Niet Orde


2701. We moeten vernieuwen, privatiseren en marktwerking, tot de dood er op volgt!   16 mei 2019
16 mei 2019  | Trouw  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
Opinie
... is de relatief hoge rendementen (minstens 4% netto) op beleggingen en het al meer dan 10 jaar niet meer indexeren van de pensioenen. Dat jongeren (zonder enig besef van de werkelijkheid) ...
2702. Webinar Nieuw Pensioenstelsel 26 mei a.s.. Laat u kosteloos voorlichten   6 april 2021
13 april 2021  | Gommer&Partners Pensioenlogica HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
Nieuws
... zijn aangepast aan de nieuwe Wet Toekomst Pensioenen. Dat is een hele uitdaging, want niet alleen moet de wetgeving zelf aangepast worden, maar ook de pensioenfondsen en de werkgevers ...
2703. Wees en blijf alert op seksueel grensoverschrijdend gedrag   26 april 2023
25 januari 2022  | AWVN  | Angeline Brok  | ,
Nieuws
... Het voorbeeld laat tevens zien dat wanneer u als werkgever denkt alles op orde te hebben, dat niet automatisch betekent dat het niet evengoed flink fout kan ...
2704. Weg met het UWV en leve de privatisering! Afbraak van het sociale stelsel?   14 september 2017
15 september 2017  | Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , ,
Opinie
... op de verzekeringsplicht van het UWV naar de Belastingdienst, aan deze verantwoordelijkheid niets heeft gedaan en maar lukraak VAR verklaringen heeft afgegeven op onjuiste, irrelevante en ...
2705. Weg met ons sociale stelsel; het is veel te lastig!   9 augustus 2016
11 augustus 2016  | Andries Bongers  | , , , ,
Opinie
... van de Wet DBA. Van degenen die de stap wél gezet hebben, vindt het merendeel het er niet makkelijker op geworden. Dat concludeert MKB Belangen na onderzoek. De modelovereenkomsten ...
2706. Weinig vrouwen in topfuncties   12 september 2014
15 september 2014  | Pauw.Vara.nl  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... grote bedrijven gevuld worden door vrouwen, maar het gaat met het percentage vrouwen in de top nog niet ...
2707. Wel eens gehoord van de Roemernorm?   28 maart 2016
1 april 2016  | HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
In 2010 ingesteld voor alle ministeries, niet meer dan 10 procent van de personeelskosten mag worden uitgegeven aan dure externe adviseurs, interim-managers en andere externe medewerkers. ...
2708. Welke Arboregels zijn van toepassing op een buitenlands reis?   3 oktober 2023
3 oktober 2023  | , , , , , , , ,
Vraagbaak
... lijkt in strijd te zijn met de Arbeidstijdenwet, gezien de eisen voor maximale arbeidsduur niet de 60 uur per week mogen overtreffen mits de reistijd tot werktijd gerekend mag worden. Er ...
2709. Welke CAO moet worden toegepast?   28 januari 2016
28 januari 2016  | , ,
Vraagbaak
... augustus faillissement en september een doorstart. We "moeten" nu mee in de CAO Bouw. Dit doen we niet. We "volgen" de CAO Bouw slechts. Maar hierdoor wel veel hogere afdrachten. Dit scheelt mij ...
2710. Welke criteria zijn er voor een IOAZ uitkering   25 januari 2016
25 januari 2016  | , ,
Vraagbaak
... zij beoordelen of u aan de gestelde criteria voldoet. Een Arbeidsongeschiktheidsverzekering staat niet bij de voorwaarden. Wij wensen u succes met uw aanvraag. ...
2711. Welke functies zijn nodig in een nieuwe horeca onderneming?   2 mei 2024
2 mei 2024  | , , , , ,
... restaurantmanagement speelt een cruciale rol in het succes van de onderneming. Deze functies zijn niet alleen cruciaal voor het dagelijks beheer, maar ook voor het opbouwen van een duurzame ...
2712. Welke kosten mogen met bruto loon worden verruild?   3 april 2019
3 april 2019  | , , , , ,
Vraagbaak
... echter waarom (indien de kosten als “intermediaire kosten” onbelast mogen worden vergoed, deze niet gewoon bij het netto loon (onder aan de specificatie) worden terugbetaald. Vraag 3. Is het ...
2713. Welke kosten van mijn elektrische auto van de zaak mag mijn werkgever onbelast vergoeden?   11 mei 2023
12 januari 2023  | , , , , ,
Vraagbaak
Vraag Ik weet dat privé gemaakte kosten voor de “auto van de zaak” die door de werkgever niet vergoed worden wel door de werkgever afgetrokken mogen worden van de bijtelling (zie link). Nu ...
