801. |
Geding m.b.t. de arbeids- en rusttijdenregeling
22 juni 2021 23 juni 2021 | OR-net | Fred Barkhuis | Arbeidstijden, Rusttijd, Ondernemingsraad, Kantonrechter Op basis van de CAO-rijk hebben werknemers met een functie die zondagwerk vereist, recht op ten minste dertien vrije zondagen per 26 weken. De ondernemingsraad van DGV meent dat de Directeur DGV ... |
802. |
Geen loon bij vakantie oranje gebied
28 juli 2020 29 juli 2020 | Trouw e.a. | Fred Barkhuis | Vakantie, Loon, Oranje gebied, 2020, Corona ... hebben op het werk. NB: Reisadvies voor Barcelona aangepast naar code oranje – dat betekent 14 dagen thuisquarantaine voor vakantiegangers. (ANP, 27 jul. ... |
803. |
Geen ontslag voor zieke werknemer die niet heeft gewerkt
1 mei 2017 3 mei 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Kantonrechter, Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, Faillissement, 2017, Ontslag ... op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, zonder proeftijd. De werknemer werkt nog geen dag en blijkt dan ziek te zijn. De kantonrechter ziet geen reden voor ... |
804. |
Geen sprake van massaal dumpen flexibel personeel
29 maart 2020 31 maart 2020 | AWVN | Fred Barkhuis | Flexibele arbeidsovereenkomst, AWVN, Coronavirus, Dumpen, Personeel ... op flexibele contracten. Dat concludeert AWVN op basis van het ledenonderzoek dat zij de afgelopen dagen ... |
805. |
Geen zelfstandigenaftrek voor ambtenaar met werkweek van 36 uren
5 januari 2017 9 januari 2017 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Zelfstandigenaftrek, Werkweek, Belastingdienst X werkt vier dagen per week, negen uren per dag, voor het Ministerie van Defensie. Naast deze dienstbetrekking is hij ook vennoot in een vof die onderscheidingen opmaakt en munten en medailles ... |
806. |
Gehandicaptenzorg: uitstroom stoppen en instroom bevorderen, maar vooral capaciteitsprobleem oplossen
2 oktober 2023 2 oktober 2023 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | instroom, Uitstroom, Gehandicaptenzorg, Waardering, Erkenning, Werkdruk, Scholing, Ontwikkeling, Burn-out, Loonbaanperspectief, Capaciteitsprobleem, Zorgpraktijk ... loopbaan- en carrièreperspectief kan ervoor zorgen dat medewerkers op zoek gaan naar nieuwe uitdagingen buiten de organisatie. Om dit te voorkomen kunnen de volgende maatregelen genomen ... |
807. |
Gehoorbescherming op de werkvloer
13 november 2017 15 november 2017 | Arboportaal | Fred Barkhuis | Gehoorbescherming Veel van de gehoorbescherming die we vandaag de dag op de werkvloer gebruiken, dateert nog uit de Tweede Wereldoorlog. Een techniek van 50 a 60 jaar oud dus. En dat is opmerkelijk, want er zijn nog ... |
808. |
Gekorte uitkering om nikab terecht
9 mei 2017 10 mei 2017 | Andries Bongers | Kleding, Nikab, Kledingvoorschrift, Boerka ... te doen, is terecht gekort op haar bijstandsuitkering. Dat heeft de Centrale Raad van Beroep dinsdag bepaald. De moslima zal in de bijstand en begon een opleiding om haar kansen op de ... |
809. |
Geringe WIA uitkering en eventuele aanvulling
8 januari 2016 19 oktober 2015 | IOAW, Bijstandsuitkering, WIA, WW-uitkering ... het geval: De IOAW stond tot 1 januari 2015 open voor werknemers die na hun vijftigste verjaardag werkloos of gedeeltelijk arbeidsongeschikt werden. De IOAW komt op termijn te vervallen door ... |
810. |
Gevaar doorbetaling 100% bij ziekte
30 juli 2015 5 augustus 2015 | Jurisprudentie (14 juli 2015) | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit ... is dit toegestaan, maar het gevaar schuilt er in dat een werkgever niet van ene op andere dag de doorbetaling eenzijdig mag wijzigen in het wettelijk minimum van ... |
811. |
Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden
3 mei 2023 17 februari 2022 | HR-kiosk | Angeline Brok | Grensoverschrijdend, Geheimhouding, Vaststellingsovereenkomst, Ontslag op staande voet, Vertrouwenspersoon, Bedenktijd ... en laat de directie ook tekenen Zodra de directie ook getekend heeft, gaat de bedenktijd van 14 dagen in Binnen 14 dagen herroep je de VSO Je wend je vervolgens bij een jurist (advocaat) en ... |
812. |
Groei aantal ZZP-ers onstuitbaar, dat is waar, maar hoe komt dat?
26 april 2023 17 december 2022 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | ZZP, Eigen risico, Eigenrisicodrager ... een aanneemsom. Het is toch belachelijk, dat een werknemer in de zorg van de ene op de andere dag zegt als zelfstandige verder te gaan, maar wel exact hetzelfde werk te blijven doen, ... |
813. |
Groei strandt op mankracht
22 oktober 2021 22 oktober 2021 | Telegraaf HR-kiosk | Andries Bongers | Mankracht, Loonsverhoging, Krapte, Arbeidsmarkt, Economie, Werkloosheid, Personeelstekort, Arbeidsreserve ... op te vangen? Nederland is koploper in parttime (deeltijd) werken. Een aantal uren of dagen per week extra zou al kunnen helpen Waarom worden boven-vijftigers niet en masse ... |
814. |
Grote bedrijven betalen MKB steeds sneller
17 november 2017 20 november 2017 | Brisk | Fred Barkhuis | MKB, Betalen, Facturen, Sneller Grote bedrijven betalen facturen afkomstig van het MKB steeds sneller. Momenteel wordt een gemiddelde factuur van kleine bedrijven gericht aan grote bedrijven na 41,5 dagen voldaan. |
815. |
Heb ik 65-plusser recht op doorbetaalde vakantie en vakantietoeslag?
