Beter prestaties ‘ondersteunen’ dan ‘managen’

Opinie  |  di 9 jul 2019  |  Bron: HR Tech Review  |  Auteur: Mark van Assema  |  Trefwoorden: ,

Soms kan het zo simpel zijn als de naam van een concept aan te passen om een gedragsverandering te realiseren. Een aantal HR experts kwamen met de term ‘performance support’ om de term ‘performance management’ te vervangen. En dan krijg je ook andere tools om die ‘support’ te kunnen geven.
Lees meer

Mark van Assema

Mark van Assema Meer info




Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Prestatiebeloning
Gerelateerd nieuws en/of opinies: Wie zegt en ook nog denkt dat beoordelen is afgeschaft is naïef Beoordelingsgesprekken: weggegooid geld?