| 176. |
Commissie schadeafhandeling beroepsziekten van start
14 juli 2019 19 juli 2019 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Beroepsziekte, Commissie, 2019, Schade De commissie komt met voorstellen om het proces van het verhalen van schade voor slachtoffers van beroepsziekten als gevolg van blootstelling aan gevaarlijke stoffen gemakkelijker te maken. De ... |
| 177. |
Hoeveel werknemers worden beoordeeld?
20 april 2019 23 april 2019 | Protime | Fred Barkhuis | Beoordelen 80 procent van de werknemers wordt beoordeeld. De meeste werknemers worden eenmaal per jaar beoordeeld, sommige meerdere keren in een jaar en voor weer andere is het beoordelen ingericht als ... |
| 178. |
Veranderingen voor (ex-)werknemer in ziek melden
6 december 2018 10 december 2018 | UWV | Fred Barkhuis | Ziekmelding, DigiD, 2019 Vanaf 1 januari 2019 verandert voor de (ex-)werknemer het proces nadat hij zich heeft ziek gemeld. Vanaf dan stuurt het UWV na de ziekmelding een digitale vragenlijst. Om deze in te vullen moet de ... |
| 179. |
Hoe kunnen ziekenhuizen failliet gaan?
6 november 2018 9 november 2018 | CAOP | Fred Barkhuis | Ziekenhuis, Failliet, Inkoopbeleid Het is misgegaan aan de inkomstenkant. Dat is een proces dat al een paar decennia aan de gang is. In de praktijk blijkt dat kleinere ziekenhuizen het onderspit delven in de onderhandelingen over de ... |
| 180. |
Omgevingswet: Van sectoraal naar integraal samenwerken in het fysiek domein
15 september 2018 18 september 2018 | JS Consultancy | Fred Barkhuis | Gemeenten, Samenwerking, 2021, Integraal, Fysiek domein De Omgevingswet heeft grote gevolgen voor gemeenten in ‘wat’ ze doen en ‘hoe’ ze dat doen. Het vraagt een heroriëntatie op inhoud (beleid en proces), bedrijfsvoering en cultuur. Het wordt ... |
| 181. |
Achmea stopt met het voeren van formele beoordelingsgesprekken bij gebrek aan duidelijke doelstellingen?
16 september 2018 16 september 2018 | Telegraaf | Andries Bongers | Beloningsstrategie, Beoordelen, Beoordelingsgesprek, Doelstellingen, Strategie, Carrierepad Vandaag werd ik opgeschrikt door het bericht waarbij de verzekeraar laat weten te kiezen voor een meer flexibele aanpak. Daarin is ook meer oog voor de korte termijn, zonder de lange termijn uit ... |
| 182. |
Software bepaalt of jij een geschikte kandidaat bent
15 augustus 2018 17 augustus 2018 | Intermediair | Fred Barkhuis | Artificial Intelligence, Sollicitatie, Kandidaat, Software Hunkemöller gooide 4,5 jaar geleden het ouderwetse sollicitatieproces al overboord. Wie bij de lingerieketen wil werken hoeft zijn of haar cv niet meer te updaten. Op dit moment verdiepen we het ... |
| 183. |
Verbeteren kwaliteit BelastingTelefoon
4 juni 2018 7 juni 2018 | Rijksoverheid & Taxence | Fred Barkhuis | Belastingtelefoon, Kwaliteit, Proces- en statusvragen, Snel ... Ongeveer 90% van de vragen die aan de BelastingTelefoon worden gesteld zijn zogenaamde proces- en statusvragen. De norm voor de kwaliteit van dit soort antwoorden is dat bij minimaal ... |
| 184. |
Debinars: geen praatjes, maar plaatjes
1 juni 2018 8 juni 2018 | #HRTech | Mark van Assema | Debinar, Webinar, HR-software, Demo, HR-Software #HRTech Review introduceert “debinars”. Tijdens online live demo webinars kun je op een zeer laagdrempelige manier kennis maken met software waar je misschien wel eens van hebt gehoord én ... |
| 185. |
Beoordelingsgesprekken: weggegooid geld?
