Duur


1076. Wanneer is de ketenregeling van toepassing bij een NUL-uren contract?   28 juli 2016
29 juni 2016  | , , ,
... worden. Normaal gesproken zal een NUL-urencontract niet leiden tot een overeenkomst van onbeperkte duur. Er is echter wel een uitzondering. Het gebeurt nog wel eens, dat voor het gemak er een ...

1077. Wanneer wordt Fase B onderbroken bij een uitzendovereenkomst?   12 mei 2023
14 januari 2022  | , , ,
... gaat werken, begin je weer in fase A. Maar wanneer uren die je hebt gewerkt wijzigen, je contractduur weer opnieuw ingaat is mij niet duidelijk. Rechtsvermoeden arbeidsduur Overigens nu je ...

1078. Was vroeger alles beter of anders? En wat gaan we dan veranderen?   4 juni 2024
4 juni 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... presteren is een belangrijk doel geworden. Een effectief vitaliteitsbeleid helpt om medewerkers duurzaam inzetbaar te houden. Maar waar moet je als werkgever op letten als je aan de slag gaat ...

1079. Waslijst voor de nieuwe CAO   20 oktober 2020
22 oktober 2020  | De Unie  | Fred Barkhuis  | , , ,
... om eens per vijf jaar een betaalde verlofperiode van maximaal vijf keer de wekelijkse arbeidsduur op te nemen. Vanaf 1 juli 2020 is het aanvullend geboorte verlof vijf weken, waarin de ...

1080. Wat als er niet spoedig een regering komt?   16 juni 2017
19 juni 2017  | Volkskrant & HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , , ,
Hoe langer de kabinetsformatie duurt des te meer moet het demissionaire kabinet aan de bak. Terwijl het eigenlijk alleen lopende zaken mag afwikkelen. Tevens een overzicht van aangenomen wetten en ...

1081. Wat gebeurt er als ik ziek wordt tijdens ouderschapsverlof?   10 mei 2017
10 mei 2017  | , , , , ,
... voor een gedeelte richting de wia. 1. Klopt het dat het ouderschapsverlof dat langer duurt dan 18 maanden negatief mee kan tellen voor de WIA? 2. Kan ik het ouderschapsverlof ...

1082. Wat is het recht op ouderschapsverlof bij een tweeling?   7 december 2018
10 september 2018  | , , ,
... niet duidelijk wat uw werkgever bedoelt met 5 dagen, waarin het weekend meetelt. De verlofregeling duurde voorheen 13 weken, maar per 1 januari 2009 is het ouderschapsverlof verlengd naar 26 ...

1083. Wat mag wel, wat mag niet bij registratie ziekmelding?   11 april 2017
13 april 2017  | HR Praktijk e.a.  | Fred Barkhuis  | , ,
Bij een ziekmelding van de werknemer mag een werkgever onder meer de vermoedelijke duur van het verzuim registreren. En veel zaken zijn verboden. Pas op voor een overtreding, kost soms veel geld.

1084. Wat moeten wij bij ziekte aan loon doorbetalen wanneer er sprake is van meerwerk?   11 mei 2023
26 augustus 2022  | , , ,
... die tijd had kunnen verdienen; Indien de arbeidsovereenkomst langer dan drie maanden heeft geduurd, wordt de bedongen arbeid in enige maand vermoed een omvang te hebben gelijk aan de ...

1085. Wat zijn de kosten van een zieke werknemer?   20 november 2018
21 november 2018  | ArboNed  | Fred Barkhuis  | , , ,
Eén verzuimdag kost gemiddeld 250 euro. In 2017 was de gemiddelde duur van het psychisch verzuim 205 dagen. De kosten kunnen dus flink oplopen.

1086. Wat zijn onze verplichtingen bij palliatief verlof?   23 oktober 2019
23 oktober 2019  | , , , ,
... ziek (pleeg)kind, partner of ouder; langdurend zorgverlof: maximaal de wekelijkse arbeidsduur aan onbetaald verlof voor zorg voor een levensbedreigend zieke partner, kind of ouders Op ...

1087. Wat zijn ook al weer de ketenbepalingen?   10 april 2017
11 april 2017  | HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , ,
De ketenregeling houdt vanaf 1 juli 2015 in dat een tijdelijk contract nog steeds tweemaal kan worden verlengd, maar de totale duur van de keten wordt beperkt tot 2 jaar. Maar er zijn nog meer regels.

1088. Week van de Werkstress   15 oktober 2017
18 oktober 2017  | Duurzameinzetbaarheid.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
Dit jaar vindt de Week van de Werkstress plaats van 13 t/m 16 november. In het hele land organiseren bedrijven activiteiten om werkstress aan te pakken en het werkplezier te vergroten. Doen jullie ...

