876. |
Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WAO)
20 maart 2009 1 juni 2018 | Arbeidsongeschiktheid, WAO, Loonderving ... is gebaseerd op het minimumloon plus een toeslag. De berekening gaat als volgt: als basis geldt het minimumloon voor werknemers van 23 jaar en ouder; de toeslag bedraagt voor ieder jaar ... |
877. |
Wet op de Europese ondernemingsraden (WEOR)
20 november 2010 7 mei 2017 | Wet op de Europese ondernemingsraden, WEOR, Europese ondernemingsraad, EOR, Medezeggenschap, Ondernemingsraad Inhoud Verplichting Europese ondernemingsraad op te richten Doel Wet op de Europese ondernemingsraden (WEOR) Regels Aanpassing richtlijn Europese OR doorbreekt grenzen Verplichting Europese ... |
878. |
Wet op de Loonbelasting 1964
30 april 2016 5 mei 2017 | Wet op de Loonbelasting, Inhoudingen ... De loonbelasting die moet worden ingehouden door de werkgever, wordt berekend over het loon. Er geldt een uniform loonbegrip voor de loonbelasting en premie volksverzekeringen, de ... |
879. |
Wet op de loonvorming
20 maart 2009 24 december 2015 | Wet op de loonvorming, Loonmatigingsbesluit ... In het particuliere bedrijfsleven is de loonvorming in beginsel vrij. Een uitzondering is geregeld in artikel 10 van de Wet op de loonvorming. De minister van SZW ‘kan, indien naar zijn ... |
880. |
Wet op de Medische Keuringen (WMK)
20 maart 2009 29 maart 2021 | Medische keuring, WMK, 2016, 100%-grens ... Dat kan bijvoorbeeld het geval zijn met onderzoek naar ernstige, onbehandelbare ziektes (voor HIV1 geldt een specifieke regeling bij verzekeringskeuringen). alleen de keurende arts mag de keuring ... |
881. |
Wet op de ondernemingsraden (WOR)
20 maart 2009 2 december 2021 | Wet op de ondernemingsraden, WOR, OR-heffing, Medezeggenschap, Ondernemingsraad ... bemiddeling bij de bedrijfscommissie te vragen, blijft bestaan maar wordt niet meer in de wet geregeld; de SER krijgt tot taak om medezeggenschap te bevorderen. De SER heeft inmiddels de ... |
882. |
Wet pilot loondispensatie
15 juni 2010 26 oktober 2020 | Loondispensatie, UWV ... heeft en door zijn zieke of handicap minder aankan dan de andere werknemers. De regeling geldt ook als de werknemer jonger dan 18 jaar is, en door zijn ziekte of handicap minder werk ... |
883. |
Wet sociale werkvoorziening (Wsw)
20 maart 2009 26 oktober 2020 | Beschutte arbeid, Wsw, Subsidie, Praktijkroute, GGZ, Participatiewet, No-riskpolis, UWV, Minimumloon ... Overige wetten De Wet voorzieningen gehandicapten (Wvg) lag in het verlengde van de Wsw en regelde voorzieningen waarmee gehandicapten en ouderen zelfstandig konden blijven wonen en ... |
884. |
Wet tegemoetkomingen loondomein
6 januari 2016 3 januari 2024 | Werkgeverslasten, WTL, Wet Tegemoetkomingen Loondomein, Lage-inkomensvoordeel, Loonkostenvoordeel, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Doelgroepverklaring, SV-loon, Jeugdloon, Loonaangifte, LKV, LIV, Hoge- of Lage WW-premie, Uurloongrenzen, 2024 ... meer dan € 11,87. Het bedrag is dan maximaal € 1.000 per werknemer per jaar. In beide gevallen geldt als voorwaarde dat de werknemer minimaal 1248 verloonde uren moet hebben gewerkt in het ... |
885. |
Wet Toekomst Pensioenen
19 oktober 2023 18 juli 2024 | Pensioen, WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Invaren, Pensioenfondsen, Pensioenverzekeraars, Transitieperiode, Nabestaandenpensioen, Overgangsrecht, Nibud ... in principe alleen een variabele uitkering mogelijk is. Voor de premie-uitkeringsovereenkomst geldt dat alleen verzekeraars deze kan uitvoeren. Net als bij de flexibele premieregeling ... |
886. |
Wet verbetering poortwachter (WVP)
20 maart 2009 26 oktober 2020 | Arbeidsinactiviteit, Wet Verbetering poortwachter, WVP, Wet Poortwachter, Coronavirus ... inspanningen heeft gepleegd voor re-integratie. Is dat niet het geval, dan moet de UWV het ziekengeld op de werkgever verhalen. Wordt een werknemer vlak voor de afloop van het dienstverband ziek ... |
887. |
Wet Wajong
16 april 2009 26 juni 2021 | Wet Wajong, Wajong, Volksverzekeringen, Maatman, Arbeidsmarkt, Programma, Bijverdienen, Schenking, Erfenis ... 18). Wet Werkregeling Wajong Om zoveel mogelijk Wajongers aan het werk te krijgen en te houden geldt vanaf 2010 de Wet Werkregeling Wajong voor nieuwe arbeidsongeschikte jongeren. Kort ... |
