| 1151. |
Liever failliet dan slecht personeel
23 januari 2014 27 januari 2014 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Werkgevers moeten bij reorganisaties door het afspiegelingsprincipe vaak hun beste mensen ontslaan. Velen laten zich echter liever failliet verklaren dan verder te gaan met minder presterende ... |
| 1152. |
Privacy
5 februari 2014 7 februari 2014 | Diverse | Fred Barkhuis | Gedrag en veiligheid ... om bescherming van persoonsgegevens, personeelsdossier, gebruik van sociale media, vragen over ziekte tot cameratoezicht. In HR-kiosk wijdt de redactie hieraan een nieuwe ... |
| 1153. |
Verbod waardeoverdracht bij te lage dekkingsgraad
1 februari 2014 6 februari 2014 | CMHF en anderen | Fred Barkhuis | Pensioen Is de dekkingsgraad van een Bedrijfstakpensioenfonds lager dan mag pensioenfonds (tijdelijk) niet meewerken aan verzoeken tot uitgaande waardeoverdracht. Bij vele ondernemingen worden thans ... |
| 1154. |
Meer capaciteit voor terugdringen beroepsziekten
5 februari 2014 6 februari 2014 | BG Magazine | Fred Barkhuis | Arbeidsomstandigheden De Inspectie SZW gaat meer capaciteit vrijmaken om beroepsziekten aan te pakken. Geschat wordt dat jaarlijks 50.000 Nederlanders een beroepsziekte oplopen. Daarnaast overlijden er naar schatting ... |
| 1155. |
Keuze flexwerk als er geen vast werk is
1 februari 2014 3 februari 2014 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Arbeidsrecht Bedrijven maken steeds meer gebruik van flexwerkers. Werknemers hebben echter in overgrote meerderheid een voorkeur voor een vast dienstverband. |
| 1156. |
Wederindiensttredingsvoorwaarde geldt niet voor ZZP-er of stagiair
14 januari 2014 16 januari 2014 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Als de werkgever binnen 26 weken na een ontslagtoestemming van het UWV weer werk voor de ontslagen werknemer heeft, moet de werkgever dit met voorrang aan de ontslagen werknemer aanbieden. Deze ... |
| 1157. |
Faillissementen stabiliseren in 2014
9 januari 2014 13 januari 2014 | AD | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband In 2014 zullen er circa 9500 bedrijven failliet gaan in Nederland, ongeveer evenveel als vorig jaar. Daarmee is voor het eerst sprake van stabilisatie sinds het uitbreken van de crisis in 2008. ... |
| 1158. |
Onderzoek naar kosten ontslag
8 januari 2014 9 januari 2014 | Panteia | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Uit onderzoek is onder meer gebleken dat ontslag via de kantonrechter het duurst is (gemiddeld ruim € 51.000) en ontslag met wederzijds goedvinden de minste tijd in beslag neemt (gemiddelde duur ... |
| 1159. |
Vacatures aanbieden voor jongeren tijdelijk toegestaan
14 januari 2014 13 januari 2014 | UWV | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Werkgevers mogen de komende 2 jaar vacatures specifiek voor jongeren van 18 tot 27 jaar aanbieden. De overheid wil met deze maatregel de toenemende jeugdwerkloosheid bestrijden. |
| 1160. |
Mediation lost conflicten met Belastingdienst niet op
17 december 2013 19 december 2013 | Tilburg University | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband De invoering van mediation in conflicten tussen belastingplichtigen en de Belastingdienst heeft nog niet geleid tot noemenswaardige vermindering van het aantal conflicten of vermindering van de ... |
| 1161. |
Flexwerkers krijgen makkelijker hypotheek
12 december 2013 13 december 2013 | ANP / Volkskrant | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst Het wordt voor flexwerkers gemakkelijker om een huis te kopen. In januari begint een proef waarbij een groep werkenden met een tijdelijk contract een hypotheek kan krijgen. Maatgevend worden hun ... |
| 1162. |
Overgangsregeling ontslaggeld ook voor banksparen
18 november 2013 19 november 2013 | De Telegraaf | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Werknemers die hun ontslagvergoeding willen storten op een bankspaarrekening, kunnen ook gebruikmaken van de overgangsregeling die geldt in 2014. |
| 1163. |
Stamrecht kan nog bij ontslag vóór 1 juli 2014
20 november 2013 21 november 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Werknemers kunnen volgens een overgangsregeling nog van de stamrecht-vrijstelling gebruik maken als het ontslag uiterlijk 31 december 2013 is toegezegd en het werkelijke ontslag plaatsvindt vóór ... |