3 januari 2018 6 januari 2018 | Peter Rooze | Beoordelingsgesprek, App, Performance management Kantoor vectoren designed by Freepik “Afschaffen dat functioneringsgesprek! Kost ons meer dan een miljard per jaar en het levert alleen maar administratieve handelingen en frustratie op”. Dit ... |
| 186. |
Verkrijgen Nederlanderschap recht op bijzonderverlof
13 november 2017 13 november 2017 | Bijzonder verlof, Buitengewoon verlof, Nederlanderschap Vraag We have an employee that is from the Ukraine. He has been invited by the state to get his Dutch citizenship at an official ceremony. Is he entitled to have any free days from work for this ... |
| 187. |
Wetsvoorstel vereenvoudiging beslagvrije voet
25 januari 2017 26 januari 2017 | Sociaal Werk Nederland e.a. | Fred Barkhuis | Boetebeding, Wetsvoorstel, Asscher, 2017 Het wetsvoorstel beslagvrije voet bevat een sterk vereenvoudigd model om de beslagvrije voet te berekenen en een aangepast proces van beslaglegging zodat beslagleggende partijen beter van elkaars ... |
| 188. |
Artsen betalen mee aan proces tegen tabaksindustrie
12 januari 2017 13 januari 2017 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Roken, Industrie, Artsen Huisartsen en medisch specialisten gaan de strijd tegen de tabaksindustrie financieel ondersteunen. |
| 189. |
Benut voordelen e-HRM
10 november 2016 11 november 2016 | Salarisnet | Fred Barkhuis | e-HRM Meer dan de helft van de werkgevers regelt inmiddels een of meerdere processen via e-HRM. Het bekijken van het salarisstrookje is het meest gedigitaliseerde HR-proces, maar er zijn meer mogelijkheden. |
| 190. |
On-boarding is geen gebeurtenis, maar een proces
17 april 2016 20 april 2016 | Top Employers Institute | Fred Barkhuis | Bindingsregeling, Retentiebeleid Voorkeuren en verwachtingen van medewerkers veranderen. On-boarding evolueert van een ‘eerste dag’-evenement naar een continu leerproces. In een rapport, dat gratis is te bestellen, worden vijf ... |
| 191. |
Linkbuilding 101
29 januari 2016 10 februari 2016 | Romano Groenewoud Top ranking door links bouwen Links bouwen is een Search Engine Optimization -proces en één van de belangrijkste factoren voor het bereiken van de top rankings in de zoekresultaten. Bij het ... |
| 192. |
Retentie-statistieken
20 december 2015 23 december 2015 | Ere Media & P&O Actueel | Fred Barkhuis | Bindingsregeling, Retentiebeleid Maren Hogan van Ere Media zette 9 feiten op een rij, twee ervan: 1.Zo'n driekwart van alle werkgevers herziet haar onboarding-proces om medewerkers te behouden. 2.Een derde van de nieuwe ... |
| 193. |
Gemiste kans: de digitale snelweg voor werven en behouden van talent
27 november 2015 27 november 2015 | Romano Groenewoud | Werken elders, HNW Vele bedrijven hebben het model van Het Nieuwe Werken inmiddels opgenomen in het personeelsbeleid. Echter is er nog allerminst sprake van stagnatie in deze ontwikkeling. Sterker ... |
| 194. |
Zelfsturing en medezeggenschap: verbinding tussen mensen als succesvoorwaarde
2 april 2015 2 april 2015 | Peter Rooze | Participatiesamenleving, Medezeggenschap, Zelfsturing Verslag van een Masterclass De participatiemaatschappij heeft verschillende verschijningsvormen. Zo ook in het land van de medezeggenschap. Sinds 2004 ondersteunt Danthe ondernemingsraden bij het ... |
| 195. |
Ontwerpbesluit aanpassing waardeoverdracht
17 februari 2015 18 februari 2015 | Pensioenfederatie | Fred Barkhuis | Pensioen De termijn van 6 maanden vervalt waarbinnen een deelnemer een verzoek moet doen om het proces van een bepaalde mogelijkheid van waardeoverdracht in gang te zetten. Prima deze voordelen, maar zijn ... |
| 196. |
Belastingdiensten willen betere relatie met bedrijven
25 oktober 2014 30 oktober 2014 | FD / ANP | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Een groep van 38 landen, waaronder Nederland, gaat bedrijven meer verleiden om vrijwillig de noodzakelijke belastinginformatie te verstrekken. Het komt neer op een open relatie, waarbij de ... |
| 197. |
Pensioen? Ben ik daar verantwoordelijk voor?
11 september 2013 4 november 2013 | Andries Bongers | Pensioen, Pensioengat Pensioen is moeilijk, dat weet zo langzamerhand toch iedereen. Je moet daarom als HR Manager de keuze voor een pensioenverzekering uitbesteden aan een echte deskundige. En je vertrouwt natuurlijk ... |
| 198. |
Medewerkers met schulden: private problem, public issue and a business challenge
30 oktober 2015 30 oktober 2013 | Peter Rooze | Schuldhulpverlening, Schuldpreventie, Salarisstrook, Salarissoftware Lagere lasten voor werkgevers en minder financiële problemen voor werknemers Dit is eigenlijk wat iedereen wil.Een oplossing is om de loonstrook te publiceren in digitaal huishoudboekje. Waarom ... |
| 199. |
Taken en competenties HR manager
20 januari 2013 22 januari 2013 | Allesoverhr.nl | Fred Barkhuis | Competenties, HR, Manager De Manager HR heeft als leidinggevende de verantwoordelijkheid in het ondersteunen, adviseren en faciliteren van het primair proces op het HR vakgebied. De Manager HR is als MT lid mede ... |