1089. Week van de Werkstress 2016   2 november 2016
3 november 2016  | Duurzameinzetbaarheid.nl  | Fred Barkhuis  | , ,
In 2016 vindt de Week van de Werkstress plaats van 14 t/m 17 november. In het hele land organiseren bedrijven activiteiten om werkstress aan te pakken en het werkplezier te vergroten. ...

1090. Weg met ons sociale stelsel; het is veel te lastig!   9 augustus 2016
11 augustus 2016  | Andries Bongers  | , , , ,
... lastig in te vullen, er staan fouten in, en als er getoetst moet worden door de Belastingdienst duurt het te lang voordat er een advies komt (en stagneert het opdrachtentraject). Tot zover een ...

1091. Welke afspraken zijn gemaakt in CAO’s die in 2017-2018 zijn afgesloten   1 maart 2019
6 maart 2019  | CAOP  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Onder meer: Twee onderwijssectoren − vo en mbo – hebben een CAO met de hoogste loonstijging: ongeveer 3 procent. Ook in het hbo is de salarisontwikkeling bovengemiddeld, net als bij het ...

1092. Welke Arboregels zijn van toepassing op een buitenlands reis?   3 oktober 2023
3 oktober 2023  | , , , , , , , ,
... situatie lijkt in strijd te zijn met de Arbeidstijdenwet, gezien de eisen voor maximale arbeidsduur niet de 60 uur per week mogen overtreffen mits de reistijd tot werktijd gerekend mag worden. ...

1093. Welke functies zijn nodig in een nieuwe horeca onderneming?   2 mei 2024
2 mei 2024  | , , , , ,
... functies zijn niet alleen cruciaal voor het dagelijks beheer, maar ook voor het opbouwen van een duurzame relatie met klanten en het creëren van een positieve werkomgeving. Manager Een ...

1094. Werkgever kiest voor fitte werknemer   28 september 2015
30 september 2015  | Redactie HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Duurzame inzetbaarheid staat steeds meer in de belangstelling. Een stap verder is dat werkgevers steeds vaker voor nieuw personeel kiezen dat van meet af aan fit is. Is dat correct? Nee dus.

1095. Werkgever mag jubileumuitkering wijzigen vanwege zwaarwichtig belang, maar was er geen andere oplossing?   28 april 2023
31 augustus 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
... wijzigingsbeding” opgenomen. Dat gaat dan over de hoogte van het salaris, een bonus of de duur van een tijdelijke arbeidsovereenkomst. Zwaarwichtig belang Er moet echter wel sprake zijn ...

1096. Werkgevers kunnen een herbeoordeling gezondheid aanvragen   16 september 2017
19 september 2017  | UWV  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
... slechter wordt, kan hij misschien meer of minder werken. Dat kan gevolgen hebben voor de hoogte of duur van zijn WIA-uitkering. Een werknemer kan zelf aan UWV vragen of wij zijn gezondheid opnieuw ...

1097. Werkgevers zijn bang voor misbruik second opinion   30 oktober 2016
2 november 2016  | Xpert  | Fred Barkhuis  | , ,
... geheel voor rekening van de werkgever. Een advies van een andere bedrijfsarts is vele malen duurder dan een consult bij de eigen bedrijfsarts. Werkgevers zijn ook bang voor ...

1098. Werklozen aan de slag in Duitsland   4 juni 2014
5 juni 2014  | PowNed  | Fred Barkhuis  | 
... in bijvoorbeeld de AOW-opbouw, er problemen ontstaan met de hypotheekrenteaftrek en verzekeringen duurder uitvallen. Voor de grensstreek moet een uitzondering worden ...

1099. Werknemers die mediation weigeren verliezen vaker rechtszaak   9 november 2018
13 november 2018  | Brisk  | Fred Barkhuis  | , ,
... aan en weigeren ze voorstellen tot bemiddeling relatief vaker. Dat komt hen bovendien gemiddeld duur te staan wanneer de zaak alsnog voor de kantonrechter ...

1100. Werkt u mee aan een gezond(er) bedrijfsrestaurant?   8 februari 2019
11 februari 2019  | AWVN  | Fred Barkhuis  | 
Steeds meer werkgevers zien voor zichzelf een rol in het stimuleren van duurzame inzetbaarheid en vitaliteit van hun werknemers. Omdat daarmee arbeidsuitval, ziekteverzuim en verlies aan ...


Bekijk items: 1 076 tot 1 100 (1 133 totaal)