jurisprudentie van ... |
| 410. |
Kans op snelle oplossing ZZP-schilderspensioen
30 september 2017 2 oktober 2017 | Flex Nieuws | Fred Barkhuis | Pensioen, Verplicht verzekerd, Schilders, 2017, Kantonrechter Zelfstandigen Bouw is bereid onafhankelijke bemiddeling een kans te geven in het conflict met het schilderspensioenfonds over de verplichte deelname van ZZP-schilders. Zij gaat dan ook onverminderd ... |
| 411. |
Ketenregeling WWZ te laat aangezegd
24 mei 2016 26 mei 2016 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | WWZ, Ketenregeling, Kantonrechter Drie maanden voordat het tweede contract zou eindigen was er al sprake van een aantal opeenvolgende contracten die in totaal 36 maanden duurde. Volgens de rechter is er daardoor via de ... |
| 412. |
Klaas Dijkhoff ziet verder af van wachtgeld
3 december 2019 5 december 2019 | HP de Tijd | Fred Barkhuis | Dijkhoff, Wachtgeld, 2019, Declaratie Klaas Dijkhoff gaat overstag nu hij opnieuw in opspraak is gekomen door een ten onrechte ontvangen reiskostenvergoeding. |
| 413. |
KLM stelt afgesproken loonsverhoging uit, FNV overweegt kort geding
14 augustus 2020 17 augustus 2020 | Upinthesky | Fred Barkhuis | KLM, Loonsverhoging, Uitstel, FNV, Kantonrechter, 2020, Coronacrisis Om te overleven moet KLM maatregelen nemen om de kosten te verlagen. Daarnaast heeft KLM het leningenpakket dat met steun van de Nederlandse overheid is verkregen hard nodig. In deze context kan ... |
| 414. |
Klokkenluider die datalek Facebook blootlegde, is geschorst
19 maart 2018 21 maart 2018 | Business Insider | Fred Barkhuis | Klokkenluider, Facebook, Datalek, Geschorst, Account Wylie maakte bekend dat Cambridge Analytica op onrechtmatige wijze de gegevens van 50 miljoen Facebook-gebruikers bemachtigde. Facebook heeft Cambridge Analytica nu geschorst, omdat het bedrijf de ... |
| 415. |
Kosten overmatig whatsapp verrekenen met loon
17 januari 2017 18 januari 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | WhatsApp, Kantonrechter, Inhoudingen, Salaris Uit recente rechtspraak blijkt dat de kosten van overmatig privé bellen op kosten van de onderneming mogen worden verrekend. Hiervoor mag de werkgever uitgaan van een tijdsduur van 2,5 à 3 ... |
| 416. |
Letselschade onbelast
6 mei 2019 10 mei 2019 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Letselschade Een eenmalige uitkering van een letselschadevergoeding is niet belast voor de loon- of inkomstenbelasting. Voorwaarde is dat je het bedrag snel aan iets besteedt. |
| 417. |
Linked-In berichten over het corona-beleid leiden tot ontslag
9 september 2021 9 september 2021 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Transitievergoeding, Coronabeleid, Kantonrechter, Ontslag ... werkgever niet verlangd kan worden om de arbeidsovereenkomst voort te zetten). Wat oordeelt de kantonrechter? ... |
| 418. |
Loonstroken stikken van fouten in vakantiebijslag
30 juli 2019 31 juli 2019 | Rendement | Andries Bongers | Vakantiegeld, Vakantietoeslag, Vakantiebijslag, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Provisie, Overwerk ... dan waar zij recht op hebben, meldt Rendement. Dat komt vooral doordat werkgevers overwerkuren ten onrechte niet meetellen voor de berekening. Dat is sinds 2018 echter wél verplicht. ... |
| 419. |
Maatregelen tegen slachthuizen die personeel onterecht ontslaan. Wie is de werkgever?
25 mei 2024 25 mei 2024 | NOS-HR-kiosk | Andries Bongers | Werkgever, Uitzendbureau, UWV, Loon, Premieplichtig loon, Arbeidsmigranten, Werkloosheidsuitkering, Inlener, Uitlener ... De inspectie concludeert dat duizenden uitzendkrachten afgelopen jaren waarschijnlijk ten onrechte op staande voet zijn ontslagen. Het gaat met name om arbeidsmigranten. Zij werkten bij ... |
| 420. |
Mag een assistent bewindvoerder de titel van bewindvoerder gebruiken in de correspondentie?
22 oktober 2018 1 augustus 2018 | Bewindvoerder, Vervanging, Reglementen, Statuten, Taakdelegatie ... is de bewindvoerder verantwoordelijk en als zodanig ook door de rechtbank, oftewel door de kantonrechter benoemd. Hierbij is het belangrijk dat de bewindvoerder beschikt over de nodige kennis ... |
| 421. |
Mag een werkgever een recherchebureau inschakelen?
19 februari 2017 16 oktober 2017 | Rechtblog | Fred Barkhuis | Kantonrechter, Ontslag, Transitievergoeding, 'Billijke' vergoeding Het inhuren van een recherchebureau brengt per definitie een inbreuk mee op de persoonlijke levenssfeer van de werknemer. Is er van de kant van de werkgever onvoldoende onderbouwing dan riskeert ... |
| 422. |
Mag het prepensioen op mijn WW-uitkering worden gekort?
16 augustus 2017 14 augustus 2017 | Prepensioen, WW-uitkering, Korting, UWV, Bezwaarschrift ... praktijk wordt situatie 2 vaak op dezelfde manier behandeld als situatie 1. Daarover bestaat (ten onrechte) binnen het UWV verschillende meningen. Bij jou is zover ik begrijp situatie 1 en 2 van ... |
| 423. |
Mag in een cafetariasysteem de gehele toeslag worden ingezet?
5 juli 2021 5 juli 2021 | Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Vakantietoeslag, Vakantiegeld, WML, Budgetsysteem, Cafetariasysteem, Bronnen (flexibele arbeidsvoorwaarden) ... maar vervolgens verruild voor een bepaald doel. In een aantal cao’s wordt deze beperking ten onrechte voorgeschreven. Bij de Levensloopregeling kon indertijd een werknemer van 50 jaar of ... |
| 424. |
Mag mijn werkgever het teveel betaalde salaris maar zo terugvorderen?
10 oktober 2015 9 januari 2016 | Salarisadministratie, Terugvorderen, Tabeltarief, Kantonrechter ... van 1600 euro nu maar wil terugbetalen. Kan dit zomaar? Antwoord: In de jurisprudentie van kantonrechters wordt terugvordering van teveel betaald loon nogal eens in strijd met goed ... |
| 425. |
Mag mijn werkgever vanwege een collectieve bedrijfssluiting van 2 weken mijn vakantiedagen inhouden, terwijl ik ziek was.
11 mei 2023 24 mei 2022 | Ziek, Collectieve vakantieperiode, Collectieve bedrijfssluiting, Verlofdagen ... ingehouden, is wellicht niet eens zo relevant. In een soortgelijke kwestie oordeelde zowel de Kantonrechter als het Hof in beroep, dat een werknemer expliciet moet instemmen, dat in dit geval ook ... |