Geen verplichte vertrouwenspersoon

ma 19 okt 2020 | Bron: VNO-NCW & MKB | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: Vertrouwenspersoon, Verplicht, VNO-NCW

VNO-NCW en MKB-Nederland zijn tegen het plan om bedrijven te verplichten een vertrouwenspersoon aan te stellen ter bestrijding van ongewenste omgangsvormen. Werkgever en werknemers gaan daar zelf over, zeggen zij in reactie op een initiatiefwetsvoorstel van GroenLinks dat 8 oktober 2020 is ingediend.

Het aanstellen van een vertrouwenspersoon kan zeker aan bijdragen de vermindering van ongewenste omgangsvormen maar bedrijven kunnen ook een andere aanpak kiezen. Bijvoorbeeld een gedragscode of een klachtenregeling met een onafhankelijke klachtencommissie.
De verplichtstelling van een vertrouwenspersoon grijpt in op de gezamenlijke verantwoordelijkheid van werkgever en werknemers, stellen VNO-NCW en MKB-Nederland. Voor het midden- en kleinbedrijf zou het disproportioneel zijn. Bedrijven worden op kosten gejaagd, bijvoorbeeld voor de scholing van vertrouwenspersonen. Die kunnen weliswaar op brancheniveau worden aangesteld, maar dan nog grijpt de verplichting in op bestaande bewustwordingsprogramma’s. Bron: VNO-NCW en MKB-Nederland, 8-10-2020

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand Vertrouwenspersoon en klachtencommissie ZZP-er (inleiding) VNO-NCW

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Roep om verplichte coronatest werknemers GroenLinks wil vertrouwenspersoon verplichten Een burn-out. Je hebt het of krijgt het binnenkort Het meest belangrijke HR-Nieuws? Wetsvoorstel vertrouwenspersoon Schriftelijke aanzegging verplicht bij beëindiging overeenkomst voor bepaalde tijd Verplicht eerder aanwezig op je werk? Baas moet betalen Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden Eerste Nederlandse bedrijf met vaccinatieplicht Cyberweerbaarheid moet topprioriteit zijn bij overheid en bedrijfsleven Belastingschuld gespreid terugbetalen over 10 jaar Normen en verplichtingen in de zorg Mét ondernemingsraden voor duurzaamheid industrie Ondernemen voor Brede Welvaart Klokkenluiderslijn bij grote bedrijven verplicht Mondkapje verplicht anders loon inhouden uitspraak Rechtbank Mondkapje vanaf 1 december verplicht Mondkapje verplicht vanaf 1 december 2020 Vaccinatie voor werknemers wel of niet verplicht Inspectie SZW moet niet boetes maar werkwijze vooropstellen