888. |
Wet Werk en Zekerheid (Aanzegtermijn)
16 mei 2015 1 maart 2018 | Wet Werk en Zekerheid, Aanzegtermijn, WWZ ... de werkgever de arbeidsovereenkomst wil voortzetten en onder welke voorwaarden. De aanzegtermijn geldt ook voor opvolgende contracten van zes maanden of langer. Verzuimt een werkgever dit, dan ... |
889. |
Wet Werk en Zekerheid (Concurrentiebeding)
16 mei 2015 29 december 2018 | Wet Werk en Zekerheid, Concurrentiebeding, WWZ ... WWZ proof is. Tevens geeft de tool antwoord op de vragen of het concurrentiebeding geldig is overeengekomen en of de werknemer (nog) aan het beding kan worden gehouden omdat het ... |
890. |
Wet Werk en Zekerheid (Inleiding)
16 mei 2015 12 juli 2019 | Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Tussenpoos, Klimatologische omstandigheden, Disfunctioneren ... 2015, maar wordt de nieuwe ketenbepaling een half jaar uitgesteld. Deze datum van 1 juli 2015 geldt ook voor het nieuwe ontslagrecht. Samenvatting WWZ (in alfabetische volgorde) ... |
891. |
Wet Werk en Zekerheid (Ketenbepalingen)
16 mei 2015 4 juni 2024 | Wet Werk en Zekerheid, Ketenregeling, WWZ, Agrarische sector, Tussenpoos, AOW-gerechtigd ... de werking van een CAO die nog ruimere bepalingen hanteert, dan mogen die regels - zolang de CAO geldt, maar tot maximaal 1 juli 2016 - worden toegepast. De nieuwe ketenregeling geldt niet voor ... |
892. |
Wet Werk en Zekerheid (Ontslag)
16 mei 2015 18 maart 2021 | Wet Werk en Zekerheid, Ontslag, WWZ, Disfunctioneren ... 14 dagen, zonder opgaaf van reden, herroepen. De opzegging heeft dan niet plaatsgevonden. Dat geldt ook bij een opzegging met wederzijds goedvinden. Een overeengekomen ... |
893. |
Wet Werk en Zekerheid (Oproepcontracten)
18 mei 2015 21 maart 2017 | Wet Werk en Zekerheid, Oproepcontract, Oproepovereenkomst, WWZ ... zes maanden van de arbeidsovereenkomst volledig kan worden uitgesloten. Doorbetalingsplicht Er geldt een loondoorbetalingverplichting als een oproepkracht wordt opgeroepen maar het werk toch ... |
894. |
Wet Werk en Zekerheid (Scholingsplicht)
16 mei 2015 9 november 2017 | Wet Werk en Zekerheid, Scholingsplicht, WWZ, Disfunctioneren ... is om werknemers in het kader van ontslag vooraf goed op te leiden terwijl deze plicht niet geldt voor de ontslagen werknemer om (een deel van) de transitievergoeding aan opleiding te ... |
895. |
Wet Werk en Zekerheid (Vergoedingen)
16 mei 2015 22 mei 2017 | Wet Werk en Zekerheid, Vergoeding, Aanzegtermijn, Transitievergoeding, WWZ ... loon berekend over het gemiddelde gedurende de duur van het contract. Dezelfde berekeningsperiode geldt ook ingeval van stukloon of provisie. In de berekening worden geen andere looncomponenten ... |
896. |
Wet Werk en Zekerheid / vervaltermijnen WWZ
15 augustus 2018 17 augustus 2018 | WWZ ... het arbeidsrecht diverse veranderingen (aanpassingen is te eenvoudig gesteld) ingevoerd. Dit geldt ook voor de vervaltermijn, eenvoudig gezegd: de mededeling dat iets gaat veranderen, is ... |
897. |
Wet WIA (inleiding)
9 maart 2010 29 oktober 2024 | Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, WIA, UWV, WGA, WIA-uitkering, WIA-beoordeling ... dan twee jaar ziek zijn, maar in de toekomst nog (gedeeltelijk) kunnen werken. Vanaf januari 2017 geldt deze regeling ook voor werknemers met een tijdelijk contract. Afspraken Marokko en ... |
898. |
Wet- en regelgeving (langer doorwerken)
4 januari 2014 25 april 2017 | Vergrijzing, Langer doorwerken, 55pluswerkt, UWV, Arbeidsmarkt ... van 50 jaar en ouder in dienst nemen; sollicitatieplicht ouderen: met ingang van 1 januari 2004 geldt er een sollicitatieplicht voor uitkeringsgerechtigden van 57,5 jaar en ouder, die nog een ... |
899. |
Wetgeving (adressen op internet)
30 juni 2011 5 juni 2017 | Overheid, HRM, Websites Websites In HR-kiosk worden in diverse subrubrieken de geldende wetten op HR-gebied (HRM) genoemd. Ook relevante wetsvoorstellen worden aangehaald. Meer informatie over diverse relevante ... |
900. |
Wetgeving (algemeen)
25 juni 2014 30 augustus 2015 | Wetgeving ... zijn deze veranderkosten zo hoog dat het jaren duurt voordat de structurele vermindering van de regeldruk die veranderkosten heeft gecompenseerd. Er is dan sprake van een te lange ... |