| 1164. |
Bovenwettelijke aanvulling loon populair
13 november 2013 18 november 2013 | Min SZW | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit In een meerderheid van CAO's komen afspraken voor over het bij ziekte doorbetalen tot 100% van het loon, terwijl wettelijk een doorbetaling van 70% is vereist. |
| 1165. |
Wetsvoorstel beoogd curator
25 oktober 2013 29 oktober 2013 | Dutchcaribbeanlegalportal | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband De huidige praktijk van het inzetten van stille bewindvoerders krijgt een wettelijke basis in Nederland. Anders dan bij een ‘gewoon’ faillissement blijven op die manier vaak bedrijven, banen en ... |
| 1166. |
Uitbetaling vakantiedagen na periode ziekteverzuim
23 oktober 2013 24 oktober 2013 | Rechtspraak.nl | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Het gerechtshof in Den Haag heeft op 15 oktober 2013 twee werknemers in het gelijk gesteld die de Nederlandse Staat aansprakelijk hadden gesteld, omdat zij door hun arbeidsongeschiktheid schade ... |
| 1167. |
Griffierecht omhoog
22 oktober 2013 20 oktober 2013 | Accountancy Nieuws | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Minister Opstelten van Veiligheid en Justitie heeft bij de Tweede Kamer een wetsvoorstel ingediend waardoor de griffierechten in 2014 worden aangepast. |
| 1168. |
Stamrecht alleen als geld voor 15 november gestort is
22 oktober 2013 22 oktober 2013 | Moneywise | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Het kabinet wil hiermee voorkomen dat mensen hun ontslagvergoeding naar voren halen om te anticiperen op de aanpassingen per 2014. Let wel, het is een voorstel van het kabinet, de Eerste Kamer moet ... |
| 1169. |
Rijk aansprakelijk voor tekort vakantiedagen
29 oktober 2013 4 november 2013 | HR-Rendement | Fred Barkhuis | Arbeidsrecht De overheid is aansprakelijk voor de schade die werknemers hebben geleden, omdat zij slechts gedeeltelijk vakantiedagen opbouwden tijdens hun verzuim. Red.: De twee werknemers waren gelukkig niet ... |
| 1170. |
Versobering betekent armoede of levert feitelijk niets op. Dan maar het fietsplaatje!
4 januari 2014 14 november 2013 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Nabestaandenpensioen, Nabestaandenwet Versobering of zelfs afschaffing van het nabestaandenpensioen is een serieuze optie in het overleg tussen kabinet en oppositie over een pensioenakkoord. Deze versobering kan de schatkist miljarden ... |
| 1171. |
Stamrechtvrijstelling zonder medewerking werkgever mogelijk
30 september 2013 3 oktober 2013 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband Stamrechtvrijstelling kan ook zonder de medewerking van de werkgever in ontslagsituaties worden toegepast, er zijn wel drie voorwaarden. |
| 1172. |
Postcontractueel beding
10 oktober 2013 11 oktober 2013 | Transport en Logistiek Nederland | Fred Barkhuis | ZW Een postcontractueel beding is een afspraak tussen werkgever en werknemer, die geldt nadat het dienstverband al is verstreken. Het voorkomt dat werkgever verantwoordelijk wordt gesteld voor een ... |
| 1173. |
Wetsvoorstel werk en zekerheid naar Raad van State
6 september 2013 9 september 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Flexwet De rechtspositie van flexwerkers wordt versterkt. Werknemers met tijdelijke contracten kunnen bijvoorbeeld eerder aanspraak maken op een vaste aanstelling. Het ontslagrecht wordt eerlijker en ... |
| 1174. |
Opnieuw daling aantal uitzenduren fase A
31 augustus 2013 5 september 2013 | CBS | Fred Barkhuis | Uitzendarbeid Het aantal uitzenduren in fase A daalde in het tweede kwartaal van 2013 met 1,6 procent ten opzichte van het eerste kwartaal. Het is het vijfde achtereenvolgende kwartaal met een daling. Tot fase A ... |
| 1175. |
Behandeling wetsvoorstel Werk en zekerheid
3 september 2013 3 september 2013 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Ontslag Werknemers met tijdelijke contracten kunnen eerder aanspraak maken op een vaste aanstelling. Alle werknemers krijgen na een dienstverband van minimaal twee jaar recht op een vergoeding voor ... |