23 mei 2016 10 mei 2016 | Doorwerken (na pensionering), Vakantiegeld, Vakantietoeslag ... doorbetaald gekregen, maar heb hier ook niet naar gevraagd. Mijn vraag is: krijg ik deze opgenomen dagen doorbetaald en wanneer is dit in gegaan en kan ik dit eventueel met terugwerkende kracht ... |
816. |
Heeft een pensioengerechtigde ook recht op seniorenverlof
27 januari 2021 27 januari 2021 | Seniorendagen, Seniorenverlof, Pensioengerechtigde leeftijd, AOW-gerechtigd, AOW, Wet Gelijke Beloning (WBGL) Vraag We hebben een vraag over de seniorendagen. Een van onze medewerkers is vanaf 01-03-2020 bij ons in dienst getreden, hij is 66 jaar oud en hij vraagt zich af hoeveel seniorendagen hij heeft ... |
817. |
Helft werkenden kiest geld boven vakantie
26 juni 2015 2 juli 2015 | Randstad | Fred Barkhuis | Vakantiedagen (arbeidsrecht) Het opnemen van vakantiedagen voor een paar weken zomerplezier is voor veel werkenden niet vanzelfsprekend meer. Bijna driekwart (72 procent) van hen besteedt het geld (ook) aan heel andere zaken. |
818. |
Herinvoering werknemerspremie WW van de baan
3 december 2015 7 december 2015 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Werknemersverzekeringen, Premiedagen, Premieheffing, Omkeerregel Het kabinet wijst het plan af (november 2015) om invulling te geven aan de wens van de sociale partners in de SER om opnieuw een WW-premie in te voeren voor werknemers op basis van het brutoloon. |
819. |
Het beste wat je kunt doen bij zieke werknemers
7 juni 2023 7 juni 2023 | Werknemers ... arbeidsvoorwaarden aan te bieden, wat hen bijvoorbeeld de kans geeft meermaals per jaar een aantal dagen verlof op te nemen. Anderzijds door als organisatie in te zetten op vitaliteit. Dat kan ... |
820. |
Het concurrentie- en relatiebeding: groeiende economie - groeiend aantal geschillen?
4 juli 2018 4 juli 2018 | Thijs Muffels | Concurrentiebeding, Ontslag ... bedingen. En dat zeker in een groeiende economie waarin werknemers van de ene op de andere dag naar andere concurrerende werkgevers stappen. Met een deugdelijk beding het ... |
821. |
Het hybride werken is tijdens de coronapandemie voor veel werknemers een cruciale arbeidsvoorwaarde geworden
5 mei 2023 11 maart 2022 | Trouw | Angeline Brok | Hybride, Werken, Corona, Werknemers ... naar kantoor te gaan. 85 procent van de werknemers wil bovendien niet dat de baas bepaalt op welke dagen zij naar kantoor moeten komen, dat willen zij zelf beslissen. Dat blijkt uit de Monitor ... |
822. |
Het ontslagrecht is een vorm van beschaving
7 december 2016 9 december 2016 | Nu.nl | Fred Barkhuis | Asscher, WWZ Minister Asscher: 'Ik had de Wet werk en zekerheid (Wwz) nog strenger had willen maken, de flex was duurder geworden en opbouw van de ontslagvergoeding vanaf dag één in plaats vanaf twee jaar.’ |
823. |
Het STAP-budget beantwoordt nog steeds niet aan het doel waarvoor het is opengesteld?
25 april 2023 25 februari 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | STAP-budget, Arbeidsmarktpositie ... waar de markt helemaal niet om vraagt worden gesubsidieerd. Wie een opleiding wil volgen, kon dinsdag 28 februari weer een poging doen om maximaal 1000 euro STAP-subsidie aan te vragen bij het ... |
824. |
Hoe de juiste programma's kunnen helpen bij HR management
3 april 2024 3 april 2024 | Werkvloer, Personeelsdossier, HR-systeem, Onboarding, Arbeidscontracten, Functioneringsgesprekken, Digitaal ... en gewaardeerd voelt op de werkvloer. Bovendien ben je vaak degene die over verzuim en verlofdagen gaat. Maar ook ben je verantwoordelijk voor het wervingsproces en de onboarding van nieuwe ... |
825. |
Hoe ga je om met een inflatiecorrectie en verhoging van het minimumloon binnen het totale loongebouw?
19 september 2023 5 oktober 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Inflatiecorrectie, Loon-prijsspiraal, Salarisgebouw, Staatsschuld, Minimum Loon, Bruto Binnenlands Product (BBP), Algemene Rekenkamer, Knot, Min. VWS, Volksgezondheid ... wordt het loongebouw zo verticaal in elkaar gedrukt, dat er nauwelijks meer sprake is van een uitdaging? Wie betaalt die verhogingen? De regering kan wel bereid zijn om de minimum lonen te ... |