401. |
We kunnen niet anders en daarom hebben we feitelijk geen personeelsbeleid bij de Omroep
8 februari 2024 8 februari 2024 | HR-kiosk & Villa Media | Andries Bongers | NPO, Omroep, Publieke Omroep, Tijdelijke contracten, Personeelsbeleid, Visie, Strategie ... een chaos of jungle, waar wegkijken en geen verantwoordelijkheid nemen een gewoonte is en het management zich verschuilt achter een gordijn van onmacht. Verkorte weergave van het artikel van ... |
402. |
Weinig wetenschappelijk bewijs
11 februari 2020 13 februari 2020 | MT | Fred Barkhuis | Zelfsturende teams, Wetenschappelijk onderzoek, 2020 Geef mensen voldoende vrijheid en autonomie, en ze zullen sneller zelf initiatief nemen en met eigen ideeën komen. Ook gaan ze harder werken en worden ze productiever én wendbaarder. We hebben ... |
403. |
Welke functies zijn nodig in een nieuwe horeca onderneming?
2 mei 2024 2 mei 2024 | Keukenpersoneel, Bediening, Spoelkeukenpersoneel, Schoonmaakpersoneel, Horeca, Marketing ... bij het kiezen van de juiste functies en rollen binnen het bedrijf. Elk aspect van het restaurantmanagement speelt een cruciale rol in het succes van de onderneming. Deze functies zijn niet ... |
404. |
Werkdrukkompas
28 januari 2015 30 januari 2015 | InPreventie | Fred Barkhuis | Arbeidsomstandigheden Het werkdrukkompas geeft inzicht, tips en mogelijke oplossingen om de werkdruk te verminderen. Met de kant-en-klare presentatie kun jij het gesprek aangaan met het management: |
405. |
Werken zonder kantoor
29 juni 2016 30 juni 2016 | Management Team | Fred Barkhuis | Werken elders, Thuiswerken Het kantoorpand lijkt zijn langste tijd te hebben gehad. Bij de uitdagers op de wereldmarkt doen de werknemers hun werk vanuit huis of het flexkantoor in de buurt. Hun teamgenoten zitten verspreid ... |
406. |
Werkgevers betalen miljoenen voor uitstel samenvoegen WGA
11 maart 2015 13 maart 2015 | Overfinancieelmanagement | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Met het voornemen de WGA-flex en WGA-vast een jaar later samen te voegen, verandert de overheid opnieuw de spelregels tijdens het spel. Dat verstoort de marktwerking. |
407. |
Werknemers missen kansen rond eigen ontwikkeling
17 december 2018 18 december 2018 | AWVN | Fred Barkhuis | Opleiding, Werkgevers, Werknemers, Ontwikkelbudget ... zijn nog te weinig met het thema bezig, zegt meer dan de helft van de werkgevers. Ook is het lijnmanagement vaak onvoldoende betrokken bij het thema om een stimulerende rol te kunnen ... |
408. |
Wie zegt en ook nog denkt dat beoordelen is afgeschaft is naïef
1 mei 2023 22 juni 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Beoordelen, Functioneringsgesprek, Performance management ... omdat de traditionele systematiek niet meer past in de organisatie of omdat het proces door het management zelf verwaarloosd is. Wanneer een niet goed lopend proces wordt weggedaan, is het ... |
409. |
Wordt Annemarie Jorritsma de nieuwe voorzitter van de NVP?
31 augustus 2015 1 september 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Een misverstand, het gaat niet om de Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling (NVP). Mevrouw Jorritsma wordt op 1 september a.s. voorzitter van de ... |
410. |
Zelfsturing bij Achmea
18 mei 2016 18 mei 2016 | Pienk | Fred Barkhuis | Human Resources Management, Zelfsturing Hoe zorgt een groot bedrijf als Achmea voor meer wendbaarheid? Het werken met rollen gaf medewerkers meer zelfsturing. Waar kleine organisaties vaak flexibel genoeg zijn om snel in te kunnen spelen ... |
411. |
Zelfsturing bij Hollandse Kroon
28 september 2016 29 september 2016 | Effectory | Fred Barkhuis | Zelfsturing, Human Resources Management Gemeente Hollands Kroon is gelegen in de kop van Noord-Holland en bestaat uit 35 dorpen. Het is een innovatieve gemeente die veel kijkt naar organisaties in de private sector. In Hollands Kroon ... |
412. |
Zelfsturing: hoe bepaal je de mate van vrijheid?
1 december 2016 1 december 2016 | Peter Rooze | Zelfsturing, Autonomie ... motieven niet consequent uitgewerkt. Zo blijft de zeggenschap over de organisatie van het werk een managementtaak in handen van een kleine groep mensen en blijft specialistische kennis in handen ... |
413. |
Zo deel je jouw tijd effectief in
15 mei 2023 15 mei 2023 | Effectief ... gaat alles snel door elkaar lopen en kun je ook niet voldoende taken afkrijgen. Een goede time management is een vereiste als je thuis aan het werk bent. Om ervoor te zorgen dat je alle ... |