2714. Welke laadoplossing is geschikt voor jouw bedrijf?   15 mei 2023
15 mei 2023  | 
... aansprakelijk te stellen. Een letselschade advocaat weet wat er precies moet gebeuren. Het komt niet dagelijks voor dat je een bedrijfsongeval hebt. Wat je na dit ongeval moet doen, is daardoor ...
2715. Welke tegemoetkoming wanneer bedrijf vanwege coronavirus wordt gesloten?   28 februari 2020
28 februari 2020  | , , , ,
Vraagbaak
... werktijdverkorting, kunnen voor de afgesproken periode een tijdelijke WW-uitkering aanvragen voor niet-gewerkte uren. In de praktijk krijgt het personeel het volledige loon doorbetaald en ...
2716. Welke vakantiedagen vervallen 1 juli a.s.?   5 juni 2013
12 juni 2013  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... afgedwongen regel is puur academisch en hypothetisch. Het gaat alleen om de dagen van 2012, dus niet de dagen voor 2012. En ze vervallen alleen (wettelijk) wanneer er niet in een reglement een ...
2717. Welke verzekeringen zijn in ons land verplicht?    13 april 2021
13 april 2021  | 
... moet je uiteraard wel in bezit zijn van een auto. Daarnaast zijn er ook een paar verzekeringen die niet verplicht zijn om af te sluiten, maar wel verstandig zijn. Ook daarvan zullen een paar ...
2718. Welke werkzaamheden kunnen soms ook bij een HR-medewerker komen te liggen?   15 mei 2023
15 mei 2023  | 
... bijvoorbeeld hun social media uitbesteden aan een professioneel extern bureau. Dit gebeurt lang niet altijd. In dit geval komen deze werkzaamheden al snel bij het personeel van de HR-afdeling ...
2719. Wensmoeder heeft geen recht op zwangerschapsverlof   27 maart 2014
1 april 2014  | ArboOnline  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Dat heeft het Europees hof van justitie geoordeeld in een zaak die aanhangig was gemaakt door twee moeders die zelf niet zwanger konden raken en via een draagmoeder een kindje kregen.
2720. Werk moet voor beperkte werknemers meer lonen   23 mei 2019
24 mei 2019  | Min SZW  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
Nieuws
... meer lonen. Werkgevers en werkzoekenden weten elkaar makkelijker te vinden. En mensen komen niet alleen aan het werk, maar blijven dat ...
2721. Werken bij de overheid: de belangrijkste voordelen   15 maart 2024
15 maart 2024  | , , , ,
... is voor iedereen, een werkomgeving waar stabiliteit en zingeving hand in hand gaan. Hier kun je niet alleen jouw talenten ontwikkelen, maar speel je ook een directe rol in het verbeteren van de ...
2722. Werken bij een familiebedrijf   15 juni 2019
18 juni 2019  | MKB-Belangen  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
MKB-Belangen noemt zeven voordelen/verschillen tussen een familiebedrijf en niet-familiebedrijven. Als eerste verschil wordt Creativiteit genoemd: ''Bij een groot bedrijf heb je meestal ...
2723. Werken na pensioenleeftijd, zijn er wel consequenties?   28 augustus 2021
29 augustus 2021  | Volkskrant & HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
Opinie
... cijfers van het CBS (Centraal Bureau voor de Statistiek). Wettelijk stopt een arbeidsovereenkomst niet bij de AOW-leeftijd, tenzij . . . In een artikel in de Volkskrant (26-8-2021) wordt een ...
2724. Werkgever aansprakelijk voor burn-out werknemer?   28 november 2017
29 november 2017  | Vink & Partners  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
... overspanning. Overspanning leidt tot psychische en lichamelijke spanningsklachten en mensen kunnen niet goed meer functioneren (thuis, op het werk of op school). Burnout hoeft niet door het werk ...
2725. Werkgever mag jubileumuitkering wijzigen vanwege zwaarwichtig belang, maar was er geen andere oplossing?   28 april 2023
31 augustus 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
Opinie
Gemaakte afspraken over arbeidsvoorwaarden kunnen niet zomaar worden teruggedraaid. Soms wordt in een arbeidscontract een zogenaamd “eenzijdig wijzigingsbeding” opgenomen. Dat gaat dan over de ...


Bekijk items: 2 701 tot 2 725 (2 841 totaal)