| 1. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 30 oktober 2024 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen, Autonomie, CBS, Positie, Werkkring, Financiële stabiliteit, Celfilosofie, Eckart Wintzen, SPP, Merknemers, Strategische Personeelsplanning (SPP), Projectorganisatie, Lijnorganisatie, Competenties, Neurodiversiteit, Talentontwikkeling Inhoud Uiteenlopende taken Hoofdtaken PO Automatisering Semler-methode HR en medewerker niet op een lijn Explosieve groei aan adviesbureaus Kloof tussen gewenste en werkelijke rol van HR HR mist ... |
| 2. |
Selectie
8 maart 2018 29 januari 2024 | Selectie, Sollicitatiecode, Sollicitatiebrief, Soft skills, Competentiegericht, Werven, Skills, Vaardigheden, Normalisatie, Competent.nl, Inzetbaarheid, Virtueel, CV, Curriculum Vitae ... krijgen en uit te vinden hoe hij in bepaalde situaties handelt en taken aanpakt. Het stellen van open vragen (`Waarom heb je voor onze organisatie gekozen?') is belangrijk om zo veel mogelijk ... |
| 3. |
Sollicitatie
31 maart 2017 14 januari 2021 | Sollicitant, Fout, Discriminatie, Aantrekkelijk, Sollicitatiegesprek, Online ... dingen die je moet vermelden. Toch blijken veel sollicitanten moeite te hebben om zichtzelf te verkopen stelt Tina Nicolai tegenover Business Insider. Nicolai werkte vanaf eind jaren 1990 voor ... |
| 4. |
Aan het werk zonder sollicitatiegesprek
4 mei 2018 7 mei 2018 | Start Foundation | Fred Barkhuis | Werk Greyston Bakery geeft via Open Hiring kansen aan mensen die niet langer welkom zijn op de arbeidsmarkt. We don't hire people to bake brownies, we bake brownies to hire people. |
| 5. |
Zonder sollicitatie een baan, nu ook in Nederland
19 juli 2019 23 juli 2019 | AVRO/TROS | Fred Barkhuis | Sollicitatie, 2019, Werving, Open Hiring ... hoeft te doen is je naam in te vullen op een lijst en je kan aan de slag. Dat is het idee achter 'Open Hiring'. In april 2019 ging de eerste werknemer in Nederland via deze methode aan de ... |